Demand Planning Supervisor

POP MART; Berlin; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Monatliche POP-MART-Produkte als Geschenke

Strukturiertes Bonusprogramm

Umfassende Schulungsprogramme

Regelmäßige Team-Events

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Trendkultur sucht einen Demand Planning Supervisor in Berlin, um die Bedarfsplanung für Zentraleuropa zu übernehmen. Zu den Hauptaufgaben gehören Forecasting, Bestandsplanung und Teamleitung. Ideale Kandidaten haben einen Bachelorabschluss und mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Bedarfsplanung oder im Einzelhandelsmanagement, sowie starke analytische Fähigkeiten und Excel-Kenntnisse.

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Bedarfsplanung oder Supply Chain.
• Erfahrung in der Führung eines kleinen Teams.
• Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit.

Aufgaben

• Verantwortung für die Bedarfsplanung in Zentraleuropa.
• Führen eines Teams von Demand Plannern.
• Erstellung von genauen Forecasts für das Retail-Geschäft.
• Überwachung der Filial-Zuteilung und -Auffüllung.
• Risiken identifizieren und Anpassungen vorschlagen.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Excel-Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeiten in Englisch

Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch

Detailorientierung

Organisationstalent

Ausbildung

Bachelorabschluss in Betriebswirtschaft oder Supply Chain

Tools

ERP-Systeme

Demand-Planning-Software

Jobbeschreibung

Standort: Deutschland, Berlin

Beschäftigungsart: Vollzeit, unbefristet

POP MART ist ein führendes globales Unternehmen in der Trendkultur- und Unterhaltungsbranche. Mit dem Schwerpunkt auf IP (Intellectual Property) hat POP MART eine umfassende Plattform für kreative Inkubation und IP-Management aufgebaut, die globale Kreative unterstützt und gleichzeitig spannende Produkte, Dienstleistungen und immersive Unterhaltungserlebnisse für Konsumenten bietet.

POP MART identifiziert und fördert aufstrebende Künstler*innen und Designer*innen weltweit und entwickelt beliebte Charakter-IP durch ein etabliertes Entwicklungs- und Betriebssystem. Unser Portfolio umfasst ikonische Charaktere wie MOLLY, SKULLPANDA, DIMOO, THE MONSTERS und Hirono. POP MART betreibt mehr als 500 physische Stores und über 2.300 Robo Shops in über 30 Ländern und Regionen und erreicht über verschiedene grenzüberschreitende E-Commerce-Plattformen Kund*innen in mehr als 90 Ländern und Regionen – und bringt so jungen Konsumentinnen weltweit Freude.

POP MART hat ein umfassendes Ökosystem zur IP-Kommerzialisierung entwickelt, das sich über mehrere Branchen erstreckt, emotionale Bindungen zwischen Fans und IPs vertieft und gleichzeitig neue Möglichkeiten zur Wertschöpfung eröffnet. Zu unseren Initiativen gehören der weltweit erste immersive Intellectual-Property-Themenpark in der Art-Toy-Branche, die Ausweitung unserer IPs auf globale Märkte durch Lizenzierung und Co-Branding mit führenden internationalen Marken sowie die Organisation von Art-Toy-Expos und IP-Themenausstellungen auf internationaler Ebene. In Europa hat POP MART eine starke Präsenz in Schlüsselmärkten wie dem Vereinigten Königreich, Frankreich, Italien, Deutschland, den Niederlanden und Spanien aufgebaut und expandiert in neue, wachstumsstarke Märkte. Unsere Expansion bringt POP MART näher an europäische Fans heran und bietet ihnen neue Möglichkeiten, sich mit unseren IPs und Geschichten zu verbinden.

Was Dich erwartet

• Mitwirkung an einem schnell wachsenden europäischen Geschäft, das Einzelhandel, Kunst und kreatives Storytelling verbindet
• Zusammenarbeit mit leidenschaftlichen Teams aus verschiedenen Ländern, vereint durch eine gemeinsame Liebe zu Designer-Toys und einzigartigen Kundenerlebnissen
• Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten durch praxisnahe Projekte, gemeinsames Lernen und die Möglichkeit, neue Ideen zu erkunden

Benefits

• Monatlich ausgewählte POP-MART-Produkte als Wertschätzungsgeschenke.
• Ein strukturiertes Bonusprogramm, das an die Leistung des Unternehmens und die individuelle Leistung gekoppelt ist.
• Umfassende Schulungs- und Weiterentwicklungsprogramme.
• Regelmäßige Team-Events.

Die Rolle

Der Demand Planning Supervisor ist verantwortlich für die Bedarfsplanung in Zentraleuropa, aktuell mit Fokus auf Deutschland und die Niederlande und künftig auch für Österreich und die Schweiz. Die Rolle trägt die Verantwortung für Forecasting, Bestandsplanung und Zuteilung über alle zentral europäischen Filialen hinweg. Die Position berichtet an den Regional Supply Chain Manager und stellt sicher, dass der Warenfluss mit den Merchandising-Prioritäten und den Anforderungen an die Handelsperformance übereinstimmt.

Der Supervisor führt ein kleines Team von Demand-Planning-Koordinatoren und konzentriert sich auf die tägliche Aufsicht, die Arbeitsverteilung und die Genauigkeit der Planungsergebnisse. Die Rolle ist praxisorientiert und vereint Teamführung mit direkter Verantwortung für Analyse und operative Umsetzung.

Aufgaben

• Landesverantwortung für die Bedarfsplanung in Central Europe übernehmen und mit der regionalen Supply-Chain-Strategie abstimmen.
• Führen ein kleines Team von Demand Plannern, tägliche Aufgaben überwachen und qualitativ hochwertige Planungsergebnisse sicherstellen.
• Genaue Forecasts für das Retail-Geschäft erstellen und pflegen, unter Berücksichtigung von Werbeaktionen, Produkteinführungen und saisonaler Nachfrage.
• Die Filial-Zuteilung und -Auffüllung überwachen, um Verfügbarkeit zu gewährleisten und Überbestände zu vermeiden.
• Umsätze, Bestände und Forecast-Genauigkeit regelmäßig prüfen, Risiken identifizieren und Anpassungen vorschlagen.
• Eng mit Merchandising- und Retail-Teams zusammenarbeiten, damit die Bedarfspläne kommerzielle Initiativen unterstützen.
• Vierteljährliche und jährliche Bestandszählungen in den Filialen beaufsichtigen.
• Managementberichterstattung und aussagekräftige Insights sowohl für das Landes- als auch das Regionalmanagement liefern.

Erforderliche Qualifikationen

• Bachelorabschluss in Betriebswirtschaft, Supply Chain oder einem verwandten Fachgebiet.
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Bedarfsplanung, Supply Chain oder Einzelhandels-Bestandsmanagement.
• Erfahrung in der Führung oder Koordination eines kleinen Teams.
• Starke analytische Fähigkeiten und sehr gute Excel-Kenntnisse.
• Klare Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch sowie Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit.
• Detailorientierung und Organisationstalent sowie die Fähigkeit, mehrere Prioritäten unter Druck zu managen.

Wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich

• Vertrautheit mit dem europäischen Einzelhandelsmarkt und den europäischen Einzelhandelslandschaften
• Verständnis für Designer-Toy- und Collectible-Trends, insbesondere im Art-Toy-Markt
• Erfahrung mit ERP-Systemen, Demand-Planning- oder Forecasting-Software.

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