Data Analyst (gn*) im Controlling

Universitätsklinikum Münster

Münster

Vor Ort

EUR 50.000 - 60.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

VBL Betriebsrente
30 Tage Urlaub + Heiligabend/Silvester
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Jobticket

Zusammenfassung

Universitätsklinikum Münster sucht eine/n Mitarbeiter/in im Bereich Finanza Controlling zur Vertretung während der Elternzeit. Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2028 in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) und nach TV-L E13 vergütet.

Sie arbeiten in der Abteilung Finanzcontrolling des Geschäftsbereichs Controlling und unterstützen bei der Digitalisierung sowie der Standardisierung von Prozessen. Erwünscht sind Kenntnisse in Python, eine analytische Arbeitsweise und Teamfähigkeit.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschafts-Informatik, Data Science oder vergleichbar.
  • Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken und MS-Office.
  • Affinität für Zahlen, analytisches Denkvermögen undteamfähige Arbeitsweise.

Aufgaben

  • Unterstützung bei der Digitalisierung und Standardisierung von Controlling-Prozessen.
  • Mitgestaltung effizienter, automatisierter Datenaufbereitungsprozesse für Reports und Kennzahlen.
  • Analyse und Optimierung von SQL-Skripten und Datenbankprozeduren.
  • Fehleranalyse und Troubleshooting bei Datenflüssen zwischen Vorsystemen, Datenbank und Reporting.

Kenntnisse

Datenbankkenntnisse
MS Office
Analytisches Denken
Teamfähigkeit
Selbstständige Arbeitsorganisation

Ausbildung

Betriebswirtschaftslehre
Wirtschafts-Informatik
Data Science

Tools

SQL
Python
MS Office

Jobbeschreibung

Kennziffer: 12663

Befristet aufgrund einer Elternzeitvertretung bis zum 31.12.2028 | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L E13 | Abteilung Finanzcontrolling | Geschäftsbereich Controlling

Wir sind das UKM.

Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.

Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Fachkompetenz in der Abteilung Finanzcontrolling. Der Geschäftsbereich Controlling übernimmt umfassende Planungs-, Kontroll-, Steuerungs- und Informationsaufgaben für den Vorstand, die Kliniken und Institute des UKM bzw. der medizinischen Fakultät und für die Verwaltungs- und Infrastrukturbereiche – am besten mit Dir!

Verantwortungsvolle Aufgaben
  • Unterstützung bei der Digitalisierung und Standardisierung von Controlling-Prozessen
  • Mitgestaltung effizienter, automatisierter Prozesse zur Datenaufbereitung für Reports, Kennzahlen und Ad-hoc-Analysen
  • Analyse und Optimierung bestehender SQL-Skripte und Datenbankprozeduren im Rahmen der Berichtsprozesse
  • Fehleranalyse und Troubleshooting bei Datenflüssen zwischen Vorsystemen, Datenbank und Reporting
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-)Informatik, Data Science oder eines anderen einschlägigen Studienganges
  • Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken und MS-Office-Produkten
  • Affinität für „Zahlen und Zusammenhänge“, analytisches Denkvermögen
  • Berufserfahrung ist wünschenswert, idealerweise im Umfeld eines Krankenhauses bzw. einer Servicegesellschaft
  • Erfahrungen in Python sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung
  • Adressatengerechte Kommunikationsfähigkeit, selbstständige Arbeitsorganisation, Teamfähigkeit sowie hohe Motivation und Leistungsbereitschaft
Wir Bieten
  • Vergütung nach TV-L E13, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung (VBL)
  • 30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester
  • Einen anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
  • Sehr gute persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Respektvolles Miteinander und wertschätzende Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team
  • Zahlreiche Unterstützungs- und Beratungsangebote zum Thema Gesundheit oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Viele weitere Vorteile wie Sportangebote, Jobticket, Jobrad, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen

Rückfragen an: Julia Engel, T 0251 83-52071

Chancengleichheit

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt.

Weitere Hinweise
  • Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben des Masernschutzgesetzes ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.
  • Wir behalten uns vor, das Auswahlverfahren zu beenden, sobald eine geeignete Person gefunden wurde.
  • Bewerbungen per E-Mail oder Post können nicht berücksichtigt werden.
  • Vergütung nach TV-L. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Aufgabenübertragung und Qualifikation. Die Zuordnung zu den Stufen der Entgelttabelle erfolgt unter Berücksichtigung der einschlägigen Berufserfahrung.
Kontaktinformation

Universitätsklinikum Münster

Albert-Schweitzer-Campus 1 | 48149 Münster | www.ukm.de

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