Customer Quality Manager Offshore Wind (m/w/d)

Omexom; Oldenburg; Hybrid; EUR 70.000 - 110.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag

30 Urlaubstage

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten

Aktienprogramm

Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm

Bikeleasing

Zuschuss zum EGYM Wellpass

Betriebliche Altersvorsorge

Brillenzuschuss

Corporate-Benefit-Programm

Persönliche Entwicklung

Innovative Projekte

Energiewende mitgestalten

Höchste Arbeitssicherheit

Zusammenfassung

Omexom Renewable Energies Offshore GmbH sucht in Oldenburg eine/n Customer Quality Manager (m/w/d) zur Planung, Überwachung und kontinuierlichen Verbesserung qualitätsrelevanter Prozesse in Offshore-Windparks. Sie arbeiten an Audits, Dokumentation und Schulungen.

Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement mit, ideal Offshore-Erfahrung, und beherrschen Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift. Die Stelle bietet mobiles Arbeiten, flexible Zeiten und Entwicklungsperspektiven.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Qualitätsmanagement oder vergleichbarer technischer Studiengang.
• Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement, ideal Offshore-Windenergie/U Infrastruktur.
• Fundierte Kenntnisse in Audits, Prozessanalysen und kontinuierlichen Verbesserungsmaßnahmen.

Aufgaben

• Qualitätsmanagement & Audits planen, durchführen, überwachen und dokumentieren.
• Fehler- & Reklamationsmanagement analysieren, Kundenfeedback bearbeiten, Korrekturmaßnahmen initiieren.
• Kennzahlen, Dashboards und Berichte erstellen, analysieren und weiterentwickeln.

Kenntnisse

Qualitätsmanagement

Audits

Datenanalyse

Reporting

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Qualitätsbezogenes Studium oder vergleichbare Qualifikation

Tools

Prozessanalyse-Tools

Dashboards

Jobbeschreibung

Gestalte mit uns die Energiewende auf See!

Du hast ein Auge für Qualität, denkst in Prozessen und möchtest einen entscheidenden Beitrag zum Erfolg von Offshore-Windprojekten leisten? Dann werde Teil unseres Teams als Customer Quality Manager (m/w/d) in Oldenburg und übernimm eine zentrale Rolle bei der Planung, Überwachung und kontinuierlichen Verbesserung qualitätsrelevanter Prozesse in Offshore-Windparks.

Deine Benefits

• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag inklusive Sonderzahlungen
• 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Mobiles Arbeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Flexible Arbeitszeiten für mehr Freiraum im Arbeitsalltag
• Aktienprogramm mit vergünstigten Konditionen und Gratisaktien
• Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit einer Prämie von bis zu 3.000 €
• Bikeleasing für umweltfreundliche und flexible Mobilität
• Zuschuss zum EGYM Wellpass: Über 10.000 Sport-, Wellness- und Online-Angebote mit einer einzigen Mitgliedschaft
• Betriebliche Altersvorsorge für langfristige Sicherheit
• Brillenzuschuss für die richtige Sicht im Arbeitsalltag
• Corporate-Benefit-Programm mit zahlreichen Vergünstigungen bei vielen Partnern
• Persönliche Entwicklung durch gezielte Einarbeitung, Weiterbildung und langfristige Perspektiven
• Innovative Projekte mit abwechslungsreichen Aufgaben und modernem Arbeitsumfeld
• Energiewende mitgestalten durch nachhaltige Projekte und aktiven Klimaschutz
• Höchste Arbeitssicherheit dank klarer Standards, Schulungen und dem Ziel „Null Unfälle“

Deine Aufgaben

Qualitätsmanagement & Audits

• Planung,Sicherstellung und Überwachung von Qualitätsstandards durch Audits, Begehungen und Prüfungen unter Einhaltung von Kundenanforderungen sowie internen und externen Standards

Fehler- & Reklamationsmanagement

• Analyse von Abweichungen, Bearbeitung von Kundenfeedback und Reklamationen sowie Einleitung nachhaltiger Korrekturmaßnahmen

Kennzahlen & Reporting

• Erstellung, Auswertung und Weiterentwicklung von Qualitätskennzahlen, Dashboards und Berichten
• Analyse von Qualitätsdaten und Ableitung konkreter Verbesserungsmaßnahmen für Projekte und Management

Dokumentation & Schulungen

• Sicherstellung einer vollständigen, nachvollziehbaren und revisionssicheren Qualitäts- und Prozessdokumentation
• Durchführung von Schulungen und Sensibilisierung der Mitarbeitenden für Qualitätsanforderungen und Prozesse

Kontinuierliche Verbesserung & Compliance

• Weiterentwicklung von Prozessen, Durchführung von Risikoanalysen sowie Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Normen und Zertifizierungen
• Durchführung von Interviews zur Aufnahme, Analyse und Modellierung bestehender und neuer Prozesse sowie deren Implementierung im Prozesstool

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Qualitätsmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik, Energietechnik, Verfahrenstechnik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare technische Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise in den Bereichen Offshore-Windenergie, Energieinfrastruktur, Industrie oder technische Dienstleistungen
• Fundierte Kenntnisse in der Qualitätssicherung sowie in der Durchführung von Audits, Prozessanalysen und kontinuierlichen Verbesserungsmaßnahmen
• Reisebereitschaft für Offshore-Einsätze sowie Vor-Ort-Termine bei Kunden und Projekten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Eine Gruppe, viele Möglichkeiten

Omexom ist die Marke für Energieinfrastrukturen von VINCI Energies. In Deutschland steht Omexom für Lösungen rund um die Energiewende sowie eine nachhaltige Energie- und Mobilitätsversorgung. Das Unternehmen ist flächendeckend für Netzbetreiber, kommunale Energieversorger, Stadtwerke, Industrie sowie konventionelle und erneuerbare Energieerzeuger tätig. 2025 erzielte Omexom in Deutschland mit 5.500 Mitarbeitenden in 117 Business Units einen Umsatz von 1,35 Milliarden Euro. Das Team der Omexom Renewable Energies Offshore GmbH leistet Pionierarbeit in der Offshore Windbranche und unterstützt in allen Belangen rund um die Erzeugung elektrischer Energie auf See und die Übertragung bis zur Landstation. Wir haben drei Offshore Windparks realisiert und betreuen über 2 GW im technischen Management. Entscheidungen in kleinen Teams, eine hohe Dynamik sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten sind die maßgeblichen Elemente unserer Unternehmenskultur – „Letting people grow to create energy“.