Creative Director Art (W/M/D)

Pjmueller; Hamburg; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Faires Gehalt in unbefristeter Festanstellung

Kostenfreier Zugang zu Weiterbildungsprodukten

100% Übernahme des Deutschlandtickets

Zusammenfassung

Eine große Investment Akademie in Hamburg sucht einen kreativen Teamleiter, der das Kreativteam leitet und an Projekten mitwirkt. Sie sind verantwortlich für den visuellen Markenauftritt und optimieren kreative Prozesse. Ideale Kandidaten haben mindestens 5 Jahre Erfahrung, sind kommunikativ, und haben ein starkes Portfolio. Das Unternehmen bietet ein faires Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten einschliesslich kostenlosem Zugang zu Lernressourcen.

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer kreativen Rolle.
• Erfahrung in der Führung von Kreativteams.
• Starkes Portfolio, das gestalterische Qualität zeigt.

Aufgaben

• Fachliche Leitung des Kreativteams mit 5 Personen.
• Mitarbeit an kreativen Projekten und Kampagnen.
• Verantwortung für den visuellen Markenauftritt.

Kenntnisse

Kreatives Denken

Führungskompetenz

Organisationstalent

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Design oder Kommunikation

Tools

Adobe Creative Suite

Figma

Asana

Jobbeschreibung

• Fachliche und interdisziplinäre Führung unseres Kreativteams (Videograf*innen, Grafik, Art Direction, Creative Direction) mit 5 Personen
• Hands‑on Mitarbeit an kreativen Projekten – insbesondere bei Konzeption und Kampagnen
• Übersetzung von Marken- und Kommunikationsstrategien in starke kreative Leitideen und Assets
• Optimierung und Weiterentwicklung unserer kreativen Prozesse für eine effiziente Zusammenarbeit und hochwertigen Output
• Verantwortung für den visuellen Markenauftritt – du stellst sicher, dass unsere Marke gemeinsam mit dem Team auf allen Kanälen konsistent, hochwertig und wirkungsvoll kommuniziert wird
• Qualitätssicherung und kreative Exzellenz bei allen Ausspielungen – von Kampagnen über Content bis hin zu internen Assets
• Koordination und Abstimmung mit internen Stakeholdern aus Marketing, Kommunikation und weiteren Fachbereichen
• Zusammenarbeit mit externen Partnern (z. B. Agenturen, Freelancer, Produktionen)
• Definition von KPIs zur Erfolgsmessung
• Beobachtung von Trends und Innovationen in Design, Bewegtbild und Markenkommunikation zur Inspiration des Teams und Weiterentwicklung unseres Auftritts
• Weiterentwicklung des Teams durch Feedback, Coaching und individuelle Förderung
• Ressourcenplanung (Kapazitäten, Vertretungen, Rollenverteilung), Priorisierung sowie Koordination von Aufgaben und Projekten im Kreativbereich
• Teamausbau mit möglichen weiteren Talenten

Deine Benefits

• Sicherheit & Flexibilität: Ein faires Gehalt in unbefristeter Festanstellung sowie hybrides Arbeiten und eigenverantwortliche Zeiteinteilung
• Persönliche Entwicklung: Kostenfreier Zugang zu all unseren Weiterbildungsprodukten, damit auch Dein Finanzwissen gemeinsam mit uns wächst
• Mobilität: 100% Übernahme des Deutschlandtickets oder eine Subventionierung zum Tiefgaragenstellplatz
• Gemeinschaft & Unterstützung: Ein motiviertes Team, das nicht nur zusammenarbeitet, sondern füreinander da ist, um gemeinsam an unserer Mission zu arbeiten
• Mitgestaltung & Wirkung: Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen, das sich ständig weiterentwickelt

Das ist uns sehr wichtig

• Du kommst selbst aus der Kreation – z. B. als Creative Director, Teamlead, Senior Arter oder ähnliches – und bringst ein gutes Gespür für Gestaltung, Storytelling und Markenwirkung mit
• Du hast Erfahrung in der Führung und fachlichen Steuerung kreativer Teams und kannst Menschen motivieren, fordern und fördern
• Du denkst in Marken, nicht nur in Einzelassets – und entwickelst kreative Ideen immer im Kontext von Zielgruppen, Kanälen und Wirkung
• Du arbeitest strukturiert, selbstorganisiert und lösungsorientiert – auch in einem dynamischen Umfeld
• Du bist kommunikationsstark und kannst sowohl mit Kreativen als auch mit Stakeholdern aus Marketing, Produkt oder Geschäftsführung souverän auf Augenhöhe kommunizieren
• Du bringst ein gutes Verständnis für Prozesse in Kreativteams mit und hast Lust, diese weiterzuentwickeln
• Du hast ein gutes Auge für Details, aber verlierst nie das große Ganze aus dem Blick
• Du kennst dich mit den gängigen Tools und Workflows im Kreativbereich aus (Adobe Creative Suite, Figma, Projekttools wie Asana etc.)
• Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns eine starke, sichtbare Marke weiterzubauen

Dein Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Design, Visuelle Kommunikation, Mediengestaltung, Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung
• Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer kreativen Rolle mit – idealerweise im Agentur- oder Unternehmensumfeld
• Du hast bereits Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Kreativteams oder Projektverantwortung übernommen
• Du verfügst über ein starkes Portfolio, das deine gestalterische Qualität, konzeptionelle Stärke und Markenverständnis zeigt
• Du bist sicher im Umgang mit Adobe Creative Cloud (v. a. InDesign, Photoshop, Illustrator, ggf. Premiere/After Effects) und kennst aktuelle Design- und Produktionstools
• Du hast ein gutes technisches Verständnis für kreative Workflows – ob Print, Digital, Bewegtbild oder Social Media
• Du verfügst über ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und kannst kreative Prozesse effizient steuern

So gehts weiter

Du möchtest diese Chance ergreifen?
Dann sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) inkl. Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen sowie Deines frühesten Eintrittsdatums zu. Besonders freuen würden wir uns über ein kurzes Video, in dem Du kurz von Deinen Erfahrungen berichtest und mitteilst, was Dich an dieser Position reizt und warum Du die beste Besetzung für diese Stelle bist.
Du hast noch offene Fragen? Dann sende uns gerne eine Nachricht an: [e-mail]

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