Wir sind entschlossen, nicht nur anders, sondern jeden Tag besser zu werden – und Du kannst Teil dieses Wandels sein.
Panoff Consulting geht über Ideen hinaus, um Lösungen zu entwickeln und Wirkung zu erzeugen. Wir sind bestrebt, unseren Klienten zu helfen, sich auf die Veränderungen der Zukunft vorzubereiten und Maßnahmen im Einklang mit der Unternehmenskultur konsequent umzusetzen. Zu unseren branchenspezifischen Kernkompetenzen zählen Strategie & Transformationsmanagement, Leistungssteigerung im Verkauf und After-Sales, Digitalisierung von Abläufen, 360-Grad-Sicht auf den Kunden und die fachliche Begleitung der Softwareentwicklung von automobilspezifischen Anwendungen.
Unser Team gestaltet aktiv die Welt von morgen bei den größten Automobilherstellern der Welt sowie den größten deutschen Automobilhandelsgruppen mit. Wir suchen Menschen, die ihre Stärken und ihr Wissen einsetzen wollen, um Dinge zu bewegen, die ihnen wichtig sind. Bei uns erlebst Du Vielfalt, Teamgeist und Dynamik. Wir gehen gemeinsam neue Wege und entwickeln uns sowie unsere Kunden jeden Tag ein Stück weiter.
Da wir in einem motivierten Team die Basis für unseren Erfolg sehen, treffen wir uns einmal im Monat persönlich an verschiedenen Orten in Europa, um gemeinsam interne Themen voranzutreiben und als Team weiter zusammenzuwachsen.
Im Team sind wir aktuell neun Kolleginnen und Kollegen verteilt über Deutschland und wir sind stets auf der Suche nach Unterstützung durch neue Teammitglieder in der Position:
(100% Remote – in Abhängigkeit der Kundenbedürfnisse)
Diese Aufgaben erwarten Dich bei uns:
Extern vor Kunde erwarten Dich je nach Bedürfnis des Kunden verschiedene Aufgabenfelder:
- Ausarbeitung neuer handelsbasierter Geschäftsmodelle für OEMs in der Automobilindustrie
- Performance-Analysen von Handelsbetrieben
- Vollumfängliche Konzeptionierung und Implementierung der Digital Customer Experience im Automobilhandelfür führende Unternehmen der Automobilbranche
- Konzeption und Steuerung von nationalen und internationalen Rollouts zur Einführung digitaler Services und zur Befähigung von Handelsbetrieben in Bezug auf neue IT-Tools und Prozesse
- Begleitung und Durchführung von agilen Transformationsprozessen
- Entwicklung von Sales- und After-Sales-Strategien
- Planung und Durchführung von Workshops
Intern befassen wir uns laufend damit, unseren Geschäftsbereich Automotive Retail Services auszubauen:
- Entwicklung und Ausgestaltung von vertrieblichen Maßnahmen & einer Strategie zur Gewinnung von Neukunden und neuen Projektpartnern
- Übernahme von Verantwortung in einem internen Handlungsfeld Deiner Wahl
- Planung und Durchführung von Team-Workshops und Events
- Aufrechterhaltung der bestehenden Geschäftsverhältnisse und Kontakte
Das solltest Du bereits mitbringen:
- Master-Abschluss an einer Universität oder Fachhochschule (die fachliche Ausrichtung ist hierbei für uns nicht ausschlaggebend)
- Erste praktische Erfahrungen (z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeit), idealerweise in der Automobilindustrie mit Bezug zu Handelsprozessen, sowie ein grundlegendes technisches Verständnis für IT-Prozesse im Automotive-Umfeld
- Gutes methodisches Verständnis für die Vorgehensweise in einem agilen Transformationsumfeld
- Bereitschaft zur stetigen persönlichen Weiterentwicklung und Übernahme von Verantwortung
- Kreativität, Motivation und Engagement, ein wachsendes Umfeld aktiv mitzugestalten
- Reisebereitschaft zu Kunden- und Teammeetings, aktuell circa 5 Tage pro Monat
- Sehr gute Englischkenntnisse; ein akademischer oder beruflicher Auslandsaufenthalt ist von Vorteil
- Nice to Have: Grundkenntnisse in der IT, insbesondere Salesforce, sowie eine Scrum-Master-Zertifizierung
Benefits:
- Hohes Maß an Gestaltungs- und Entwicklungsfreiheit in einem Umfeld mit hohem persönlichen Entwicklungspotential & Angebot eines individuell abgestimmten Fortbildungsplans und Budgets
- Begleitung durch einen Senior Consultant, der Dich bei Deiner Entwicklung unterstützt
- Freie Standortwahl innerhalb Deutschlands
- Monatliche Treffen in europäischen Städten sowie jährliche Sommer- und Winterevents
- Ein rücksichtsvolles, wertschätzendes und sich gegenseitig unterstützendes Umfeld
- Finanzielle Beteiligung aller Mitarbeiter*innen am Unternehmenserfolg
- Durch den Arbeitgeber bezuschusste betriebliche Altersvorsorge (bAV)
- Ausstellung einer DB BahnCard 50 (berufliche & private Nutzung)…