Change Manager in IT-Transformationen (m/w/d)

Allgeier Public; Berlin; Hybrid; EUR 65.000 - 85.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mobiles Arbeiten

Familienfreundlichkeit

30 Urlaubstage

Deutschlandticket Zuschuss

Duz-Kultur

MA werben MA

Urban Sports

Betriebliche Vorsorge

Mitarbeiterrabatte

Zusammenfassung

Allgeier Public sucht einen Change Manager (m/w/d) für IT-Transformation, der Transformationsprojekte begleitet und Führungskräfte zu neuen Organisationsmodellen coacht. Sie beraten Stakeholder, führen Impactanalysen durch und konzipieren zielgruppenspezifische Change- und Enablementmaßnahmen.

Sie bauen ein Netzwerk von Change Agents auf, moderieren Workshops und messen Wirksamkeit. Die Position bietet 60–70% Remote-Anteil in Deutschland (Berlin/München/Bonn) und attraktive Benefits.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in relevanten Fachrichtungen.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Change Management, Organisationsentwicklung oder Kommunikation/Training.
• Erfahrung in Einführung neuer Organisations- oder Arbeitsmodelle sowie Beratung von Führungskräften und Stakeholdern.
• Kenntnisse in Change-Management-Methoden; Weiterbildung in Frameworks (z. B. ADKAR oder Kotter) wünschenswert.
• Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen.

Aufgaben

• Begleitung von Transformationsprojekten im IT-Betrieb mit Fokus auf produkt- und plattformorientierte Strukturen.
• Beratung und Coaching von Führungskräften zu neuen Führungs- und Zusammenarbeitsmodellen.
• Durchführung von Stakeholder- und Impactanalysen zur Bewertung von Veränderungen.
• Konzeption, Steuerung und Umsetzung von Change-, Kommunikations- und Enablementmaßnahmen.
• Aufbau eines Netzwerks aus Change Agents und Multiplikatoren zur nachhaltigen Verankerung von Veränderungen.
• Moderation von Workshops, Trainings und Großgruppenformaten; Messung der Wirksamkeit.

Kenntnisse

Change Management

Organisationsentwicklung

Kommunikation

Training

Stakeholder-Beratung

Moderation

Projektkoordination

Ausbildung

Universitäres Studium in Kommunikations-, Sozial-, Organisations- oder Wirtschaftswissenschaften

Jobbeschreibung

Allgeier Public zählt zu den führenden Full-Service-Providern für Digitalisierungsprojekte der öffentlichen Verwaltungen in Deutschland. Unsere Teams mit rund 500 Kolleginnen und Kollegen gestalten den digitalen Wandel der Verwaltung und unterstützen unsere Kunden mit Fachkompetenz, Beratung und Lösungen.Komm zu Allgeier Public und entwickle mit uns die Zukunft Deutschlands!Du möchtest Veränderungen aktiv vorantreiben? Dann werde als Change Manager (m/w/d) IT-Transformation Teil von Allgeier Public in Berlin, München oder Bonn und begleite mit einem Remote-Anteil von 60 bis 70 % Teams auf ihrem Weg zu modernen, produkt- und plattformorientierten Arbeitsweisen.

Deine Aufgaben

• Begleitung von Transformationsprojekten und Veränderungsprozessen im IT-Betrieb mit Fokus auf moderne produkt- und plattformorientierte Organisationsstrukturen
• Beratung und Coaching von Führungskräften zu neuen Führungs-, Organisations- und Zusammenarbeitsmodellen
• Durchführung von Stakeholder- und Impactanalysen zur Bewertung von Veränderungen und deren Auswirkungen auf Organisation und Mitarbeitende
• Konzeption, Steuerung und Umsetzung zielgruppenspezifischer Change-, Kommunikations- und Enablementmaßnahmen
• Aufbau und Betreuung eines Netzwerks aus Change Agents und Multiplikatoren zur nachhaltigen Verankerung von Veränderungen
• Moderation von Workshops, Trainings und Großgruppenformaten sowie Messung der Wirksamkeit von Change-Maßnahmen

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium der Kommunikations-, Sozial-, Organisations- oder Wirtschaftswissenschaften bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Change Management, in der Organisationsentwicklung oder in den Bereichen Kommunikation und Training
• Erfahrung in der Einführung neuer Organisations-, Betriebs- oder Zusammenarbeitsmodelle sowie in der Beratung von Führungskräften und Stakeholdern
• Fundierte Kenntnisse in Change-Management-Methoden und idealerweise eine Weiterbildung in Frameworks wie ADKAR oder Kotter
• Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen
• Analytische Denkweise, hohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams

Deine Vorteile

• Mobiles Arbeiten: Je nach Projekt ist mobiles Arbeiten nach Absprache bei uns möglich.
• Familienfreundlichkeit: Wir stocken Dein Gehalt bei Erkrankung Deines Kindes auf 100% auf. Außerdem gibt es die Möglichkeit individuell einen Zuschuss zur Kinderbetreuung zu vereinbaren.
• Urlaubstage: 30 Urlaubstage sind für uns selbstverständlich.
• Jobticket: Damit Du unsere Standorte gut erreichen kannst, unterstützen wir Dich auch mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket.
• Kultur: Wir leben die Duz-Kultur, haben kurze Kommunikationswege und helfen Dir bei Fragen gerne abteilungsübergreifend weiter.
• MA werben MA: Du kennst jemanden, der in Deinem Freundes- oder Bekanntenkreis auf Jobsuche ist? Deine Empfehlung wird auf jeden Fall entlohnt.
• Sportprogramm: Deine Gesundheit ist uns wichtig. Wir bieten dir unterschiedliche Pakete von Urban Sports an, die Du ganz individuell und in Deiner Nähe nutzen kannst.
• Noch mehr Benefits: Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge innerhalb unseres attraktiven Gruppenvertrages mit einem Arbeitgeberzuschuss i.H.v. 20%, Mitarbeiterrabatte, Geschenke zu persönlichen Anlässen.

Für nähere Informationen zu diesem und auch weiteren Angeboten sind wir selbstverständlich jederzeit erreichbar.