Case Manager*in (w/m/d)

DRK Sozialwerk Berlin gGmbH; Berlin; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Regelmäßige Fortbildungen

Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung

Sinnstiftende Tätigkeit

Zusammenfassung

Das DRK Sozialwerk Berlin gGmbH sucht eine/n engagierte/n Case Manager*in zur Unterstützung von psychisch kranken Menschen auf ihrem Weg zur gesellschaftlichen Teilhabe. Wir bieten eine sinnstiftende Tätigkeit, in einem kleinen Team mit flachen Hierarchien und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.

Erforderlich sind ein Studienabschluss im pädagogischen Bereich und Erfahrungen in der sozialen Eingliederung. Wir legen Wert auf gute kommunikative Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise.

Die Position befindet sich in Berlin-Kladow und erfordert eine interdisziplinäre und kundenorientierte Herangehensweise.

Qualifikationen

• Studienabschluss in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder ähnlichem und 2 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise in der sozialberuflichen Eingliederung.
• Alternativ einen Berufs- oder Studienabschluss mit 4 Jahren Berufserfahrung und Zusatzqualifikation Case Management.

Aufgaben

• Begleitung von psychisch kranken Menschen zur gesellschaftlichen Teilhabe.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit und kundenorientierte Beratung.

Kenntnisse

Kenntnisse der Bildungslandschaft und der Anforderungen der Berufe

Sehr gute kommunikative und soziale Kompetenzen

Organisationskompetenz und strukturierte Arbeitsweise

Sehr gute Schriftsprachkompetenz

Ausbildung

Studienabschluss im pädagogischen Bereich

Jobbeschreibung

Rotkreuz-Institut

Case Manager*in (w/m/d)

Berlin-Kladow – 01.06.2026

Das Rotkreuz-Institut begleitet jährlich rund 600 Menschen auf ihrem Weg zu mehr beruflicher und gesellschaftlicher Teilhabe. In unseren vier Leistungsbereichen – Berufsbildungswerk, Jugendhilfe Munita, Berufliches Trainingszentrum und Schule für soziale Berufe – schaffen wir individuelle Perspektiven und nachhaltige Entwicklungschancen.

Als agiles Sozialunternehmen stehen wir für kontinuierliche Weiterentwicklung und innovative Ansätze in den Bereichen Bildung, berufliche Rehabilitation sowie der Unterstützung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen beim Einstieg ins Arbeitsleben. An sieben Standorten in Berlin setzen sich rund 230 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich dafür ein, Menschen zu stärken und ihre Potenziale zu entfalten.

Ihre Aufgaben

• Kenntnisse der Bildungslandschaft und der Anforderungen der Berufe sowie des Ausbildungs- und Arbeitsmarktes – Sie haben Interesse an gesellschaftlichen Entwicklungen
• Sehr gute kommunikative und soziale Kompetenzen – Sie arbeiten gern interdisziplinär, kundenorientiert und personenzentriert
• Organisationskompetenz und strukturierte Arbeitsweise – Sie behalten gern den Überblick
• Sehr gute Schriftsprachkompetenz – Sie haben Freude am Verfassen von Berichten

Das Bringen Sie Mit

• Studienabschluss im pädagogischen Bereich (Bachelor Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Sonderpädagogik, Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik) oder Psychologie und 2 Jahren Berufserfahrung, vorzugsweise in der beruflichen / sozialen Eingliederung von jungen Menschen mit Beeinträchtigung und optional Zusatzqualifikation im Case Management oder systemische Beratung
• Alternativ einen Berufs- oder Studienabschluss mit 4 Jahren Berufserfahrung, 1 Jahr Erfahrung in der Arbeit mit beeinträchtigten Menschen und einer Zusatzqualifikation Case Management

Unser Angebot

• Eine sinnstiftende Tätigkeit, die es psychisch kranken Menschen nachhaltig ermöglicht, am gesellschaftlichen und beruflichen Leben teilzuhaben
• Einen Arbeitsplatz in einem kleinen Team mit flachen Hierarchien, kollegialer Beratung, und mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in der Teilnehmerarbeit
• Einen Lernort zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, auch durch regelmäßige Fortbildungen und Supervisionen

Bewerbungen sind ausschließlich online möglich: https://jobs.drk-berlin.de/de/jobposting/a14675761b8248586da37723802a613c3b852dce0/apply. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Bitte beachten Sie unsere Datenschutzinformation zur Erfüllung der Informationspflichten gemäß Art. 13 und 14 DS-GVO für das Bewerbungsverfahren.

Kontakt: Dr. Katja Hagen, Abteilungsleitung Berufliche Qualifizierung und Teilhabeförderung (BQT), Tel. [phone].