Business Analyst (m/w/d) Krankenversicherung

R+V Versicherung; Wiesbaden; Hybrid; EUR 70.000 - 95.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Jobticket / Jobrad

Zusammenfassung

R+V Versicherung sucht im Bereich der Krankenversicherung einen fachlich versierten IT-Experten zur Begleitung des Agile Release Train. Sie treiben die Weiterentwicklung von Produkten, Digitalisierung und Automatisierung voran und arbeiten eng mit Teams sowie externen Dienstleistern zusammen.

Sie analysieren Anforderungen, definieren klare Akzeptanzkriterien und sorgen für Transparenz in Priorisierung und Tests. Eine agile Arbeitsweise, Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation durch relevante Berufserfahrung.
• Praxis in der technischen Verwaltung von Krankenversicherungsverträgen sowie gutes technisches Verständnis, inklusive Produktmodellierung, Leistungsmanagement und Bestandsführung.
• Erfahrung mit Bestandsführungs- oder Leistungssystemen einer privaten Krankenversicherung und Kenntnis technischer Vertragsänderungen vom Antrag bis zum Leistungsmanagement.
• Erfahrung in Bereichen wie SAP-Anbindung, Provision, Inkasso/Exkasso, Workflow, Dokumentensysteme; Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern.
• Arbeit im agilen Team, Teamorientierung und sichere Kommunikation mit Schnittstellen.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. B2-C1).

Aufgaben

• Definition von Testfällen, Aufbau und Pflege automatisierter Tests in der CI-Pipeline.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Team, ART-Teams und externen IT-Dienstleistern.
• Problemlösung und Priorisierung fachlicher Anforderungen.
• Schnittstellenmanagement zu Liefersergebnissen und Releases.
• Unterstützung bei Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen.

Kenntnisse

Agile Release Train

Teamarbeit

Anforderungsanalyse

CI/CD-Automatisierung

Schnittstellen-Kommunikation

Ausbildung

Wirtschafts-Informatik Studium

Ingenieurwissenschaften

Tools

SAP Partner

Dokumentsysteme (DMS)

Vertragsänderungen im IT-Bereich

Jobbeschreibung

Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.

Willkommen im Ressort Personen.Unsere Lösungen stellen die Menschen mit ihrem ganzheitlichen Versorgungsbedarf zu Gesundheit, Einkommenssicherung und Langlebigkeit in den Mittelpunkt. Wir sorgen dafür, dass wir im genossenschaftlichen Sinne für alle Beteiligten fair, transparent, vertrauenswürdig und verlässlich sind.

Aufgaben

• Du arbeitest im Agile Release Train als Teil eines agilen Teams und bringst Lösungen für das Geschäftsfeld Gesundheit voran; zudem wirkst du an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Standards mit.
• Als fachlicher Ansprechpartner begleitest Du vielfältige Themen der Krankenversicherung, von neuen Produktenideen über die Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen bis zur Umsetzung von regulatorischen Vorgaben. Dabei hast Du die Schnittstellen stehts im Blick.
• Du analysierst und strukturierst fachliche Anforderungen, entwickelst tragfähige Konzepte und sorgst für Klarheit in Akzeptanzkriterien und Priorisierung.
• Definition von Testfällen, Aufbau und Pflege automatisierter Tests mit hohem Automatisierungsgrad in der CI Pipeline und Tests für fachliche sowie technische Szenarien.
• Enge Zusammenarbeit mit deinem Team, weiteren ART Teams und externen IT Dienstleistern, Abstimmung zu Lieferergebnissen und Releases sowie Förderung einer offenen, vertrauensvollen Zusammenarbeit.

Profil / Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwissenschaften oder Ausbildung im IT-Bereich, alternativ vergleichbare Qualifikation durch relevante Berufs- oder Projekterfahrung.
• Praxis in der technischen Verwaltung von Krankenversicherungsverträgen sowie gutes technisches Verständnis, inklusive Produktmodellierung, Leistungsmanagement und Bestandsführung.
• Du bringst idealerweise Erfahrung mit Bestandsführungs- bzw. Leistungssystemen einer privaten Krankenversicherung mit und beherrschst technische Vertragsänderungen vom Antrag bis zum Leistungsmanagement.
• Erfahrung in einem der folgenden Bereiche wünschenswert: Anbindung von Umsystemen wie SAP Partner, Provision, Inkasso und Exkasso, Workflow, Druck und Archiv, Vertrieb, Datastore sowie operativen Oberflächen; im Dokumentensystemumfeld von Spezifikation bis Entwicklung.
• Du arbeitest gerne im agilen Team, zeigst ausgeprägte Teamorientierung und kommunizierst sicher mit relevanten Schnittstellen.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-C1).

Benefits

Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

Homeoffice:

Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier.

Arbeitszeiten:

Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

Urlaub:

30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).

Vergütung:

14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit:

Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.

Mobilität:

Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

Familie & Beruf:

Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Kulinarik:

Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung:

Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.

Kultur:

Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.