(Branch) Manager (m/w/d) im Bereich Industrie

The Adecco Group; Mainz; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Firmenwagen zur privaten Nutzung

Attraktives Gehaltspaket

Remote Working und flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

The Adecco Group sucht einen (Branch) Manager (m/w/d) in Mainz, der die strategische und operative Führung der Niederlassung übernimmt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für Budget und Ergebnis, bauen Geschäftsbeziehungen auf und führen Ihr Team. Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag erwarten Sie ein attraktives Gehalt sowie ein Firmenwagen. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsangebote runden das Angebot ab.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung.
• Kompetenz als fachliche und disziplinarische Führungskraft.
• Erfahrungen in der Personaldienstleistung und Unternehmenserfolge.

Aufgaben

• Strategische und operative Führung der Niederlassung.
• Budget- und Ergebnisverantwortung für den Standort.
• Aktive Gewinnung neuer Kunden und Betreuung bestehender Beziehungen.

Kenntnisse

Vertriebliches Vorbild

Führungsstärke

Verhandlungsgeschick

Teamfähigkeit

Fließend Deutsch

Fließend Englisch

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

(Branch) Manager (m/w/d) in der Personaldienstleistung in Mainz

In dieser Position agieren Sie als vertriebliches Vorbild in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften aus dem Bereich Industrie und übernehmen die strategische Geschäftsentwicklung Ihres Standorts.

Ihre Rolle

• Als (Branch) Manager:in mit direkter Berichtslinie an den Regional Director (m/w/d) übernehmen Sie die strategische und operative Führung der Niederlassung
• Sie tragen die Budget- und Ergebnisverantwortung für den Standort
• Als erfahrene/r Sales Manager:in gehen Sie als Vorbild voran, bauen langfristige Geschäftsbeziehungen aus und gewinnen durch aktive Ansprache neue Kund:innen
• Mit Ihrem Team entdecken Sie neue Chancen und Marktpotenziale und setzen hierfür alle erforderlichen Vertriebs- und Rekrutierungsaktivitäten um
• Sie führen, fördern, motivieren und entwickeln Ihre Mitarbeiter:innen zielorientiert und stehen diesen als Ansprechpartner:in jederzeit zur Seite
• Regelmäßige Feedback- und Jahresendgespräche, samt individueller Zielvereinbarungen, werden durch Sie durchgeführt
• Sie bauen Ihr Team weiter aus und nutzen hierfür auch Ihr bestehendes Netzwerk
• Als Vorbild und treibende Kraft in der Niederlassung tragen Sie wesentlich zum Erfolg dieser bei
• Die Repräsentation der DIS AG auf verschiedenen Veranstaltungen sowie kollegiales Networking mit anderen Führungskräften der Adecco Group rundet Ihr abwechslungsreiches Aufgabengebiet ab

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
• Ihr Vertriebstalent sowie Ihre Kompetenz als fachliche und disziplinarische Führungskraft konnten Sie bereits innerhalb der Personaldienstleistung unter Beweis stellen
• Auf Basis Ihrer vorangegangenen Erfahrungen können Sie bereits auf Unternehmens-, Abteilungs- oder Teamerfolge verweisen, die Sie als Führungskraft initiiert haben
• Ihr Führungsverständnis basiert auf einem stabilen Wertegerüst, das Ihre Mitarbeiter:innen gleichsam sowohl fordert als auch fördert
• Teamfähigkeit wird bei Ihnen großgeschrieben. Gemeinsam mit Ihrem Team bringen Sie Unternehmen und Bewerber:innen zusammen
• Sie überzeugen durch ein souveränes und eloquentes Auftreten sowie durch Ihr Verhandlungsgeschick und gewinnen hierdurch schnell das Vertrauen der Firmenkunden und der Kandidat:innen
• Eine eigenständige, strukturierte und priorisierende Arbeitsweise zeichnen Sie aus, wodurch Sie stetig den Überblick behalten
• Eine gültige Fahrerlaubnis (PKW, Klasse B) liegt Ihnen vor, damit Sie unsere Firmenkunden persönlich besuchen können
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Unser Angebot

• Unbefristete Festanstellung: eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 58 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz
• Gehaltspaket: bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt plus zusätzlicher Tantieme
• Firmenwagen: ab dem ersten Tag steht Ihnen ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung
• Ausstattung & Arbeitsplatz: iPhone und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
• Remote Working & flexible Arbeitszeiten: freie Arbeitsgestaltung durch remote working - auch mit bis zu 30 Tagen in vielen Ländern des EU-Auslands möglich
• Onboarding, Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten: exzellentes Onboarding Programm, individuelle Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Profitieren Sie von unseren modularen Einarbeitungs- sowie Führungskräfteentwicklungsprogrammen und entwickeln Sie sich durch abwechslungsreiche Aufgaben stetig weiter; nutzen Sie zudem die umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten unserer hauseigenen Akademie
• Great Place to Work: 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur
• Unternehmenskultur: flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen
• Zusatzleistungen & Incentives: u.a. betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, WinnersClub