Betriebsleiter (m/w/d) Elektrotechnik

B & H Gebäudetechnik GmbH; Oberhausen; Vor Ort; EUR 70.000 - 100.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Fitnessstudio-Vorteile

Kooperationsrabatte

Zusammenfassung

Die B & H Gebäudetechnik GmbH sucht einen Betriebsleiter (m/w/d) Elektrotechnik in Oberhausen. Sie leiten ein kleines Montageteam, sichern die Einhaltung relevanter Vorschriften und steuern Bauprojekte nach Stand der Technik und Qualität.

Sie entwickeln Standortstrategien, setzen Lean-Veränderungsprozesse um und verantworten Kostenmanagement sowie KPI-Definitionen. Wir bieten Festanstellung, abwechslungsreiche Tätigkeit, moderne Arbeitsmittel und Weiterbildungsangebote.

Qualifikationen

• Elektromeister oder staatlich geprüfter Techniker oder gleichwertige Ausbildung.
• Berufserfahrung im Energie- und Gebäudetechnik-Umfeld bevorzugt.
• Kundenorientierung, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise.

Aufgaben

• Weiterentwicklung und Sicherstellung der Einhaltung aller Gesundheits-, Arbeitsschutz-, Qualitäts-, Energie- und Umweltvorschriften.
• Operative Führung eines kleinen Montageteams.
• Überwachung der Bauprojekte nach Stand der Technik und Qualität.
• Entwicklung von Produktionszielen und KPIs zur Steuerung und Kostenmanagement.
• Entwicklung und Umsetzung einer Standortstrategie sowie einer Roadmap für Prozesse und Anlagen.
• Vorantreiben von Veränderungsprozessen mit Lean-Methoden.
• Umsetzung von Instandhaltungs- & Investitionsprojekten sowie Vertretung des Werkes gegenüber Partnern, Behörden und anderen Parteien.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Kundenorientierung

Dienstleistungsorientierung

Hands-on-Mentalität

Teamplayer

Ausbildung

Elektromeister bzw. Techniker oder gleichwertige Ausbildung

Jobbeschreibung

Betriebsleiter (m/w/d) Elektrotechnik

Arbeitgeber: B & H Gebäudetechnik GmbH

Arbeitsort: Oberhausen, Rheinland

Anstellungsart: Vollzeit

Arbeitsbeginn: Sofort

Branche: Industrie / Gewerbe Elektrotechnik

Jobübersicht

Wir sind Projektentwickler und Bestandshalter von Immobilien. Wir konzipieren und realisieren hochwertige und nachhaltige Standort‑ und Immobilienprojekte von der Idee über die Umsetzung bis zur Vermietung und Verwaltung. In unserem Portfolio mit über 15,9 Millionen Quadratmetern betreuen wir Logistik, Gewerbe, Büro, Wohnen und Stadtquartiere bundesweit.

Ihre Aufgaben

• Weiterentwicklung und Sicherstellung der Einhaltung aller Gesundheits-, Arbeitsschutz-, Qualitäts-, Energie- und Umweltvorschriften
• Operative Führung eines kleinen Montageteams
• Überwachung der Bauprojekte nach Stand der Technik und Qualität
• Entwicklung von Produktionszielen und KPIs zur effektiven Steuerung des Verantwortungsbereiches und konsequentem Kostenmanagement
• Entwicklung und Umsetzung einer Standortstrategie sowie einer Roadmap mit Fokus auf Prozessoptimierung, Arbeitsabläufe und Anlagen
• Vorantreiben kontinuierlicher Veränderungsprozesse mit Lean‑Methoden
• Umsetzung von Instandhaltungs‑ & Investitionsprojekten sowie Vertretung des Werkes gegenüber Partnern, Behörden und anderen Parteien

Qualifikationen

• Elektromeister (m/w/d) oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
• Idealerweise einschlägige Berufs‑ und Führungserfahrung im Bereich Energie‑ und Gebäudetechnik, gerne in dynamischen Umfeldern mit Veränderungsprozessen
• Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
• Selbständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
• Teamplayer, durchsetzungsfähig, kommunikationsstark und mit ausgeprägter Hands‑on‑Mentalität

Wir bieten Ihnen

• Einen Vollzeitarbeitsplatz in unbefristetem Arbeitsverhältnis
• Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen
• Moderne Arbeitsmittel und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten
• Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
• Leistungsgerechte Vergütung sowie flexible Arbeitszeiten in einem kollegialen, motivierten und sympathischen Arbeitsumfeld
• Corporate Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Vergünstigungen in Fitnessstudios, Rabatte bei Kooperationspartnern usw.

Einschluss von Bewerbergruppen

Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen aller Geschlechter und aus allen gesellschaftlichen Hintergründen. Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderung, Personen mit Migrationshintergrund, Teilzeitbedürftigen, etw. sind besonders willkommen.