Bauüberwacher / Bauleiter (m/w/d) Stark- und Schwachstromtechnik, Leipzig

Sehlhoff GmbH Leipzig

Markkleeberg

Vor Ort

EUR 55.000 - 80.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitsmodelle
Modernes Arbeiten
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglic
Jubiläumsprämien
Mobilitätskonzept
Mitarbeitervorteile

Zusammenfassung

SEHLHOFF GmbH Leipzig sucht Bauüberwacher/Bauleiter (m/w/d) im Bereich Stark- und Schwachstromtechnik. Sie planen eigenverantwortlich, führen Bauüberwachung durch und betreuen Leistungsphasen 6–9 nach HOAI, erstellen Ausschreibungen (LPH 6) und wirken aktiv bei Vergaben (LPH 7).

Sie bringen eine abgeschlossene Meister-/Techniker- oder Ingenieursausbildung in Elektrotechnik mit, mindestens 3 Jahre Erfahrung, gute Kenntnisse von HOAI, VOB und Brandschutz.

Qualifikationen

  • Ausbildung als Meister/Techniker oder Ingenieursstudium Elektrotechnik abgeschlossen.
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Ausführung/Planung Elektrotechnik.
  • Fundierte Kenntnisse in HOAI, VOB, VDE/DIN-Richtlinien und technischer Brandschutz wünschenswert.
  • Kenntnisse in AVA-Software (z.B. iTwo) und MS-Office.
  • Erfahrung in Bauüberwachung, Planung und Nachtragsmanagement.

Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Planung und Bauüberwachung in den Leistungsphasen 6–9 nach HOAI.
  • Erstellung von Ausschreibungsunterlagen (LPH 6).
  • Vorbereitung und Mitwirkung an Vergabeverfahren (LPH 7).
  • Objektüberwachung und Bauüberwachung in Elektrotechnik (LPH 8).
  • Objektbetreuung und Dokumentation während Gewährleistungszeiträumen (LPH 9).
  • Interne Projektabwicklung und Nachtragsmanagement.
  • Mitwirkung an technisch anspruchsvollen Projekten mit Industrie/Privatinvestoren/öffentlicher Hand.
  • Fachlich kompetenter Ansprechpartner beim Auftraggeber.

Kenntnisse

Team- und Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Durchsetzungsvermögen
Organisationsstärke
Kunden- und marktorientiertes Handeln
Selbstständige, lösungsorientierteArbe

Ausbildung

Meister/Techniker Elektrotechnik
Ingenieursstudium Elektrotechnik

Tools

AVA-Software (iTwo)
MS Office

Jobbeschreibung

Über SEHLHOFF: Wir sind Generalplaner für Ingenieur- und Architekturleistungen in den Bereichen Hoch-/Industriebau, Umwelt, Infrastruktur und Technische Ausrüstung. An neun Standorten deutschlandweit setzen wir spannende und innovative Projekte um. In unserem Team finden sich die vielfältigsten Erfahrungen, Begabungen und Charaktere wieder. Und davon wollen wir noch mehr! Sie sind ein Mitdenker und haben Anspruch - an sich selbst und an uns? Sie möchten mit uns Bauwerke für's Leben schaffen? Dann kommen Sie zu SEHLHOFF und werden Sie Teil unseres Teams als Bauüberwacher / Bauleiter (m/w/d) Stark- und Schwachstromtechnik

Das erwartet Sie bei uns:
  • Eigenverantwortliche Planung und Bauüberwachung: Im Fachbereich Elektrotechnik (ELT/GA/MSR) der Anlagengruppen 4 (Starkstromanlagen), 5 (Fernmelde- und informationstechnische Anlagen) und 8 (Gebäudeautomation/MSR) begleiten Sie eigenverantwortlich den Übergang der vorangestellten Planungsphasen bis zur finalen Übergabe des Projektes, insbesondere in der Bearbeitung der Leistungsphasen 6-9 nach HOAI.
  • Leistungsbeschreibung / Ausschreibung - LPH 6 nach § 55 HOAI: Sie bearbeiten außerdem Leistungsbeschreibungen/Leistungsverzeichnisse und erstellen vollständige Ausschreibungsunterlagen.
  • Vergabe / Vergabeverfahren - LPH 7 nach § 55 HOAI: Zudem bereiten Sie die Vergabe vor und wirken aktiv beim Vergabeverfahren mit.
  • Bauüberwachung / Objektüberwachung - LPH 8 nach § 55 HOAI: Sie übernehmen die Objekt- bzw. Bauüberwachung im Fachbereich Elektrotechnik.
  • Objektbetreuung - LPH 9 nach § 55 HOAI: Sie übernehmen die Objektbetreuung und Dokumentation in der Bearbeitung der Gewährleistungszeiträume nach Abschluss eines Projektes.
  • Projektabwicklung / Nachtragsmanagement: Sie übernehmen selbstständig die interne Projektabwicklung gemäß unserem Managementsystem sowie das Nachtragsmanagement bei geänderten und/oder zusätzlichen Leistungen der ausführenden Unternehmen.
  • Mitwirkung an technisch anspruchsvollen Projekten: Sie wirken mit an technisch anspruchsvollen Projekten für unsere Kunden aus der Industrie, von Privatinvestoren und der öffentlichen Hand.
  • Fachlich kompetenter Ansprechpartner: Sie sind fachlich kompetenter und zuverlässiger Ansprechpartner beim Auftraggeber und loyaler Unterstützer des Fachbereichsleiters.
Das sollten Sie mitbringen:
  • Ausbildung / Qualifikation: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Techniker oder ein abgeschlossenes Ingenieursstudium im Bereich Elektrotechnik.
  • Berufserfahrung / Praxis: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Ausführung und/oder Planungstätigkeiten im Feld der Elektrotechnik sind wünschenswert.
  • Fachkenntnisse / Softwarekenntnisse: Fundierte Kenntnisse der branchenspezifischen Vorschriften und Installationsrichtlinien der o.g. elektrotechnischen Anlagen, Terminplanungssoftware, EDV-Kenntnisse in MS-Office, der AVA-Software (z.B. iTwo) und der einschlägigen Berechnungssoftware setzen wir voraus.
  • Kenntnisse im Bauvertragsrecht: Anwendungssichere Kenntnisse in der HOAI und im Bauvertragsrecht, insbesondere der VOB, VDE/DIN-Richtlinien und im technischen Brandschutz sind wünschenswert.
  • Projektverantwortung: Sie haben Freude daran, geplante Projekte auch in der Realisierung zu begleiten, sowie die fach-, termin- und kostengerechte Errichtung zu überwachen.
  • Persönliche Kompetenzen - Ihr Softskills: Sie haben ein Hohes Maß an Flexibilität, Durchsetzungsvermögen, Organisationsstärke sowie kunden- und marktorientiertes Handeln, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, gepaart mit einer selbstständigen und lösungsorientierten Arbeitsweise.
Das bieten wir Ihnen:
  • Flexible Arbeitsmodelle: Individuelle Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle, einschließlich Gleitzeit und Vertrauensarbeitszeit.
  • Modernes Arbeiten: Hochmoderner Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum ortsunabhängigen Arbeiten.
  • Karriere & Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Förderung.
  • Attraktive Vergütung sowie Jubiläumsprämien.
  • Nachhaltige Mobilität: Umfangreiches Mobilitätskonzept mit Poolfahrzeugen und Bike-Leasing.
  • Mitarbeitervorteile: Exklusive Angebote und Vergünstigungen für Mitarbeitende
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