Baumkontrolleur / Baumpfleger (m/w/d)

EVB der Hansestadt Wismar

Wismar

Vor Ort

EUR 36.000 - 48.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits
30 Tage Urlaub + extratage 24.12./31.
Weihnachtsgeld/Jahressonderzahlung
Jährliche Leistungsprämie
Fahrradleasing

Zusammenfassung

EVB der Hansestadt Wismar sucht einen Baumkontrolleur/Baumpfleger (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet. Aufgaben umfassen Baumkontrollen, Dokumentation im Baumkataster, Schadeneinschätzungen und Maßnahmen nach ZTV-Baumpflege, Baumpflege sowie Fällungen. Voraussetzung ist eine abgeschlossene gärtnerische Ausbildung mit Schwerpunkt Baumschule/Landschaftsbau, idealerweise Forstwirt, sowie AS-Baum I KV und weitere Qualifikationen.

Führerschein Kl. B Pflicht.

Qualifikationen

  • Nachweis der Motorsägenqualifikation AS-Baum I erforderlich
  • AS-Baum II ist wünschenswert
  • Fundierte dendrologische Kenntnisse
  • Kenntnisse im Arten- und Naturschutzrecht
  • Führerschein Klasse B obligatorisch
  • Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Selbstständige Arbeitsweise

Aufgaben

  • Baumkontrolle nach aktueller FLL-Richtlinie
  • Dokumentation im digitalen Baumkataster
  • Beurteilung von Schäden und Schadorganismen
  • Maßnahmenfestlegung nach ZTV-Baumpflege
  • Baumpflege und Jungbaumpflege
  • Pflege von Altbäumen und Baumschnitt
  • Baumfällungen
  • Anwendung von Sicherungsmaßnahmen
  • Einbau und Kontrolle von Kronensicherungen
  • Absichern von Gefahrenstellen
  • Einsatz im Winterdienst

Kenntnisse

Baumpflegekenntnisse
FLL-Baumkontrolleur
AS-Baum I
AS-Baum II (wünschenswert)
dendrologische Kenntnisse
Arten- und Naturschutzrecht
Führerschein Klasse B
Teamfähigkeit
körperliche Belastbarkeit

Ausbildung

Berufsausbildung Gärtner (Baumschule/Landschaftsbau)
Forstwirt
Zusatzqualifikation Baumpflege (FLL)

Jobbeschreibung

Baumkontrolleur / Baumpfleger (m/w/d)

Im Bereich Grünflächenunterhaltung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) zu besetzen.

Aufgaben
  • Baumkontrolle nach aktueller FLL-Richtlinie
  • Dokumentation im digitalen Baumkataster
  • Erkennen und Beurteilen von Schäden und Schadorganismen
  • Festlegen von Maßnahmen nach aktueller ZTV-Baumpflege
  • Baumpflege
  • Jungbaumpflege
  • Pflege von Altbäumen
  • Baumfällungen
  • Anwendung von Sicherungsmaßnahmen
  • Einbau und Kontrolle von Kronensicherungen
  • Absichern von Gefahrenstellen
  • Einsatz im Winterdienst
Wir bieten Ihnen
  • eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung
  • eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten
  • abwechslungsreiche zielorientierte, kollegiale Zusammenarbeit in einem guten Team
  • attraktive, betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Arbeitsbefreiung am 24.12. und 31.12.
  • Berücksichtigung von Berufserfahrung bei der Stufenzuordnung
  • Weihnachtsgeld (Jahressonderzahlung) und jährliche Leistungsprämie
  • Nutzung des Fahrradleasings
Anforderungen
  • abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner (Fachrichtung Baumschule, Garten- Landschaftsbau), Forstwirt oder artverwandt mit Zusatzqualifikationen im Bereich Baumpflege sind von Vorteil
  • mehrjährige praktische Berufserfahrung in der Baumpflege wünschenswert
  • Qualifikation als FLL-zertifizierter Baumkontrolleur wünschenswert
  • Nachweis über die Motorsägenqualifikation AS-Baum I erforderlich
  • AS-Baum II ist wünschenswert
  • fundierte dendrologische Kenntnisse
  • Kenntnisse im Arten- und Naturschutzrecht
  • ein gültiger Führerschein, mindestens der Klasse B ist zwingende Voraussetzung, Klasse C1 oder C1E ist wünschenswert
  • körperliche Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit
  • eigenständige Arbeitsweise

Die Einstellung erfolgt unbefristet und die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden (Vollzeit). Die Eingruppierung erfolgt nach TVöD (E) bis zur Entgeltgruppe EG 6 entsprechend der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen.

Einschluss und Gleichstellung

Die Hansestadt Wismar und damit auch der EVB setzen sich aktiv für Chancengleichheit und Teilhabe ein. Wir sehen Vielfalt als Bereicherung an und freuen uns ausdrücklich auf Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte.

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kosten

Entstehende Bewerbungs- und Fahrkosten sowie ggf. anfallende Umzugskosten können von der Hansestadt Wismar nicht übernommen werden.

Datenschutz

Datenschutzhinweise zur Personalsachbearbeitung in Stellenbesetzungsverfahren finden Sie hier: https://Datenschutzerklärung-EVB-Wismar.de

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