Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d)

BAUER Elektroanlagen; Nürnberg; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub im Jahr

Arbeitgeberbezuschusste Versicherungen

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Teambuilding-Aktivitäten

Zusammenfassung

BAUER Elektroanlagen sucht eine Elektrofachkraft in Nürnberg, die lokale Baustellen leitet und Verantwortung für die technische Umsetzung trägt. Die Rolle beinhaltet die Koordination von Teams und die Kontrolle von Sicherheitsvorgaben.

Die idealen Kandidaten haben eine abgeschlossene technische Ausbildung in Elektrotechnik, fundierte Kenntnisse relevanter Normen und mehrjährige Erfahrung in Elektroanlagenbau. BAUER bietet flexible Arbeitsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik.
• Wünschenswert: Technische Weiterbildung als Meister oder Techniker.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrotechnik oder Gebäudetechnik.

Aufgaben

• Leitung von Baustellen zusammen mit Projektleiter.
• Koordination von Monteuren und Material vor Ort.
• Sicherstellung der Qualität und Einhaltung von Sicherheitsvorgaben.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Technisches Verständnis

Kenntnisse relevanter Normen

Ausbildung

Abgeschlossene technische Ausbildung

Technische Weiterbildung (Meister, Techniker)

Jobbeschreibung

Ein spannender Job. Für spannende Menschen.

Wir bei BAUER sehen im Miteinander mehr als nur gute Zusammenarbeit. Wir sind mit dem Herzen dabei. Ehrlich, geradeaus. Wir beziehen Position. Immer mit dem Ziel, für unsere Kunden die besten Lösungen zu finden. Von der Elektrotechnik über nachhaltige Energiewirtschaft, Sicherheits- und Datentechnik bis zur Gebäudeautomation. Wir packen an und vertrauen auf unsere Fähigkeiten im Elektrohandwerk – mit 1900 Mitarbeitern an 17 Standorten.

Diese spannenden Aufgaben erwarten Dich

• Du leitest unsere lokalen und regionalen Baustellen zusammen mit deinem Projektleiter. Vor Ort koordinierst du Monteure, Nachunternehmer und Material und bist die zentrale Ansprechperson für alle Beteiligten.
• Du behältst den Überblick über Pläne und Dokumente, arbeitest eng mit unseren Planungsabteilungen zusammen, dokumentierst Änderungen und gibst die Unterlagen direkt an die Montage weiter.
• Du setzt die Leistungsbeschreibung fachgerecht um, übernimmst die technische und vertragliche Umsetzung der Aufträge und stellst sicher, dass die geforderte Qualität erreicht wird.
• Du planst und überwachst Termine, koordinierst Personal und Material, behältst das Baustellenlager im Blick und erstellst Aufmaße sowie Regieberichte – immer in enger Abstimmung mit deinem Projektleiter.
• Du führst dein Team sicher und verantwortungsbewusst, sorgst für sichere Arbeitsbedingungen und stellst die Einhaltung aller relevanten Sicherheitsvorgaben sicher.

Das bringst Du mit, damit es funkt

• Du bist Elektrofachkraft mit abgeschlossener technischer Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, z. B. als Elektroniker, Elektrotechniker oder Elektroinstallateur.
• Eine technische Weiterbildung (z. B. Meister, Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation) ist wünschenswert und ergänzt deine praktische Erfahrung.
• Du verfügst idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrotechnik, im Bau von Elektroanlagen oder in der Gebäudetechnik.
• Du besitzt fundierte Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften, insbesondere DIN- und VDE-Vorschriften, VOB Teil B/C sowie Leitungsanlagen-Richtlinien (LAR).
• Du bist in der Lage, Teams aus Elektrikern, Technikern und Subunternehmern fachlich zu führen, zu motivieren und effizient einzusetzen.

Darauf darfst Du bei BAUER gespannt sein

• Attraktive Arbeitsbedingungen: Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr.
• BAUER Training: Nutze unsere Schulungs- und Weiterbildungsangebote, um kontinuierlich zu lernen und deine berufliche Zukunft aktiv zu gestalten.
• Abgesichert für die Zukunft: Damit Du abgesichert bist, bieten wir Dir arbeitgeberbezuschusste Versicherungen (z. B. Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebliche Altersvorsorge etc.).
• Team Events und Veranstaltungen: Betriebsausflüge, Teambuilding-Aktivitäten oder Firmenfeiern stärken unser Zusammengehörigkeitsgefühl und fördern unsere positive Unternehmenskultur.