Auslagerungsmanager*/ Outsourcing Manager*, Hamburg

Berenberg; Hamburg; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Jahresurlaub

Vielfältige Zuschüsse

Gezielte Förderung durch Schulungsprogramme

Zusammenfassung

Eine führende Privatbank in Hamburg sucht einen Auslagerungsmanager, der für das Outsourcing-Management und die Beratung zuständig ist. Du wirst den gesamten Vertragsprozess begleiten und regulatorische Anforderungen im Third-Party Risk Management entwickeln. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Bankausbildung sowie fundiertes Wissen in MaRisk und DORA sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und eine 39-Stunden-Woche sind Teil des Angebots.

Qualifikationen

• Fundierte Kenntnisse im Outsourcing-Management.
• Mehrjährige Erfahrung in Vertragsverhandlungen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Erster Ansprechpartner für Auslagerungen und Beratung.
• Begleitung des Vertragsprozesses von Due Diligence bis Abschluss.
• Entwicklung regulatorischer Anforderungen im Third-Party Risk Management.

Kenntnisse

Regulatorisches Wissen (MaRisk, DORA)

Analytische Arbeitsweise

Teamorientierung

Hohe Kommunikationsstärke

Technisches Grundverständnis

Ausbildung

Abgeschlossene Bankausbildung oder Studium der Wirtschaftswissenschaften

Jobbeschreibung

Auslagerungsmanager* / Outsourcing Manager*, Hamburg

Für unsere AbteilungProcurement in Hamburg oder Frankfurtsuchen wir zumnächstmöglichen Zeitpunktdich als

Auslagerungsmanager*/ Outsourcing Manager*, Hamburg

In einer Ära, in der Digitalisierung und moderne IT-Infrastrukturen das Banking revolutionieren, gestalten wir eine technologiegestützte Bank, in der du als IT-Profi eng mit unseren Geschäftsbereichen zusammenarbeitest. Unsere Technology-Teams bieten dir ein Umfeld, das dich vor spannende Herausforderungen stellt – sei es durch den Support und die Weiterentwicklung von Legacy-Systemen oder die Einführung moderner Technologien wie KI, Machine Learning und hochgradig automatisierte Handelsapplikationen.

Unsere IT-Abteilung mit etwa 300 Mitarbeitern arbeitet größtenteils agil nach einem Scrumban-Ansatz und deckt Bereiche wie Cloud Computing, Cybersecurity, Operations, Process and Governance, Software Development und Architecture ab. Wir sind besonders stolz darauf, fast alle unsere Applikationen Inhouse zu entwickeln, was uns eine einzigartige Flexibilität und Innovationskraft verleiht. Unser Tech Stack umfasst moderne Technologien wie Java, Kotlin, TypeScript und Python, CI/CD-Pipelines, Container, Kubernetes sowie Azure Cloud, Azure SQL Database und Oracle Datenbank mit PL/SQL.

Welche Aufgaben erwarten Dich?

• Erster Ansprechpartner und Experte für Auslagerungen sowie Beratung der Fachbereiche
• Begleitung des gesamten Vertragsprozesses von Due Diligence bis Vertragsabschluss
• Weiterentwicklung und Umsetzung regulatorischer Anforderungen (MaRisk, DORA) im Third-Party Risk Management
• Durchführung von Kontrollen und Überwachungshandlungen sowie Pflege des Auslagerungs- und Informationsregisters
• Ansprechpartner für interne/externe Audits und enge Zusammenarbeit mit 2nd / 3rd Line of Defence

Wen suchen wir?

• Abgeschlossene Bankausbildung, Studium der Wirtschaftswissenschaften bzw. Wirtschaftsinformatik oder juristische Qualifikation
• Fundiertes regulatorisches Wissen (MaRisk, DORA) sowie Erfahrung im Audit-Umfeld
• Mehrjährige Erfahrung im Outsourcing-Management inkl. Vertragsverhandlungen
• Technisches Grundverständnis sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Kommunikationsstärke und Teamorientierung

Was wir Dir bieten:

• Flexible Arbeitszeiten innerhalb einer 39-Stunden-Woche
• 30 Tage Jahresurlaub
• Vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet in einem modernen und dynamischen Umfeld sowie wertschätzendes Betriebsklima
• Gezielte Förderung durch interne und externe Schulungs- und Entwicklungsprogramme
• Berenberg-Patensystem für ein strukturiertes und reibungsloses Onboarding
• Vielfältige Zuschüsse (z. B. Deutschlandticket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Pluxee-Checks)
• Zusätzliche Leistungen wie Familienservice, Arbeitszeitkonto (z. B. für Sabbaticals), betriebliche Sozialleistungen, Gesundheits- und Sportprogramme

Bewirb dich jetzt online und werde Teil des Teams – wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir sind eine führende europäische Privatbank mit über 430 Jahren Erfahrung und einer tief verwurzelten Geschichte, aber wir gestalten und investieren noch immer in Zukunft. Unser Fortschritt und unsere Entwicklung werden von unseren Mitarbeitern vorangetrieben. Wir ermutigen sie, neue Ansätze auszuprobieren, ihre Meinung zu äußern und auf ihre eigene Art und Weise erfolgreich zu sein.

Wir bieten ihnen die Möglichkeit, ihre Talente zu entwickeln, verschiedene Karrierewege zu erkunden und ihr Potenzial voll auszuschöpfen.

Wir sind ein ehrgeiziges, zukunftsorientiertes Unternehmen, das auf jahrhundertealte Traditionen zurückgreift und auf Innovation baut. Du findest bei uns eine Kultur vor, die Menschen dazu ermutigt, unabhängig zu denken, unternehmerisch zu handeln und den Status quo in Frage zu stellen. Gemeinsam arbeiten wir daran, unser Geschäft zu gestalten und unsere ehrgeizigen Ziele zu erreichen.

Wir freuen uns, wenn du dich uns anschließt, um stets das Richtige für unsere Mitarbeiter, Kunden und unser Unternehmen zu tun –Our future is where you take us!

Aus organisatorischen Gründen nehmen wir nur Bewerbungen an, die uns über unser Online-Bewerbermanagementsystem auf der Website erreichen.

*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung mehrgeschlechtlicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichwohl für jegliches Geschlecht.

Bei uns sind alle Bewerber willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, sozialem Hintergrund, Behinderung, Religion, Alter oder sexueller Orientierung.

Bei Fragen wende dich bitte an unser Recruitment-Team unter [e-mail]