Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Fachrichtung Systemintegration

Continentale Versicherung; Dortmund; Vor Ort; EUR 16.237 - 18.079; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Attraktive Ausbildungsvergütung

30 Tage Urlaub

Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld

Weiterbildungsmöglichkeiten

Events für Auszubildende

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Zusammenfassung

Die Continentale Versicherung in Dortmund sucht Auszubildende für die Position des Fachinformatikers (m/w/d) im Bereich Systemintegration. Während der dreijährigen Ausbildung bringen Sie Ihr theoretisches Wissen in die Praxis um und lernen vielseitige Aufgaben kennen.

Die Ausbildung beinhaltet innovative Projekte und flexible Arbeitszeiten. Zudem bietet das Unternehmen eine attraktive Vergütung sowie zahlreiche Zusatzleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Technisches Verständnis zur Begeisterung für digitale Medien.
• Der Umgang mit Kunden und deren Bedürfnissen.
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.

Aufgaben

• Planung und Organisation von IT-Projekten im Team.
• Analysieren und Beheben von IT-Problemen.
• Teilnahme an Schulungen zur digitalen Weiterbildung.

Kenntnisse

Technisches Verständnis

Dokumentation und Berichtsfähigkeit

Arbeiten im Team

Ausbildung

Fachhochschulreife oder Abitur

Jobbeschreibung

Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund.

Ausbildung

Während Ihrer Ausbildung lernen Sie die vielfältigen Aufgaben eines Fachinformatiker (m/w/d) Bereich Systemintegration kennen. Ihre theoretischen Kenntnisse aus der Berufsschule setzen Sie direkt in die Praxis um. Die Ausbildung dauert in der Regel drei Jahre. Bei guten Leistungen können Sie diese um ein halbes Jahr verkürzen. Nach Ihrem Abschluss sind Sie in der Lage, eine verantwortungsvolle Tätigkeit zu übernehmen.

• Innovative Projekte: Sie planen und organisieren gemeinsam im Team.
• Schulungen: Sie besuchen interne und externe Schulungen
• Digitalisierung: Sie lernen fundierte fachliche und methodische Grundlagen und sind in der Lage, mit der Dynamik der technologischen Entwicklung Schritt zu halten.
• Freuen Sie sich auf vielfältige Aufgaben: Vom PC-Arbeitsplatz über das Datennetz bis hin zur Serversysteme im Rechenzentrum lernen Sie alle Bereiche für den Betrieb der IT-Infrastruktur eines Großunternehmens kennen. Sie analysieren und beheben Probleme.
• Über den Tellerrand hinausblicken: Sie lernen, wie unsere verschiedenen Fachabteilungen das Thema Digitalisierung vorantreiben. Gerne können Sie sich auch in interne Projekte einbringen, wie bei der Erstellung von Lernvideos.

Qualifikationen

• Schulabschluss: Sie bringen Fachhochschulreife oder Abitur mit – oder erlangen den Schulabschuss bis zum Ausbildungsbeginn.
• Technisches Verständnis: Mit Ihrer Affinität für Technik können Sie sich für digitale Medien begeistern.
• Dokumentation und Berichtsfähigkeit: Der Umgang mit unseren Kundinnen und Kunden bereitet Ihnen Freude. Dabei lernen Sie, sich immer besser auf die Versicherten und ihre Bedürfnisse einzustellen.
• Arbeiten im Team: Mit Ihrer Zuverlässigkeit und dem Willen, sich einzubringen, sind Sie ein wertvolles Teammitglied.

Vorteile

• Flexible Arbeitszeiten: Wir verzichten auf Kern- und Mindestarbeitszeiten. So bieten wir Ihnen eine gute Vereinbarkeit von Familie, Hobby und Beruf.
• Attraktive Ausbildungsvergütung: Im ersten Ausbildungsjahr bereits 1.455 Euro brutto pro Monat – und Ihre Vergütung steigt jedes Jahr weiter! Im zweiten Ausbildungsjahr zahlen wir Ihnen 1.532 Euro, im dritten 1.620 Euro monatlich.
• Urlaub: 30 Tage Urlaub pro Jahr bieten beste Voraussetzungen, um fremde Länder zu entdecken und den Akku wieder voll aufzuladen.
• Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf Extras wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 40 Euro pro Monat, Fahrtkostenzuschüsse sowie einen Bücherzuschuss. Weiterhin übernehmen wir die Reise- und Übernachtungskosten beim Besuch von Seminaren, Semesterbeiträge sowie weitere Unterstützungsleistungen wie bspw. Studienbeihilfen.
• Weiterbildungsmöglichkeiten: Schon während Ihrer Ausbildung/Ihres Studiums unterstützen wir Ihre Weiterentwicklung mit gezielten Schulungen, Seminaren und Workshops.
• Events für Auszubildende: Ein erstes Kennenlernen findet bereits vor Ausbildungsbeginn statt. Während Ihrer Ausbildung nehmen Sie an zahlreichen Ausflügen sowie an gemeinsamen Abendessen nach Veranstaltungen wie den standortübergreifenden Netzwerktreffen teil.
• Zukunftsperspektiven: Nach Ihrem Abschluss bieten wir Ihnen sehr gute Übernahme- sowie Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir freuen uns, Sie langfristig fördern zu dürfen.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen, Betriebssport oder interessanten Seminaren sorgen wir für das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden.