Ausbildung: Pflegefachassistent (m/w/d) November 2026 - Pflegeschule Soest

Katholischer Hospitalverbund Hellweg gem. GmbH; Soest; Vor Ort; EUR 14.369 - 17.211; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Sicherer Arbeitsplatz

Betriebsfeste

Altersvorsorge

Fortbildungen

Mitarbeiterrabatte

Urlaub

Zusammenfassung

Eine Bildungseinrichtung im Gesundheitswesen sucht Auszubildende zum Pflegefachassistenten (m/w/d) in Soest. Die Ausbildung beginnt am 01.11.2026 und bietet vielfältige Fortbildungs- und Studiumsmöglichkeiten. Bewerber sollten einen Hauptabschluss oder eine gleichwertige Schulbildung haben, gesundheitlich geeignet sein und die deutsche Sprache beherrschen. Der Arbeitsplatz ist sicher, und es gibt zahlreicheBenefits, einschließlich Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Schulbildung oder Berufsausbildung erforderlich.
• Gesundheitliche Eignung ist notwendig.
• Nachweis über Deutschkenntnisse von Bedeutung.

Aufgaben

• Vollzeit Ausbildung als Pflegefachassistent.
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Kenntnisse

Gesundheitliche Eignung

Deutsche Sprachkenntnisse

Teamfähigkeit

Ausbildung

Hauptabschluss oder gleichwertige Schulbildung

Jobbeschreibung

Ausbildung: Pflegefachassistent (m/w/d) November 2026 - Pflegeschule Soest

Schule für Gesundheitsberufe Hellweg

Bereich: Pflegedienst

Umfang: Vollzeit

Standort: Soest

Gehalt: 1.414,91 €

Ihre Aufgaben

• Eine fundierte, qualifizierte und breit angelegte generalistische Ausbildung
• Nach Ausbildung und Berufserfahrung vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium
• Ausbildungsstart: 01.11.2026
• Standort: Albrecht-Schneider-Akademie Soest

Ihr Profil

• Hauptabschluss oder eine gleichwertige, abgeschlossene Schulbildung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung
• Gesundheitliche Eignung
• Nachweis über angemessene deutsche Sprachkenntnisse sofern ein Zeugnis nicht an einer deutschen Schule erworben wurde
• Zweiwöchiges Praktikum in einer Pflegeeinrichtung ist vorteilhaft
• Identifikation mit den Zielsetzungen unserer christlichen Werte
• Mindestalter zu Ausbildungsbeginn: 17 Jahre

Benefits

• Sicherer Arbeitsplatz
• Betriebsfeste
• Altersvorsorge
• Mobilitätsmanagement
• Fortbildungen
• Mitarbeiterrabatte
• Zulagen
• BGM
• Betriebsrat / Mitarbeitervertretung
• Urlaub
• E-Bike
• Ethik

Erstkontakt

Mitarbeiterin Talentmanagement
Franziska Schön
02303/100-64123

Anschrift

Senator-Schwartz-Ring 8
59494 Soest