Ausbilder Maler und Lackierer oder ähnlicher Ausbauberuf (m/w/d)

KH Qualifizierungs- und Vermittlungs GmbH

Duisburg

Vor Ort

EUR 35.000 - 48.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Fort- und Weiterbildungsangebote
Geregelte Arbeitszeiten

Zusammenfassung

Für Menschen ohne Berufsabschluss bietet dieses Berufsorientierungsprojekt eine aussichtsreiche Perspektive. Gesucht wird ein Ausbilder Maler und Lackierer (m/w/d) oder ähnlicher Ausbauberuf in Vollzeit, der Jugendliche praxisnah begleitet.

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Maler/Lackierer, idealerweise Meistertitel oder AEVO, und bringen Freude an der Arbeit mit jungen Menschen sowie pädagogische Qualifikation mit.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Maler und Lackierer (m/w/d).
  • Meistertitel, Ausbildereignung (AEVO) oder vergleichbare pädagogische Qualifikation wünschenswert.
  • Erfahrung in der Anleitung, Ausbildung oder Betreuung von Jugendlichen von Vorteil.
  • Freude an der Arbeit mit jungen Menschen.
  • Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit.
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen.
  • Geregelte Arbeitszeiten.
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Kenntnisse

Sozialkompetenz
Verantwortungsbewusstsein
Kommunikationsfähigkeit
Strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

Meistertitel/AEVO

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Ausbilder Maler und Lackierer oder ähnlicher Ausbauberuf (m/w/d)

Berufsorientierungsprojekt für Menschen ohne Berufsabschluss. Zur Unterstützung unseres Berufsorientierungsprojektes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und praxisorientierten Ausbilder Maler und Lackierer (m/w/d) oder ähnlicher Ausbauberuf in Vollzeit.

Qualifikationen und Anforderungen
  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Maler und Lackierer (m/w/d)
  • Meistertitel, Ausbildereignung (AEVO) oder vergleichbare pädagogische Qualifikation wünschenswert
  • Erfahrung in der Anleitung, Ausbildung oder Betreuung von Jugendlichen von Vorteil
  • Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
  • Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit
  • Die Möglichkeit, junge Menschen bei ihrer beruflichen Orientierung zu unterstützen
  • Ein motiviertes und interdisziplinäres Team
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vergütung entsprechend Qualifikation und Erfahrung
  • Geregelte Arbeitszeiten

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