Apothekenreferent

Eßmann Personalberatung; Neuss; Vor Ort; EUR 54.000 - 64.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Firmenwagen (Privatnutzung)

Zusammenfassung

Die Eßmann Personalberatung vermittelt eine unbefristete Stelle als Apothekenreferent (m/w/d) im Gebiet Ratingen, Düsseldorf, Neuss, Hilden, Dormagen, Langenfeld.

Sie erhalten ein attraktives Jahresfixgehalt von 54.000 bis 64.000 EUR, plus leistungsorientierte Prämie und Sozialleistungen. Reisetätigkeit ist vorgesehen und MS-Office-Kenntnisse sind erforderlich.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes kaufmännisches oder naturwissenschaftliches Profil.
• Qualifikation zum Pharmareferenten gemäß § 75 AMG oder vergleichbar.
• Erste Vertriebserfahrung im pharmazeutischen Umfeld wünschenswert.

Aufgaben

• Betreuung ausgewählter Apotheken und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen.
• Umsetzung von Verkaufs- und Platzierungskonzepten sowie Umsatzpotenziale identifizieren.
• Schulungen und Fortbildungen für Apothekenteams planen und durchführen.
• Vertriebsgebiet analysieren, Vertriebsaktivitäten dokumentieren.
• Auf Fachmessen/Kongressen unseren Kunden vertreten.

Kenntnisse

Teamgeist

Kommunikationsstärke

Kundenbeziehungen aufbauen

Eigeninitiative

Organisationstalent

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Naturwissenschaftliche Ausbildung

Pharmareferent (AMG §75)

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Unser Auftraggeber zählt zu den führenden mittelständischen Unternehmen der Gesundheitsbranche und verbindet Tradition mit Innovationsgeist. Mit hochwertigen Produkten, einem klaren Blick auf die Bedürfnisse von Menschen und einer zukunftsorientierten Unternehmenskultur setzt das Unternehmen seit Jahren erfolgreiche Impulse im Markt. Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Vertrauen und langfristige Perspektiven bilden die Grundlage für nachhaltigen Erfolg.

In der "Primary Care" Linie suchen wir einen Apothekenreferenten (m/w/d) für das Gebiet Ratingen, Düsseldorf, Neuss, Hilden, Dormagen, Langenfeld. Die Stelle wird unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt.

Darauf kannst Du Dich bei Deinem neuen Arbeitgeber freuen:

• Vergütung: ein attraktives Jahresfixgehalt von EUR 54.000 bis 64.000 (je nach Berufserfahrung) plus leistungsorientierte Prämie, betriebliche Altersvorsorge sowie vielfältige Sozialleistungen (u. a. Versicherungen) und Zuschüsse
• Onboarding: eine umfangreiche Einarbeitung
• Attraktives Portfolio: erfolgreiche, leistungsstarke sowohl bewährte als auch neuere Präparate
• Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf gemeinsame Werte
• Weiterbildung & Karriere: individuelle Förderung sowie vielfältige Workshop- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Gesundheit & Fitness: mögliche Online Termine mit Personal Trainern
• Work-Life-Balance:flexible Arbeitszeitmodelle
• Events: Zusammenhalt durch verschiedenste Veranstaltungen
• Firmenwagen (auch zur Privatnutzung):umfangreiche Konfigurationsmöglichkeiten nach Ende der Probezeit
• Abgeschlossene kaufmännische oder naturwissenschaftliche Ausbildung oder die Qualifikation zum Pharmareferenten gemäß § 75 AMG
• Zumindest erste Berufserfahrung im pharmazeutischen oder medizintechnischen Vertrieb
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie eine strukturierte Arbeitsweise
• Teamgeist, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Freude am Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
• Eigeninitiative, Organisationstalent und eine selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise
• Wohnsitz und uneingeschränkte Reisebereitschaft im ausgeschriebenen Vertriebsgebiet

Dein zukünftiges Aufgabengebiet als Apothekenreferent:

• Betreuung ausgewählter Apotheken sowie Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
• Umsetzung zielgerichteter Verkaufs- und Platzierungskonzepte sowie Identifikation und Ausschöpfung von Umsatzpotenzialen
• Planung und Durchführung von Schulungen, Aktionstagen und Fortbildungen für Apothekenteams mit Fokus auf Beratung und Verkauf
• Analyse und kontinuierliche Weiterentwicklung des Vertriebsgebiets sowie Dokumentation der Vertriebsaktivitäten
• Repräsentation unseres Kunden auf Fachmessen, Kongressen und weiteren Veranstaltungen

*Wir legen sehr großen Wert auf Gleichbehandlung. Bei uns zählt der Mensch in seiner ganzen Vielfalt unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten somit gleichermaßen für alle Individuen.