Altenpfleger *in in der Eingliederungshilfe (m/w/d)

Worklane GmbH; Ahrensburg; Vor Ort; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Übertarifliches Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld

Corporate Benefits

Flexibles Arbeitszeitmodell

Zuschuss zum Deutschlandticket

Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

DBA-Verwaltungs-Gmbh in Ahrensburg sucht Altenpfleger* in einer unbefristeten Festanstellung. Du bist fest angestellt und unterstützt unterschiedliche Einrichtungen im Sozial- und Gesundheitswesen. Gestalte pflegerische Prozesse und arbeite flexibel.

Wir bieten unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, übertarifliche Vergütung, zusätzliche Benefits wie Zuschüsse für Mobilität und breitgefächerte Gesundheitsangebote.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*In oder Gesundheits- und Krankenpfleger*In.
• Engagierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise.
• Empathischer Umgang mit Menschen.

Aufgaben

• Betreuung und Begleitung von Menschen mit Behinderungen.
• Durchführung von Grund- und Behandlungspflege.
• Gestaltung und Entwicklung der pflegerischen Prozesse.

Kenntnisse

Engagement

Empathie

Verantwortungsvolle Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung mit Examen als Altenpfleger*In

Jobbeschreibung

Als Altenpfleger* in (m/w/d) in Ahrensburg und Umland

Du bist fest angestellt und unterstützt verschiedene Einrichtungen im Sozial- und Gesundheitswesen – mit Arbeitszeiten, die zu Deinem Leben passen. Konzentriere Dich auf das, was wirklich zählt: Deine Arbeit mit und für Menschen.

Deine Aufgaben im Überblick:

• Du betreust, berätst und begleitest Menschen mit Behinderungen, darunter auch einige ältere Personen
• Grund‑ und behandlungspflege­erische Aufgaben im Rahmen der Bezugspflege
• Pflegedokumentation und Pflegeplanung gehören dazu
• Du gestaltest und entwickelst die pflegerischen Prozesse
• Kontinuierlicher Dialog und enge Abstimmung mit Deinem Team

Das bringst Du mit:

• abgeschlossene Ausbildung mit Examen, z. B. als Altenpfleger*In, Gesundheits- und Krankenpfleger*In, o.ä. – gern auch als Berufsanfänger*In oder Wiedereinsteiger*In oder vergleichbare Qualifikation
• Engagierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise
• Empathischer und zugewandter Umgang mit Menschen
• Idealerweise Führerschein Klasse B
• Vorgabe: eigenes Fahrzeug ist von Vorteil, aber kein Muss
• Bereitschaft, Einsätze in einem gewissen Umkreis vom Wohnort wahrzunehmen

Sicherheit & Vergütung

• Unbefristete Festanstellung bei übertariflicher Bezahlung
• 30 Tage Urlaub
• Übertarifliches Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld
• Corporate Benefits – tolle Angebote und Preisvorteile für Mitarbeitende
• Attraktive Zuschläge für Wochenend‑, Feiertags‑ und Nachtdienste
• Festes Einkommen – unabhängig von der Auftragslage
• Garantierter Überstundenausgleich dank Arbeitszeitkonto
• Bis zu 1.000 € Empfehlungsprämie

Flexibilität & Planbarkeit

• Arbeitszeiten, die zu Deinem Leben passen
• Wenn frei, bleibt frei – kein spontanes Einspringen
• Vollzeit oder Teilzeit möglich
• Mitspracherecht bei der Dienstplanung

Mobilität & Ankommen

• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Fahrtkostenzuschuss oder Firmenwagen je nach Einsatz
• Zuschuss zum Fahrrad‑Leasing über Jobrad
• Individuelles Willkommenspaket für Wohnortwechsler*innen

Gesundheit & Wohlbefinden

• Digitales Fitnessangebot oder Hansefit‑Zuschuss
• Kostenfreie, anonyme Beratung – auch für Deine Angehörigen
• Individueller Gehörschutz für lärmintensivere Arbeitsbereiche

Entwicklung & Zukunft

• Eigenes CareFlex‑Schulungsprogramm
• Qualifizierungs‑ und Fortbildungsangebote über unsere Bildungspartner
• Perspektiven im Verbund der Evangelischen Stiftung Alsterdorf
• Betriebliche Altersvorsorge für Deine Zukunft

Kultur & Wertschätzung

• Echte Du‑Kultur – vom Azubi bis zur Geschäftsführung
• Persönliche Betreuung durch Deine Teamleitung
• Werteorientiertes Arbeitsumfeld (Mitglied der Charta der Vielfalt)
• Mehrfach ausgezeichnet als familienfreundlicher Arbeitgeber