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Rolls-Royce Power Systems in Bayern sucht eine Fachkraft Lagerlogistik zur Steuerung und Optimierung von Lager- und Materialflussprozessen am Standort Ruhstorf a.d.Rott. Sie sichern Bestandstransparenz, führen Inventuren durch und unterstützen das Lagerleitstandsmanagement.
Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im Lagerlogistikbereich mit, verfügen über SAP-Kenntnisse sowie gute MS-Office-Kenntnisse und arbeiten strukturiert, eigenständig und im Team.
Verantwortung für die Steuerung und Optimierung von Lager- und Materialflussprozessen
Sicherstellung der Bestandstransparenz sowie Durchführung von Inventuren und Kennzahlenanalysen
Überwachung Lagerleitstand
Buchen von Lagervorgängen
Erstellen von Bestellanforderungen
Organisation von LKW-Disposition und Werksaustauschverkehr
Verwaltung von Behälter-, Kanban- und Schüttgutprozessen zur Sicherstellung der Materialverfügbarkeit
Bearbeitung und Nachverfolgung von IT-Tickets sowie Unterstützung bei SAP-bezogenen Fragestellungen
Mitwirkung an Prozessen zur Effizienzsteigerung und Optimierung von Lagerverwaltungssystemen
Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann/-frau oder Fachkraft für Lagerlogistik
Fundierte Kenntnisse in SAP sowie sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
Erfahrung im Bereich Lagerverwaltung, Bestandsmanagement oder Logistikprozesse
Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
Hohe Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld
Selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf verschiedenen Ebenen
Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobRad
Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken
Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.
Marina Castilla-Seres
careers@ps.rolls-royce.com
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