Abteilungsleiter:in Verkauf

Breuninger; Sindelfingen; Vor Ort; EUR 55.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mitarbeitendenrabatt 30%

Altersvorsorge-Zuschüsse

Workation: 30 Tage/Jahr

Trainings- und Führungsprogramme

Zusammenfassung

Breuninger in Sindelfingen sucht eine Abteilungsleiter:in für Damen-/Damen-Exquisit mit Führungsverantwortung und Leidenschaft für Fashion. Du gestaltest eine inspirierende Einkaufsatmosphäre, führst dein Team, betreust Kund:innen und steuerst Umsatz, Kosten und Bestände mit fundierten Retail-KPIs.

Gemeinsam mit Kasse, Visual Merchandising, Warenservice und Einkauf sicherst du reibungslose Abläufe und setzt Optimierungen um.

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition im Fashion-/Lifestyle-/Einzelhandelsumfeld.
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium.
• Fundierte Kenntnisse relevanter Retail-KPIs und Freude an einer ergebnisorientierten Steuerung.
• Ausgeprägtes Gespür für Fashion, Trends und Kund sowie ein starkes Markenverständnis.
• Ausgeprägte Führungskompetenz, Empathie und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu begeistern und weiterzuentwickeln.
• Analytische, flexible und lösungsorientierte Denkweise sowie die Fähigkeit, auch bei neuen Herausforderungen eigenständig passende Lösungen zu entwickeln.
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und ein souveränes Auftreten.
• Zahlenaffinität sowie sicherer Umgang mit Warenwirtschaftssystemen, MS Office und digitalen Tools.
• Organisationstalent, Eigeninitiative und Freude daran, Prozesse, Methoden und Tools kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Aufgaben

• Mit Leidenschaft und klarer Führung verantwortest du deine Abteilung und schaffst eine inspirierende Einkaufsatmosphäre
• Du führst, motivierst und entwickelst deine Mitarbeitenden und Nachwuchstalente und lebst dabei deine Vorbildfunktion
• Du begeisterst unsere Kund:innen, pflegst Kundenbeziehungen und gewinnst neue Stammkund:innen
• Du planst, steuerst und kontrollierst relevante Vertriebsprozesse mit Blick auf Umsatz, Kosten und Bestände
• Du analysierst und steuerst Sales-KPIs und leitest daraus Maßnahmen zur Performance-Optimierung ab
• Die Personalplanung sowie die Positionierung und Einteilung der Verkaufsmitarbeitenden gehören zu deinem Verantwortungsbereich
• Gemeinsam mit Schnittstellen wie Kasse, Visual Merchandising, Warenservice, Einkauf und weiteren Verkaufsabteilungen stellst du einen reibungslosen Ablauf sicher
• Du erkennst Verbesserungspotenziale, entwickelst bestehende Prozesse weiter und bringst innovative Ideen ein
• Durch deine analytische und lösungsorientierte Denkweise findest du sowohl für bekannte als auch für neue Herausforderungen passende Lösungen
• Du wirkst aktiv an der Optimierung von Prozessen, Methoden und Tools mit und entwickelst dein Fachgebiet kontinuierlich weiter
• Mitarbeitergespräche führst du wertschätzend und zielorientiert und förderst die individuelle Entwicklung deines Teams

Kenntnisse

Leadership

KPI knowledge

Customer focus

Analytical thinking

Communication

MS Office

Retail analytics

Empathy

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium

Tools

Warenwirtschaftssysteme

MS Office

Excel

Jobbeschreibung

Fashion und Lifestyle, 6.500 Mitarbeiter:innen, 13 Department Stores, Online-Shops in Deutschland, Polen, Österreich, Belgien, Luxemburg, Spanien, den Niederlanden und der Schweiz, über 2000 Marken, 25 Restaurants & Confiserien, 15 erstklassige Services, drei Friseur-Salons und stets ein besonderes Einkaufserlebnis – das ist Breuninger. Ein Traditionsunternehmen, das internationale Wege geht, seine Ziele klar definiert und innovative Möglichkeiten schafft.

Stellenbeschreibung

Als Verstärkung für unser Verkaufsteam suchen wir ein/e Abteilungsleiter:in für unsere Damen-/Damen-Exquisit-Abteilung, für die/den Leadership mehr als nur ein Wort ist. Mit Begeisterung für Fashion & Lifestyle, einem Gespür für unsere Kund und einer klaren, motivierenden Führungspersönlichkeit sorgst du gemeinsam mit deinem Team für besondere Einkaufserlebnisse und nachhaltigen Erfolg.

• Mit Leidenschaft und klarer Führung verantwortest du deine Abteilung und schaffst eine inspirierende Einkaufsatmosphäre
• Du führst, motivierst und entwickelst deine Mitarbeitenden und Nachwuchstalente und lebst dabei deine Vorbildfunktion
• Du begeisterst unsere Kund:innen, pflegst Kundenbeziehungen und gewinnst neue Stammkund:innen
• Du planst, steuerst und kontrollierst relevante Vertriebsprozesse mit Blick auf Umsatz, Kosten und Bestände
• Du analysierst und steuerst Sales-KPIs und leitest daraus Maßnahmen zur Performance-Optimierung ab
• Die Personalplanung sowie die Positionierung und Einteilung der Verkaufsmitarbeitenden gehören zu deinem Verantwortungsbereich
• Gemeinsam mit Schnittstellen wie Kasse, Visual Merchandising, Warenservice, Einkauf und weiteren Verkaufsabteilungen stellst du einen reibungslosen Ablauf sicher
• Du erkennst Verbesserungspotenziale, entwickelst bestehende Prozesse weiter und bringst innovative Ideen ein
• Durch deine analytische und lösungsorientierte Denkweise findest du sowohl für bekannte als auch für neue Herausforderungen passende Lösungen
• Du wirkst aktiv an der Optimierung von Prozessen, Methoden und Tools mit und entwickelst dein Fachgebiet kontinuierlich weiter
• Mitarbeitergespräche führst du wertschätzend und zielorientiert und förderst die individuelle Entwicklung deines Teams

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition im Fashion-, Lifestyle- oder Einzelhandelsumfeld
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium
• Fundierte Kenntnisse relevanter Retail-KPIs und Freude an einer ergebnisorientierten Steuerung
• Ausgeprägtes Gespür für Fashion, Trends und Kund sowie ein starkes Markenverständnis
• Ausgeprägte Führungskompetenz, Empathie und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu begeistern und weiterzuentwickeln
• Analytische, flexible und lösungsorientierte Denkweise sowie die Fähigkeit, auch bei neuen Herausforderungen eigenständig passende Lösungen zu entwickeln
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und ein souveränes Auftreten
• Zahlenaffinität sowie sicherer Umgang mit Warenwirtschaftssystemen, MS Office und digitalen Tools
• Organisationstalent, Eigeninitiative und Freude daran, Prozesse, Methoden und Tools kontinuierlich weiterzuentwickeln

Zusätzliche Informationen

Bei Breuninger geht es um mehr als einen Job. Wir leben Wertschätzung und Verantwortung – und genau das spiegeln unsere Benefits wieder. Sie sind ein Zeichen dafür, wie wir Dich begleiten und unterstützen. Und das Beste: Dies ist nur ein Teil dessen, was Dich bei uns erwartet.

Wertschätzung, die spürbar ist

• Freiwilliges Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur Altersvorsorge.

Dein Stil, Dein Vorteil

• 30 % Mitarbeitendenrabatt, auch für Deine:n Partner:in, inklusive Gastronomie und Friseur.

Deine Treue zählt

• Ab dem 5. Jahr erhältst Du zusätzliche Urlaubstage.

Sport-Life-Balance

• Zuschuss zu Deiner Urban Sports Mitgliedschaft.

Wachse mit uns

• Von Trainings bis zu Führungsprogrammen.

Workation available

• Bis zu 30 Kalendertage im Jahr in ausgewählten europäischen Ländern.

Urlaub à la carte

• Über Gehaltsumwandlung kannst Du Dir zusätzliche Urlaubstage sichern, ergänzt durch Sabbatical-Option.

Mobil im Alltag

• Mit Company Bike Dein Wunschrad oder E-Bike unkompliziert leasen.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann sollten wir uns schnell kennenlernen!

Bei Fragen steht Dir Yasmine Jiballah gerne jederzeit zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Online Bewerbung mit Angabe Deiner Verfügbarkeit sowie Gehaltsvorstellung.