Sie sind examinierte Pflegefachkraft und möchten den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Laufbahn gehen?
Sie wünschen sich eine verantwortungsvolle Position in der Altenpflege – ohne Nachtdienste – und legen Wert auf ein herzliches Miteinander, ein motiviertes Team und attraktive Arbeitgeberleistungen?
Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!
Ihre berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – daher übernehmen wir bei Bedarf auch die Kosten für Ihre Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung.
Stellenbeschreibung
- Fachliche Leitung und Organisation Ihres Wohnbereichs mit dem Ziel einer individuellen, hochwertigen Pflege
- Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer hohen Pflegequalität
- Umsetzung unseres Pflege- und Betreuungskonzeptes sowie unseres Leitbildes im Alltag
- Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung zur stetigen Weiterentwicklung unseres Hauses
Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen - bevorzugt über unserOnlineportal !
Sollten Sie sich per Post bewerben, bitten wir um Verständnis, dass wir Unterlagen nur mit einem ausreichend frankierten Rückumschlag zurücksenden können.
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegerin oder Gesundheits- und Krankenpflegerin
- Weiterbildung als Wohnbereichsleitung nach SGB XI – gerne auch mit unserer Unterstützung
- Idealerweise erste Erfahrung in einer Leitungsfunktion in der stationären Altenpflege
- Hohes Engagement sowie Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System sowie an Wochenenden und Feiertagen
- Grundlegende EDV-Kenntnisse
Wir bieten Ihnen
- Einenzukunftssicheren Arbeitsplatzin einem engagierten, kollegialen Team.
- Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, inklusivejährlicher Tarifsteigerungenundzwei Sonderzahlungen pro Jahr.
- 30 Tage Urlaubsowie ein zusätzlicherRegenerationstagfür Ihre Erholung und eine gesunde Work-Life-Balance.
- Zusätzliche LeistungenwieJobRad-Leasing,betriebliche Altersvorsorgeundvermögenswirksame Leistungen.
- Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- oder Pflegeheimplatz– damit Familie und Beruf gut zusammenpassen.
- Einumfassendes betriebliches Gesundheitsmanagementsowieregelmäßige betriebsärztliche Betreuungzur Förderung Ihrer Gesundheit.
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeitensowie langfristigeEntwicklungsperspektivenin einem sozialen Arbeitsumfeld.
- Einekostenfreie Mitarbeiterberatung (EAP) zur Unterstützung in beruflichen und privaten Lebensphasen.
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsmaßnahmen
- Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter*innen-Events
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Prämie für Mitarbeiterwerbung
Wohnbereichsleiter *in
Einrichtungen der Altenhilfe
Arbeitgeber
- Seniorenpflegeheim "Herbstsonne"
- Gabeler Straße 6 , 98667 Schönbrunn
- Thüringen/ Südthüringen
- Festanstellung
- Schicht / Nacht / Wochenende Teilzeit – Abend Teilzeit - Vormittag Vollzeit
Ansprechpartner*in
Seniorenpflegeheim "Herbstsonne"
Steffi Kothe
Gabeler Straße 6
98667 Schönbrunn