Trabajador / a social

Asociación Provivienda; Madrid; Presencial; COP 40.000.000 - 80.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una organización sin ánimo de lucro busca un Trabajador/a social para intervenir en la mediación de conflictos en el distrito de Villaverde, Madrid. Se requieren titulación universitaria en Trabajo social, flexibilidad horaria y experiencia en proyectos comunitarios. Ofrecemos un salario bruto anual de 25.446,80€ y beneficios como flexibilidad horaria y oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

Flexibilidad horaria de entrada y salida

60 horas de libre disposición

23 días de vacaciones

Oportunidades de conciliación laboral y personal

PC y Smartphone con acceso a entorno Gsuite

Formación

• Al menos un año en proyectos comunitarios.
• Experiencia en procesos de mediación vecinal y comunitaria.
• Planificación en la puesta en marcha de programas lúdicos.

Responsabilidades

• Participar en procesos comunitarios y de mediación vecinal.
• Intervenir en la gestión de conflictos vecinales.
• Desarrollar un programa de actividades comunitarias.

Conocimientos

Flexibilidad horaria

Conocimientos de Informática nivel usuario (Office)

Compromiso con los valores y la misión

Educación

Titulación universitaria en Trabajo social

Inscripción en el Colegio de Trabajo Social de Madrid

Título de Experto Universitario en Mediación

Descripción del empleo

Número de vacantes: 1

Puesto de Trabajo: Trabajador/a social

Grupo profesional: 1

Centro de Trabajo: Madrid. Villaverde

Programa: Prevención y Mediación en conflictos del Distrito de Villaverde

Jornada: 38,75 horas semanales de lunes a viernes

Salario bruto mensual: 1.752,21 € (14 pagas) + 76,32 € (12 pagas) en concepto de complemento a pliegos

Salario bruto anual: 25.446,80 € (incluido el complemento a pliegos)

Tipo de contrato: Indefinido

Fecha de incorporación: Inmediata

Periodo de prueba: 6 meses

Dependencia jerárquica: Responsable del proyecto

Dependencia funcional: Responsable Estatal de Mediación y convivencia

MISIÓN DEL PUESTO

Participar en procesos comunitarios y atender procesos de mediación vecinal en coordinación con los Ss. Ss. y el entramado social del distrito de Villaverde, promoviendo la participación ciudadana, la convivencia y el ocio saludable dentro de los espacios públicos, de las entidades y / o de las comunidades de vecinos / as del distrito.

DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES

• Intervenir en la gestión de los conflictos vecinales, atención de casos y familias en la acción mediadora. Seguimiento de expedientes de mediación.
• Atender, asesorar y / o acompañar en los puntos de mediación designados en el distrito, informando sobre las situaciones en las que procede la acción mediadora o derivación a los servicios correspondientes.
• Participar en los procesos comunitarios existentes del territorio.
• Intervenir en los procesos de mediación comunitaria que sean detectados por el Servicio o bien, demandado por el entramado social del territorio.
• Elaborar el diseño de intervención mediadora para los barrios del distrito, complementándose con el resto de los recursos sociales del distrito y con los procesos de desarrollo comunitario existentes en los barrios.
• Actualizar el diagnóstico sobre la situación de convivencia social de Villaverde en el marco del Plan de Convivencia, Cohesión Social y Seguridad del Distrito teniendo en cuenta la perspectiva de género.
• Promover la participación de grupos de vecinos y vecinas, prestando apoyo y formación a nivel individual y grupal a los líderes naturales de los diferentes grupos, colectivos y comunidades como agentes sustentadores de la convivencia.
• Desarrollar un programa de actividades comunitarias, lúdicoculturales, deportivas, dando lugar a contextos de encuentro en el que se fomente la sensibilización y la convivencia, desde la integración y la igualdad de oportunidades entre toda la población que conforma los barrios.
• Realizar informes de seguimiento y datos cuantitativos del Servicio tanto de los barrios de intervención como de los casos de mediación atendidos.

PERFIL PROFESIONAL

• Titulación universitaria en Trabajo social.
• Inscripción en el Colegio de Trabajo Social de Madrid.
• Título de Experto Universitario en Mediación.
• Flexibilidad horaria.
• Conocimientos de Informática nivel usuario (Office)

EXPERIENCIA LABORAL

• Al menos un año en proyectos comunitarios.
• Al menos un año en programas de intervención comunitaria en el marco de la Atención Social Primaria.
• Planificación en la puesta en marcha y elaboración de programas ludicoculturales.
• Experiencia en procesos de mediación vecinal y comunitaria.

SE VALORARÁ

• Formación en intervención desde la perspectiva de género.
• Formación en participación comunitaria.
• Conocimientos de francés y / o inglés.
• Certificado de discapacidad al menos del 33%

COMPETENCIAS

• Compromiso con los valores y la misión de Provivienda
• Capacidad propositiva y resolutiva
• Orientación al logro de objetivos
• Trabajo en equipo y colaboración
• Flexibilidad y adaptación al cambio

BENEFICIOS

• Flexibilidad horaria de entrada y salida.
• 60 horas de libre disposición, además de 23 días de vacaciones (para jornadas completas anuales)
• Oportunidades de conciliación laboral y personal.
• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• PC y Smartphone con acceso a entorno Gsuite