Sales Manager

TP; Bogotá; Presencial; COP 120.000.000 - 180.000.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Esquema de bonificaciones

Plan carrera, voluntariado e incentiva

Descripción de la vacante

TP está buscando un B2B Sales Manager para planificar y ejecutar estrategias de ventas, asegurando la excelencia operativa y el logro de objetivos estratégicos y de desempeño. El rol exige liderazgo y visión comercial para impulsar el pipeline y resultados.

Responsabilidades incluyen planificar el pipeline, definir métricas, gestionar clientes, negociar metas, desarrollar y contratar equipos de ventas y controlar presupuestos.

Formación

• Al menos 2 años liderando equipos de ventas B2B.
• Inglés avanzado B2+/C1 requerido.

Responsabilidades

• Planificar y hacer seguimiento del pipeline de ventas B2B.
• Definir y monitorizar métricas del proceso comercial.
• Gestionar clientes internos y externos.
• Negociar metas de ventas con clientes externos.
• Desarrollar y contratar equipos de ventas (supervisores y vendedores B2B).
• Conocimiento en la creación y ejecución de presupuestos.

Conocimientos

Liderazgo B2B

Ventas B2B

Planificación estratégica

Negociación

Gestión de equipos

Inglés avanzado

Descripción del empleo

En TP buscamos un B2B Sales Manager que planifique y ejecute estrategias y planes de acción para asegurar la excelencia operativa y el cumplimiento de objetivos estratégicos, financieros y de desempeño.

• Planeamiento estratégico del pipeline de ventas.
• Definición y seguimiento de métricas del proceso comercial.
• Manejo de clientes internos y externos.
• Negociación de metas de ventas con clientes externos.
• Desarrollo y contratación de equipos de ventas (supervisores y vendedores B2B, coach de ventas, Etc).
• Conocimiento en la creación y ejecución de presupuestos.

El TOP Team busca a alguien que:

• Cuente con mínimo 2 años de experiencia liderando equipos de ventas B2B
• Cuente con un nivel avanzado de inglés B2+/C1
• Tenga disponibilidad para trabajar de forma presencial en Bogotá - Connecta.

Hablemos de beneficios

• Esquema de bonificaciones.
• Plan carrera, voluntariado e incentivos adicionales.

Esto es lo que nos diferencia:

Somos líderes globales en servicios empresariales digitales, con presencia en más de 100 países y más de 500.000 colaboradores.

En TP defendemos la diversidad, la equidad y la inclusión en cada conexión. Valoramos las perspectivas únicas de nuestros equipos, generando impacto real y construyendo un mundo más equitativo.