Transforma esta oferta en una entrevista — un currículum y una carta de presentación creados pensando en lo que quiere el empleador.
Publicis Groupe ANZ en Bogotá – Colombia busca un Planner de Medios con 3 años de experiencia en agencias de publicidad para desarrollar estrategias de medios Full Funnel que maximicen el impacto de las campañas, alineadas a objetivos de negocio.
El rol implica construir planes de medios, gestionar campañas y colaborar con equipos y clientes para ofrecer resultados; se valora experiencia en ATL y digital y certificaciones en digital.
Desde 1926, en Publicis Groupe hemos evolucionado para convertirnos en el grupo de comunicaciones más valioso del mundo, donde la creatividad y la transformación no solo se celebran, sino que se potencian a diario. Hoy somos más que una empresa; somos una plataforma conectada operando bajo la filosofía de #ThePowerOfOne, combinando eficiencia e innovación en un modelo que busca brindar a nuestros clientes un acceso sin fronteras a lo mejor de cada servicio. En una era de convergencia y empoderamiento, nos entusiasma atraer a personas apasionadas para guiar a nuestros clientes en su transformación, ayudándoles a reinventarse y prosperar en medio de la disrupción digital
En Bogotá – Colombia, estamos en búsqueda de una persona para el cargo de Planner de Medios Con 3 años de experiencia en el rol con agencias de publicidad y mercadeo, su misión se centrará en construir las estrategias de medios Full Funnel, que permitan maximizar el impacto de las campañas de los clientes proponiendo las estrategias más adecuadas para cada medio, alineadas a los objetivos y necesidades de negocio.
¿Qué Ofrecemos?
Promovemos un entorno de trabajo diverso, equitativo e inclusivo, donde cada persona es valorada por su talento y potencial, en un espacio respetuoso y libre de discriminación. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con discapacidad. #VivaLaDifference
Publicis Groupe #ThePowerOfOne conecta la creatividad y la tecnología, celebrando #VivaLaDifference. Reconocemos y apreciamos las diferencias individuales como fortalezas que enriquecen a nuestros equipos y a la comunidad. ¡La diversidad y la inclusión son clave para nuestro éxito!