Sede: Sopó (Cundinamarca)
Salario: $1.707.000 (incremento a $1.797.000 después de 6 meses)
Turnos: Rotativos de domingo a domingo
Beneficios: Casino y ruta de transporte
Requisitos
- Bachiller académico.
- Experiencia mínima de 6 meses en cargos operativos y manejo de maquinaria industrial.
- Disponibilidad para laborar en turnos rotativos.
Responsabilidades del cargo
Molienda
- Participar en reuniones de seguridad y verificaciones al inicio de cada turno.
- Revisar y garantizar el correcto funcionamiento de líneas de transporte, válvulas, silo, vibro-tamices y equipos de alimentación.
- Operar tableros del molino asegurando parámetros de calidad de la barbotina.
- Realizar controles horarios de densidad, viscosidad y residuo de la barbotina.
- Llevar inventarios de barbotina, defloculante y bolas de alubit según frecuencia.
- Cumplir rutinas de limpieza de tamices, bajantes, imanes y depósitos.
- Mantener actualizada la información en formatos y tableros de control.
- Registrar tiempos de producción y mantenimiento.
- Mantener cabinas y zonas de trabajo en orden y aseo.
- Solicitar autorización de paros de máquina y reportar anomalías con evidencia.
Atomización
- Participar en reuniones y verificaciones de seguridad en cada turno.
- Verificar el funcionamiento del sistema de atomización (motores, lanzas, boquillas, líneas de transporte).
- Operar tableros del atomizador cumpliendo con parámetros de calidad del polvo atomizado.
- Controlar condiciones del polvo (humedad, granulometría y desfloculación) y registrar información en los formatos correspondientes.
- Realizar inventarios de polvo atomizado y niveles de barbotina en balsas y silos.
- Mantener actualizados los tableros de control, humedades, horas de maduración y fechas de cargue.
- Realizar lavado de bombas y limpieza de áreas utilizadas.
- Cambiar boquillas periódicamente según programación establecida.
- Registrar tiempos de producción y mantenimiento.
- Mantener cabinas y zonas de tránsito en orden y limpieza.
- Solicitar autorización de paros de máquina y reportar con evidencia cuando sea necesario.
¿Qué ofrecemos?
- Contrato a término indefinido.
- Salario competitivo con incremento a los 6 meses.
- Beneficios extralegales (casino y transporte).
- Estabilidad laboral en una empresa sólida del sector industrial.