Mechanical Engineer - Fire Protection (Talent Pool)

WorleyParsons; Bogotá ciudad; Híbrido; COP 60.000.000 - 120.000.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Ajuste de accesibilidad

Teletrabajo híbrido

Oportunidades de desarrollo

Descripción de la vacante

Worley busca Ingeniero Mecánico con 3–9 años de experiencia en diseño y sistemas de protección contraincendios para proyectos en Colombia. Se espera manejo de códigos y software especializados, con capacidad de liderar equipos y tomar decisiones técnicas complejas.

La posición opera en Bogotá con modelo de trabajo híbrido y opciones de teletrabajo. Se ofrece oportunidad de desarrollo y participación en proyectos de energía, petróleo y gas, con enfoque en innovación y seguridad.

Formación

• Ingeniería Mecánica con 3–9 años de experiencia en diseño y sistemas de protección contraincendios.
• Experiencia en Oil & Gas, refinerías, petroquímica, generación eléctrica, offshore, minería y energías renovables.
• Conocimientos de MC hidráulicas, PFDs, P&IDs, filosofías, planes de emergencia y especificaciones.

Responsabilidades

• Definir entregables de ingeniería, dibujo y modelado de alto nivel y dirigir equipos pequeños.
• Trabajar de forma autónoma planificando tareas de proyectos y coordinando a su equipo.
• Gestionar asignaciones de proyectos con prioridades y colaborar con la disciplina y partes interesadas.
• Mantener comunicación constante con el equipo y presentar propuestas e informes.

Educación

Ingeniería Mecánica

Herramientas

PipeNet Spray/Sprinkler

AFT Fhatom

AutoCAD 2D

PHAST

NFPA

FM

UL

ISO

API

ASME

Descripción del empleo

Construyendo sobre nuestro pasado. Listos para el futuro

Worley es una firma global de servicios profesionales compuesta por expertos en energía, productos químicos y recursos. Nos asociamos con clientes para entregar proyectos y crear valor durante la vida útil de sus activos. Estamos uniendo dos mundos, avanzando hacia fuentes de energía más sostenibles y al mismo tiempo ayudamos a proporcionar la energía, los productos químicos y los recursos que se necesitan ahora.

Objetivo del cargo:

Responsabilizarse por la realización y asignación de trabajos de ingeniería complejos o con alto nivel de dificultad, debido a su capacidad, conocimiento avanzado, especialización y experiencia en el dominio de una o múltiples áreas de la ingeniería y de su disciplina en particular, además de otro tipo de productos y sistemas. Con habilidad y capacidad de liderazgo para dirigir pequeños grupos en proyectos o equipos de trabajo.

Principales Responsabilidades:

Tomar decisiones responsables para la definición del curso de entregables de ingeniería, dibujo y modelamiento. Las decisiones difíciles, complejas o inusuales se remitirán al Gerente de Ingeniería o al Gerente de la disciplina locales.

Trabajar de forma autónoma permitiendo la planificación y organización de tareas en proyectos asignados, propias y de los integrantes de su equipo, en caso de dirigir uno.

Realizar sus funciones con base en una interacción y orientación técnica autoiniciada con el supervisor (gerente de la disciplina), para posteriormente influenciar sobre los objetivos y deberes de su equipo.

Recibir, gestionar y llevar a cabo asignaciones relacionadas con proyectos de ingeniería con objetivos y prioridades específicas, considerando las áreas críticas que pueden afectar el trabajo de otras unidades. Puede ser supervisor de actividades o también tener supervisiónpara determinación de precisión, integridad y cumplimiento de los objetivos.

Trabajar en equipos de hasta 10 personas que le reportan directamente, ya sea participando o liderando, y que pueden estar con confidados por la gerencia de la disciplina.

Mantener una comunicación constante y efectiva con el equipo de trabajo, para informar y persuadir sobre asuntos complejos y problemas a través de la preparación y entrega de propuestas, presentaciones e informes, así como la colaboración con las partes interesadas y la gerencia de la disciplina.

Trabajar de manera competente y eficiente en herramientas de diseño especializado, análisis y modelado, y métodos centrados en datos interdisciplinarios.

Trabajar en un equipo con visibilidad para las partes interesadas en altos niveles, ser capaz de trabajar y vincularse con múltiples equipos y partes interesadas, ser capaz de priorizar las cargas de trabajo y ayudar a otros miembros del equipo a lograr sus objetivos.

Lograr los resultados establecidos por sí mismo y por otros, cumpliendo con los plazos establecido definidos.

Esforzarse por lograr objetivos ambiciosos, demostrando entusiasmo, persistencia y tenacidad.

Dividir y priorizar el trabajo en tareas ejecutables.

Responzabilizarse por el trabajo producido y asegurase de que sea "correcto desde la primera vez".

Profesional en Ingeniería Mecánica

Tener entre 3 y 9 años experiencia en procesos de diseño y de ingeniería de sistemas de protección contraincendios, con habilidades en: - Elaboración de MC hidráulicas, PFDs, P&IDs, Filosofías, planes de emergencia, PON, HDs, Listados, Especificaciones, Requisiciones, Ev. Técnicas de Ofertas.

Experiencia en sectores como: Oil & Gas/Refinerías/Petroquímica/Generación eléctrica/Offshore/Minería, Minerales y Metáles/Energías Renovables/LNG/Generación de hidrógeno

Manejo de software: PipeNet Spray/Sprinkler, AFT Fhatom, AutoCAD 2D, PHAST. - Manejo de códigos/estándares: NFPA, FM, UL, ISO, API, ASME.

Modelo de Trabajo:

Bogotá; teletrabajo híbrido

Otras Ciudades en Colombia: Teletrabajo.

En caso de que necesites algún ajuste de accesibilidad por favor no dejes de aclararlo en tu postulación

Avanzando juntos

Estamos comprometidos a construir un lugar de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso donde todos sientan que pertenecen, puedan hablar y ser escuchados. Brindamos igualdad de oportunidades de empleo a todos los solicitantes y empleados calificados sin importar edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, estado de discapacidad, estado de veterano, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil. estatus, estatus de ciudadanía o cualquier otra base protegida por la ley.

Queremos que nuestra gente esté llena de energía y poder para impulsar un impacto sostenible. Por eso, nos centramos en una cultura inspirada en valores que genere brillantez a través de la pertenencia, la conexión y la innovación.

Estamos construyendo un lugar de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso. Crear un espacio donde todos sientan que pertenecen, puedan ser ellos mismos y ser escuchados.

Y no estamos hablando sólo de eso; lo estamos haciendo. Estamos recapacitando a nuestra gente, aprovechando habilidades transferibles y apoyando la transición de nuestra fuerza laboral para convertirse en expertos en la infraestructura y tecnología de energía baja en carbono de hoy.

Cualquiera que sea tu ambición, aquí hay un camino para ti. Y no existe ninguna barrera para el posible éxito profesional. Únase a nosotros para ampliar sus horizontes, explorar diversas oportunidades y ser parte del logro de un cambio sostenible.