Lider Tecnico

EY; Bogotá; Presencial; COP 90.000.000 - 150.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

EY Colombia busca un líder de desarrollo de software para dirigir proyectos en Estados Unidos. El candidato gestionará equipos multidisciplinarios y garantizará calidad, tiempos y alcance. Se requiere título en Ingeniería de Sistemas, 5+ años en desarrollo y 2+ años dirigiendo equipos, con experiencia Nearshore y inglés B2.

Se valoran Java, Spring, IA y SDD. La posición es estratégica para entregar soluciones escalables y eficientes, trabajando en ambientes de alta demanda y colaboración con

Formación

• Título universitario en Ingeniería de Sistemas, Desarrollo de Software o afines.
• 5+ años de experiencia en desarrollo de software; 2+ años liderando equipos.
• Experiencia en Nearshore con clientes internacionales (preferiblemente US).
• Experiencia en empresas de tecnología, software factories o consultoras IT.
• Inglés B2 indispensable.

Responsabilidades

• Liderar proyectos de desarrollo de software para clientes en Estados Unidos, garantizando cumplimiento de tiempos, alcance y calidad.
• Coordinar y gestionar equipos técnicos multidisciplinarios en ambientes internacionales.
• Actuar como referente técnico en Java y Spring, resolviendo retos complejos de arquitectura y desarrollo.
• Impulsar la adopción de herramientas de inteligencia artificial para optimizar la productividad del equipo y acelerar el ciclo de desarrollo.
• Implementar y promover el uso de Specification-Driven Development (SDD) para mejorar alineación con requerimientos del cliente.

Conocimientos

Java

Spring

Liderazgo de equipos

Inglés B2

Educación

Ingeniería de Sistemas

Descripción del empleo

La oportunidad

Ofrecemos un espacio constante para el crecimiento a través de los compromisos con los clientes y el desarrollo personal. Nuestros profesionales desarrollan y lideran técnicas y métodos de datos innovadores, apoyando a los líderes empresariales y tecnológicos.

Tus principales responsabilidades

• Liderar proyectos de desarrollo de software para clientes en Estados Unidos, garantizando cumplimiento de tiempos, alcance y calidad.
• Coordinar y gestionar equipos técnicos multidisciplinarios en ambientes internacionales.
• Actuar como referente técnico en Java y Spring, resolviendo retos complejos de arquitectura y desarrollo.
• Impulsar la adopción de herramientas de inteligencia artificial para optimizar la productividad del equipo y acelerar el ciclo de desarrollo.
• Implementar y promover el uso de Specification-Driven Development (SDD) para mejorar alineación con requerimientos del cliente.

Habilidades y atributos para el éxito

• Título universitario en Ingeniería de Sistemas, Desarrollo de Software o afines.
• 5+ años de experiencia en desarrollo de software. 2+ años liderando equipos técnicos o proyectos de desarrollo.
• Experiencia trabajando en proyectos Nearshore con clientes internacionales (preferiblemente US).
• Experiencia en empresas de tecnología, software factories o consultoras IT.
• Historial comprobado manejando proyectos complejos en entornos dinámicos y de alta exigencia.
• Inglés B2 (indispensable).

Lo que buscamos

Nos interesan las personas auto-motivadas que puedan funcionar fácilmente en un entorno de alta demanda y rendimiento. Por lo tanto, buscamos personas curiosas, apasionadas por lo que hacen y con diversas habilidades.