Líder de Punto de Venta Medellín

Medipiel; Medellín; Presencial; COP 27.900.000 - 50.220.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Auxilio de transporte

Seguro de vida

Descuentos en productos

Día libre por cumpleaños

Apoyo para vivienda

Apoyo para estudios

Descripción de la vacante

Medipiel busca un Líder de Punto de Venta para impulsar la excelencia en el servicio y la experiencia del cliente. Si ya tienes experiencia como Administrador de Tienda o Coordinador de Ventas al Detalle, esta es tu oportunidad de llevar tu carrera al siguiente nivel.

Serás responsable de cumplir presupuestos, optimizar operaciones, liderar al equipo y garantizar el adecuado manejo de inventarios y procesos logísticos. Ofrecemos contrato indefinido, salario a convenir y beneficios de la empresa.

Formación

• 3 años de experiencia como Administrador/Líder de Tienda.
• Formación Técnica o Tecnóloga en Ventas/Regencia/Administración.
• Indispensable tener conocimiento en indicadores comerciales (Unidad por factura, ticket promedio).
• Gestión de mallas horarias.
• Manejo de herramientas ofimáticas.

Responsabilidades

• Garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas.
• Optimizar la operación del punto de venta.
• Liderar y desarrollar al equipo de tienda.
• Supervisar y mejorar procesos administrativos logísticos y contables.
• Asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas.
• Implementar estrategias de marketing y servicio.
• Administrar recursos inventarios y activos.

Conocimientos

Liderazgo

Ventas minoristas

Gestión de tienda

Atención al cliente

Herramientas ofimáticas

Educación

Formación Técnica o Tecnóloga en Ventas/Regencia/Administración

Herramientas

Excel

MS Office

Descripción del empleo

Únete a nuestro equipo como Líder de Punto de Venta y sé el motor que impulsa la excelencia en el servicio y la experiencia al cliente. En este emocionante rol, serás responsable de garantizar el cumplimiento de las metas comerciales, potenciar el bienestar del equipo y asegurar una operación impecable en nuestros puntos de venta. Si tienes experiencia como Gerente de Tienda o Coordinador de Ventas al Detalle y estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel, te estamos buscando. Ofrecemos un salario competitivo, contrato a término indefinido y beneficios de la compañía.

Responsabilidades

• Garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas.
• Optimizar la operación del punto de venta.
• Liderar y desarrollar al equipo de tienda.
• Supervisar y mejorar procesos administrativos logísticos y contables.
• Asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas.
• Implementar estrategias de marketing y servicio.
• Administrar recursos inventarios y activos.

Requerimientos

• 3 años de experiencia como Administrador/Líder de Tienda.
• Formación Técnica o Tecnóloga en Ventas/Regencia/Administración.
• Indispensable tener conocimiento en en indicadores comerciales (Unidad por factura, ticket promedio)
• Gestion de mallas horarias.
• Manejo de herramientas ofimáticas.

Condiciones

• Salario a convenir.
• Auxilio de transporte + todas las prestaciones de Ley.
• Contrato a termino Indefinido
• Horarios de domingo a domingo con día compensatorio en semana.
• Beneficios: Descuentos en productos, día libre por cumpleaños, seguro de vida, apoyo económico para vivienda, estudios, entre otros beneficios corporativos.