Líder Administrativo de Puntos de Venta | Operaciones

Colchones ElDorado

Bogotá

On-site

COP 43,669,000 - 52,307,000

Full time

4 days ago
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Job summary

Colchones El Dorado S.A. busca un Líder Administrativo de Salas de Venta para garantizar el funcionamiento administrativo y operativo de la red de tiendas.

Será responsable del control de inventarios, la gestión de horarios y novedades de nómina, y del cumplimiento de estándares locativos y procedimientos corporativos. El perfil requiere liderazgo, visión analítica y orientación a resultados, con experiencia en empresas comerciales con múltiples puntos de venta y conocimiento de ERP SIESA.

Qualifications

  • Formación: Profesional en Administracif3n de Empresas, Ingeniereda Industrial, Contadureda o carreras afines.
  • Experiencia mednima de 10 af1os en gestif3n administrativa de empresas comerciales con puntos de venta.
  • Conocimientos en control de inventarios, auditoreda administrativa y gestif3n de horarios y novedades de nómina; ERP SIESA.

Responsibilities

  • Supervisar el control de inventarios y la gestif3n de novedades identificadas en los puntos de venta.
  • Realizar seguimiento a auditoredas administrativas y planes de mejora.
  • Coordinar mallas de turnos, vacaciones, reduccif3n de horas y novedades de nómina del equipo comercial.
  • Gestionar requerimientos locativos, aperturas y cierres de tiendas.
  • Administrar y verificar cajas menores de las salas de venta.
  • Realizar seguimiento a los registros de asistencia y horarios mediante plataformas de control.

Skills

Liderazgo
Pensamiento estratégico
Capacidad analítica
Toma de decisiones
Negociación
Comunicación efectiva
Orientación a resultados

Education

Administración de Empresas
Ingeniería Industrial
Contaduría

Tools

SIESA ERP

Job description

Colchones El Dorado S.A. busca un Líder Administrativo de Salas de Venta para garantizar el funcionamiento administrativo y operativo de la red de tiendas.

Será responsable del control de inventarios, la gestión de horarios y novedades de nómina, y del cumplimiento de estándares locativos y procedimientos corporativos. El perfil requiere liderazgo, visión analítica y orientación a resultados, con experiencia en empresas comerciales con múltiples puntos de venta y conocimiento de ERP SIESA.

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