Jefe de Tienda

Grupo UMA; Medellín; Sur place; COP 27 892 000 - 33 409 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Descuentos en productos de la marca

Póliza exequial

Seguro de vida

Estabilidad laboral y crecimiento

Résumé du poste

Grupo UMA Colombia busca un Jefe de Tienda Junior apasionado por las ventas, el liderazgo de equipos y la gestión comercial. Liderarás la operación integral de la tienda, garantizando el plan comercial, optimizando recursos y logrando objetivos de ventas, con foco en la experiencia del cliente.

Se solicita experiencia mínima de 2 años liderando equipos y gestionando procesos administrativos. El horario es de lunes a sábado, con salario base y comisiones, más prestaciones sociales.

Qualifications

• Profesional en Administración, Ventas o carreras afines.
• Experiencia mínima de 2 años liderando equipos comerciales y procesos administrativos.
• Conocimientos en ventas, manejo de indicadores, servicio al cliente y administración de personal.

Responsabilités

• Liderar y ejecutar la estrategia comercial de la tienda.
• Administrar y acompañar al equipo comercial y operativo.
• Velar por el cumplimiento del presupuesto de ventas (vehículos, repuestos, taller, financiación y leads).
• Garantizar altos estándares de servicio al cliente.
• Analizar resultados y proponer planes de acción para mejorar el desempeño.
• Supervisar inventarios, procesos administrativos y operación general de la tienda.

Connaissances

Liderazgo de equipos

Ventas

Gestión comercial

Análisis de resultados

Servicio al cliente

Formation

Profesional en Administración o ventas

Description du poste

En Grupo UMA Colombia seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo un/a Jefe de Tienda Junior, apasionado/a por las ventas, el liderazgo de equipos y la gestión comercial.

Propósito del cargo

Liderar la operación integral de la tienda, garantizando el cumplimiento del plan comercial, la administración eficiente de los recursos, el logro de los objetivos de ventas y una excelente experiencia para nuestros clientes.

Principales responsabilidades

• Liderar y ejecutar la estrategia comercial de la tienda.
• Administrar y acompañar al equipo comercial y operativo.
• Velar por el cumplimiento del presupuesto de ventas (vehículos, repuestos, taller, financiación y leads).
• Garantizar altos estándares de servicio al cliente.
• Analizar resultados y proponer planes de acción para mejorar el desempeño.
• Supervisar inventarios, procesos administrativos y operación general de la tienda.

Requisitos

• Profesional en Administración, Ventas o carreras afines.
• Experiencia mínima de 2 años, liderando equipos comerciales y procesos administrativos.
• Conocimientos en ventas, manejo de indicadores, servicio al cliente y administración de personal.

Condiciones laborales

Salario: $ 2.746.440 más todas las prestaciones sociales

Comisión: $1.700.000 asegurados el primer mes; a partir del segundo mes según cumplimiento de metas.

Horario: Lunes a sábado.

Beneficios

• Descuentos en productos de la marca después del tercer mes.
• Póliza exequial.
• Seguro de vida.
• Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.