Ingeniero De Redes

Experian; Bogotá, Distrito Capital; Presencial; COP 8.000.000 - 12.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de tecnología busca un profesional con 5-7 años de experiencia en gestión de redes y seguridad. El candidato será responsable de crear el Diseño de Bajo Nivel y el plan de Ingeniería de Despliegue para proyectos de infraestructura. Se requiere conocimiento en IPv4, BGP, OSPF y experiencia en configuración de equipos de red como Cisco o Fortinet. La empresa promueve un ambiente inclusivo y de diversidad.

Servicios

Gran cultura laboral

Desarrollo profesional

Conciliación de vida laboral y personal

Formación

• 5-7 años de experiencia en gestión de redes en un entorno global.
• Experiencia en configuración de equipos de red.
• Capacidad para mantener documentación actualizada.
• Conocimiento en tecnologías de Capa 3.

Responsabilidades

• Crear el Diseño de Bajo Nivel (LLD) para proyectos de infraestructura.
• Trabajar en la optimización de la conectividad para servicios en la nube.
• Colaborar con equipos de seguridad y operaciones.

Conocimientos

Gestión de tecnologías de red y seguridad

Configuración de equipos de red

Documentación técnica

Conocimientos en IPv4, BGP, OSPF

Educación

Certificación Cisco CCNP o equivalente

Herramientas

Fortinet

Cisco

Citrix

Checkpoint

Descripción del empleo

Overview

Este rol será responsable de crear el Diseño de Bajo Nivel (LLD) y el plan de Ingeniería de Despliegue para proyectos que optimicen, mejoren o amplíen nuestra infraestructura de conectividad para el consumo de recursos relacionados con ingresos, no ingresos y servicios en la nube.

El/la candidato/a trabajará estrechamente con los equipos de cumplimiento de seguridad, ingeniería y operaciones para mantener una infraestructura de red resiliente y segura, cumpliendo con estrictos requisitos de controles de seguridad regulatorios, gubernamentales e industriales.

Responsibilities

• Crear el Diseño de Bajo Nivel (LLD) y el plan de Ingeniería de Despliegue para proyectos de infraestructura de red.
• Optimizar, mejorar o ampliar la conectividad para servicios en la nube y/o recursos con y sin ingresos.
• Trabajar con equipos de cumplimiento de seguridad, ingeniería y operaciones para mantener una red resiliente y segura.

Technical environment

El equipo trabaja con fabricantes como Fortinet, Cisco, Citrix y Checkpoint, por lo que contar con certificaciones relevantes sería ventajoso. Es necesario tener un buen entendimiento de IP, VPN, SD-WAN, LAN/WAN, conmutadores, enrutadores, balanceadores de carga, firewalls, proxies, WAF e IPS.

Qualifications

• 5-7 años de experiencia comprobada en la gestión, aprovisionamiento e implementación de tecnologías de red y seguridad en un entorno global y diverso.
• Nivel experto en configuración práctica de equipos de red, herramientas de gestión y analizadores de red.
• Capacidad para redactar procedimientos detallados y mantener documentación actualizada.
• Se prefiere certificación Cisco CCNP o habilidades equivalentes.
• Conocimiento experto en tecnologías de Capa 3, incluyendo: IPv4, BGP, OSPF, EIGRP, PIM, HSRP, DMVPN, NHRP y GETVPN.
• Experiencia operativa con tecnologías y plataformas de balanceo de carga como Citrix, F5, entre otras.

Additional Information

Nuestra singularidad es que celebramos eso que nos hace diferentes. La cultura y el personal de Experian son elementos diferenciadores clave. Nos tomamos muy en serio nuestra agenda de personas y nos centramos en lo que realmente importa: DEI, conciliación de la vida laboral y personal, desarrollo, autenticidad, compromiso, colaboración, bienestar, recompensa y reconocimiento, voluntariado... y la lista continúa. El sólido enfoque de Experian, en el que las personas son lo primero, ha sido premiado: Great Place To Work en 24 países, FORTUNE Best Companies to work y Glassdoor Best Places to Work (globalmente 4,4 estrellas), por nombrar algunos. Eche un vistazo a Experian Life en las redes sociales o a nuestro sitio de empleo para entender por qué.

Experian se enorgullece de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y acción positiva. La innovación es una parte fundamental del ADN y las prácticas de Experian, y la diversidad de nuestra fuerza laboral impulsa nuestro éxito. Todo el mundo puede tener éxito en Experian y aportar todo de sí independientemente de su género, etnia, religión, color, sexualidad, capacidad física o edad. Si tiene alguna discapacidad o necesidad especial que requiera adaptaciones, por favor háganoslo saber lo antes posible.

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