Gestor Comercial Cooperativo

Grupo Coomeva; Medellín; Presencial; COP 22.454.000 - 58.702.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Remuneración competitiva

Ambiente colaborativo

Desarrollo y capacitación

Becas de estudio

Convenciones internacionales

Incentivos y ascenso interno

Descripción de la vacante

Grupo Coomeva busca un profesional para gestionar contactos con asociados, revisando bases de datos en CRM y aplicando estrategias de venta de servicios financieros y seguros. Se valoran habilidades de comunicación y experiencia en ventas de intangibles.

La posición ofrece un entorno colaborativo, capacitación continua y oportunidades de desarrollo. Remuneración competitiva y jornada laboral equilibrada dentro de la organización.

Formación

• Formación académica: Profesional titulado en carreras administrativas (administración, finanzas, contaduría, economía, ingeniería industrial y afines) preferiblemente con especialización.
• Experiencia mínima de 2 años en cargos comerciales y/o servicio, específicamente en venta de intangibles (seguros, servicios financieros); conocimiento en seguros de vida con ahorro e inversión.

Responsabilidades

• Revisar la base de datos asignada en CRM para iniciar la gestión.
• Consultar información del asociado disponible en CRM y aplicativos.
• Planear el método de abordaje para contactar al asociado.
• Realizar llamadas de acuerdo a los protocolos y momentos de contactabilidad definidos.
• Aplicar herramientas para captura de información y profundizar en el conocimiento del asociado para identificar necesidades y ofrecer soluciones.

Conocimientos

Ventas de intangibles

Comunicación efectiva

Atención al cliente

Educación

Profesional titulado en áreas administrativas

Descripción del empleo

En Coomeva creemos profundamente en el valor de las personas. Si disfrutas conectar con otros, orientarlos y acompañarlos en decisiones que fortalecen su futuro, este puede ser el lugar ideal para ti.

¿Qué encontrarás al trabajar con nosotros? Serás parte de un equipo cercano, colaborativo y dispuesto a apoyarte desde el primer día. Contarás con formación continua, líderes que impulsan tu crecimiento y un ambiente en el que tu bienestar es tan importante como tus resultados. Aquí promovemos el equilibrio, el aprendizaje constante y el trabajo con propósito.

Tu misión en este cargo

• Revisar la base de datos asignada en CRM para iniciar la gestión.
• Consultar información del asociado disponible en CRM y aplicativos.
• Planear el metodo de abordaje para contactar al asociado.
• Realizar llamadas de acuerdo a los protocolos establecidos y momentos de contactabilidad definidas.
• Aplicar herramientas definidas para captura de información y profundizar en el conocimiento del asociado, para identificar la necesidad/expectactiva.
• Realizar, entregar y promover oferta de valor personalizada de acuerdo al conocimiento del asociado, sus necesidades y las de su familia, así como también resolver inquietudes/solicitudes del asociado.

¿Qué necesitas para sobresalir?

• Formación académica: Profesional titulado en carreras administrativas (administración, Finanzas, Contaduría, economía, ingeniería industrial y afines) preferiblemente con Especialización.
• Experiencia: mínima de 2 años en cargos comerciales y/o Servicio específicamente en venta de intangibles (seguros, servicios financieros); preferiblemente con conocimiento en el sector de seguros de vida con ahorro e Inversión, gestionando portafolios de protección Individual y Pensión Voluntaria.

Beneficios pensados para ti

Bienestar y humanidad

• Ambiente colaborativo y cercano.
• Balance entre vida personal y laboral.
• Líderes que te acompañan y te impulsan.

Crecimiento profesional

• Capacitación constante.
• Becas de estudio para seguir avanzando.
• Convenciones internacionales según desempeño.
• Campañas de incentivos y oportunidades reales de ascenso interno.

Beneficios económicos

• Remuneración entre $2.012.000 hasta $5.260.000
• Contrato obra labor con temporal y posibilidad de vinculación directa.
• Horario laboral equilibrado.
• Haz parte de una organización donde tu trabajo tiene impacto y propósito.