Gerente de tienda deportiva

SLA Corp.; Fagua; On-site; COP 30,000,000 - 60,000,000; Full time

Benefits offered by this job

Comisiones sin techo

Beneficios adicionales

Plan de carrera

Job summary

SLA Corp. busca un Administrador de tienda-Gerente de tienda para dirigir la operación de una tienda minorista, gestionando recursos, personal y presupuesto para maximizar ventas y servicio.

Se requieren 3 años de experiencia en liderazgo de puntos de venta, habilidades en estrategias de ventas, control de inventarios y una certificación de Inglés B1-B2. El rol ofrece contrato indefinido y comisiones sin techo.

Qualifications

• Experiencia mínima de 3 años liderando puntos de venta en retail (moda u otros)
• Habilidad para liderar equipos comerciales y gestionar presupuestos
• Conocimiento de indicadores como Upt, Vpt y Conversión
• Capacidad de pensar y actuar estratégicamente orientado a resultados
• Requisito: Inglés nivel B1-B2 certificado

Responsibilities

• Gestionar eficientemente los recursos de la tienda (físicos, humanos y financieros)
• Liderar estrategias comerciales y asegurar el cumplimiento de ventas y operatividad
• Garantiar la ejecución de procesos definidos por la compañía
• Controlar inventarios y aplicar planes de mejora continua

Skills

Liderazgo

Ventas y estrategias

Gestión de inventarios

Inglés (B1-B2)

Education

Técnico/Tecnólogo/Profesional en administración

Job description

¿Te apasiona el liderazgo, las ventas y el mundo del retail?

¡Esta puede ser tu oportunidad para unirte a un equipo de alto rendimiento y asumir un rol clave en la operación de una tienda!

Una importante compañía del sector retail, se encuentra en búsqueda una:

Administrador de tienda-Gerente de tienda

Gestionar eficientemente los recursos físicos, humanos y financieros de la tienda, asegurando el cumplimiento de los indicadores de ventas, servicio y operativos. Deberás liderar estrategias comerciales efectivas, fomentar un ambiente de trabajo positivo y garantizar la ejecución de los procesos definidos por la compañía.

Tu Perfil Debe Ser El Siguiente

• Técnico, tecnólogo, profesional o estudiante activo de carreras administrativas
• Experiencia mínima de 3 años liderando puntos de venta en sectores como retail moda
• Experiencia en liderazgo de equipos comerciales
• Administración de presupuestos e indicadores como (Upt,Vpt y Conversión)
• Estrategias de ventas
• Control de inventarios
• Liderazgo, pensamiento estratégico y orientación a resultados
• REQUISITO: INGLES EN NIVEL B1-B2 (Certificado)

Condiciones

• Contrato a término indefinido
• Salario de acuerdo a tu experiencia + comisiones sin techo (prestacionales)
• Beneficios adicionales
• Plan carrera

Vacante Cucúta

No dudes en participar en nuestro proceso.