Gerente de Talento Humano

Talento Extremo; Perímetro Urbano Armenia; Presencial; COP 300.000.000 - 400.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder del sector humano convoca aspirantes para el cargo de Gerente de Talento Humano, donde será responsable de asegurar el cumplimiento normativo, gestionar estructuras salariales y fomentar un excelente ambiente de trabajo. Se busca un profesional con mínimo 5 años de experiencia y capacidad de liderazgo.

Formación

• Mínimo 5 años de experiencia en un rol similar.
• Profundo conocimiento normativo en talento humano.
• Excelentes habilidades de relacionamiento humano y liderazgo.

Responsabilidades

• Asegurar cumplimiento de normativas laborales y de seguridad.
• Diseñar y gestionar estructuras salariales y sistemas de incentivos.
• Fomentar el sentido de pertenencia y cultura corporativa.

Conocimientos

Relaciones humanas

Liderazgo

Resiliencia

Retención de personal

Gestión del cambio

Cumplimiento normativo

Educación

Estudios profesionales en talento humano

Especializaciones o maestrías relacionadas

Descripción del empleo

Talentos Extremos S.A.S convoca aspirantes para el cargo de Gerente de Talento Humano.

Requisitos:

• Mínimo 5 años de experiencia en un rol similar.
• Profundo conocimiento normativo en talento humano.
• Excelentes habilidades de relacionamiento humano y liderazgo.
• Capacidad de resiliencia y habilidades en retención de personal.
• Experiencia en creación y ejecución de planes de motivación y liderazgo.
• Orientación a líderes y directivos para incrementar productividad.
• Aseguramiento del cumplimiento de normativas laborales y de seguridad y salud en el trabajo.
• Diseño y gestión de estructuras salariales y sistemas de incentivos.
• Monitoreo y fortalecimiento de competencias funcionales y conductuales.
• Fomento del sentido de pertenencia y cultura corporativa.
• Creación de sinergias entre áreas para mejorar sistemas de gestión de calidad y continuo.

Ubicación: Armenia - Pereira

Salario: $5,500,000

Jornada: Tiempo completo

Contrato: Término indefinido

Requisitos adicionales:

• Estudios profesionales, especializaciones o maestrías relacionadas.
• Detalle de funciones y logros en cargos similares en la hoja de vida.