Frontent Developer (Angular/React)

COMFAMA; Medellín; Híbrido; COP 42.319.000 - 73.656.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

COMFAMA busca Frontend Developer (Angular/React) para Medellín o Bogotá, con 1–3 años de experiencia en desarrollo frontend y aplicaciones web productivas. Formación en ingeniería o carreras afines.

Se valoran JavaScript/TypeScript, REST/GraphQL, pruebas con Jest/Jasmine y buenas prácticas de accesibilidad (WCAG). Contrato indefinido, modalidad híbrida y opción de remoto.

Formación

• Conocimientos en JavaScript y TypeScript.
• Dominio de Angular o React, según proyecto.
• Conocimientos en REST y GraphQL.
• Manejo de Jest o Jasmine.
• Conocimientos en CI/CD y pruebas de accesibilidad WCAG.

Responsabilidades

• Desarrollar y mantener aplicaciones web e interfaces modernas utilizando Angular o React, según las necesidades del proyecto.
• Analizar requisitos y construir componentes reutilizables de acuerdo con las necesidades del negocio.
• Validar las implementaciones propias y ejecutar pruebas para garantizar la calidad de los desarrollos.
• Implementar controles y buenas prácticas de accesibilidad, seguridad y rendimiento web.
• Documentar decisiones técnicas relacionadas con el desarrollo frontend.
• Participar en la estimación de tareas y apoyar los procesos de despliegue, soporte y resolución de incidentes habituales.
• Participar en revisiones técnicas, compartir conocimientos y proponer oportunidades de mejora continua.

Conocimientos

JavaScript

TypeScript

Angular

React

Next.js

RxJS

NgRx

HTML5

CSS

Sass

Angular Material

React Testing Library

REST

GraphQL

Jest

Jasmine

Cypress

Playwright

Git

CI/CD

Performance optimization

WCAG accessibility

Frontend security

Educación

Profesional en ingeniería/diseño digital

Herramientas

Angular CLI

React DevTools

GitHub

CI/CD pipelines

Web accessibility tooling

Descripción del empleo

Importante: esta vacante es de una empresa aliada y no corresponde a un empleo directo en Comfama. El Servicio de Empleo Comfama acompaña el proceso de atracción y preselección.

Empresa busca Frontent Developer (Angular/React), con uno (1) a tres (3) años de experiencia en desarrollo frontend con Angular o React y aplicaciones web productivas. Formación académica: Profesional en ingeniería, diseño digital o carreras afines.

Requerimientos para el cargo:

• Conocimientos en JavaScript y TypeScript.
• Manejo de Angular o React, según el proyecto. No se requiere dominio obligatorio de ambos frameworks.
• Conocimientos en Next.js, RxJS o NgRx, según la tecnología utilizada.
• Manejo de HTML5, CSS y Sass.
• Conocimientos en Angular Material o React Testing Library, según el framework utilizado.
• Conocimientos en REST y GraphQL.
• Manejo de Jest o Jasmine.
• Conocimientos en Cypress o Playwright.
• Manejo de Git.
• Conocimientos en procesos de integración y despliegue continuo (CI/CD).
• Conocimientos en optimización del rendimiento web (performance web).
• Conocimientos en accesibilidad web bajo los estándares WCAG.
• Conocimientos en seguridad frontend.

Certificaciones deseables:

• AWS/Azure Fundamentals, Scrum y Meta Front-End.

Misión del cargo:

Desarrollar aplicaciones web escalables, accesibles y seguras, así como interfaces modernas, reutilizables y de alto rendimiento, garantizando la calidad de las soluciones, la experiencia de las personas usuarias y el cumplimiento de los requerimientos técnicos y funcionales del proyecto.

Funciones:

• Desarrollar y mantener aplicaciones web e interfaces modernas utilizando Angular o React, según las necesidades del proyecto.
• Analizar requisitos y construir componentes reutilizables de acuerdo con las necesidades del negocio.
• Validar las implementaciones propias y ejecutar pruebas para garantizar la calidad de los desarrollos.
• Implementar controles y buenas prácticas de accesibilidad, seguridad y rendimiento web.
• Documentar decisiones técnicas relacionadas con el desarrollo frontend.
• Participar en la estimación de tareas y apoyar los procesos de despliegue, soporte y resolución de incidentes habituales.
• Participar en revisiones técnicas, compartir conocimientos y proponer oportunidades de mejora continua.

Competencias laborales:

• Autonomía, proactividad, organización, gestión del tiempo, pensamiento analítico, resolución de problemas, comunicación asertiva, trabajo en equipo, aprendizaje continuo y orientación a resultados.

Salario:

$3.791.992 a $6.600.000 + prestaciones legales vigentes.

Tipo de contrato:

Término indefinido.

Horario:

Se define en entrevista.

Lugar de trabajo:

Medellín o Bogotá, con opción de trabajo remoto.