Fraud Management Lead

Accenture Colombia; Bogotá; Hybrid; COP 90,000,000 - 120,000,000; Full time

Job summary

Accenture Colombia busca un Fraud Management Lead con experiencia en gestión de fraude y estrategia anti-fraude para liderar programas de prevención y mitigación, coordinar equipos y fortalecer controles.

En este rol, gestionarás múltiples stakeholders, impulsarás iniciativas de transformación y reportarás métricas de riesgos para apoyar decisiones de negocio. Se ubica en Bogotá con modalidad híbrida, requiriendo +5 años de experiencia y título afín.

Qualifications

• Experiencia en Fraud Risk Management y diseño e implementación de Anti-Fraud Strategy.
• Más de 5 años de experiencia enfraude, riesgos, cumplimiento o áreas afines.
• Experiencia liderando proyectos con múltiples stakeholders.
• Formación universitaria en campos afines.

Responsibilities

• Liderar programas e iniciativas orientadas a la prevención, detección y mitigación del fraude.
• Gestionarás múltiples stakeholders, facilitando la colaboración entre equipos de negocio, riesgo, operaciones y tecnología.
• Liderarás actividades de gestión del cambio y comunicación, incluyendo reuniones y desarrollo de materiales ejecutivos.
• Monitorearás riesgos, costos, métricas de desempeño y avances de proyectos para apoyar decisiones.
• Identificarás oportunidades de optimización en procesos y controles para fortalecer capacidades anti-fraude.

Skills

Fraud Risk Management

Anti-Fraud Strategy

Stakeholder Management

Project Leadership

Inglés intermedio-avanzado

Education

Título universitario

Job description

¡ATREVETE A SER PARTE DEL DESAFÍO Y SUMATE A NUESTRO EQUIPO! ¡JUNTOS PODEMOS MARCAR LA DIFERENCIA! ¿Sabías que Accenture está liderando la transformación digital a nivel mundial?

Accenture es una compañía global líder en servicios profesionales, que ofrece una amplia variedad de soluciones en estrategia, consultoría, digital, tecnología y operaciones. Nuestro principal propósito es colaborar con nuestros clientes para que se conviertan en organizaciones de alto desempeño.

Accenture en el mundo:

• Más de 200 oficinas
• Presencia en 120 ciudades
• Operaciones en 56 países
• Más de 743.000 empleados a nivel global

Responsabilidades

En Accenture Colombia estamos buscando “Fraud Management Lead” con experiencia en Fraud Risk Management y Anti-Fraud Strategy, capaz de liderar programas estratégicos de prevención y gestión de fraude, coordinar equipos multidisciplinarios y gestionar relaciones con stakeholders clave para impulsar resultados de negocio y fortalecer los marcos de control y mitigación de riesgos.

EN ESTE ROL:

• Liderarás programas e iniciativas estratégicas orientadas a la prevención, detección y mitigación del fraude.
• Gestionarás múltiples stakeholders, facilitando la colaboración entre equipos de negocio, riesgo, operaciones y tecnología.
• Liderarás actividades de gestión del cambio y comunicación, incluyendo la coordinación de reuniones, definición de agendas y desarrollo de materiales ejecutivos.
• Monitorearás riesgos, costos, métricas de desempeño y avances de proyectos para garantizar una adecuada toma de decisiones.
• Identificarás oportunidades de optimización en procesos y controles para fortalecer las capacidades de prevención y respuesta frente al fraude.

SKILLS MANDATORIOS:

• Sólida experiencia en Fraud Risk Management & diseño e implementación de Anti-Fraud Strategy
• Experiencia en gestión de fraude, riesgos, compliance o disciplinas relacionadas: +5 años
• Experiencia liderando proyectos, programas o iniciativas de transformación con múltiples stakeholders.
• Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería, Economía, Finanzas o carreras afines.
• Inglés intermedio-avanzado.

BONUS POINTS IF YOU HAVE:

• Experiencia en Financial Crime & Fraud Management.
• Conocimientos en Business Operation Management.
• Experiencia en Fraud Data & Analytics.
• Experiencia en Program & Project Management.

REINVENTION | Value realization | Business transformation | Organizational change

Bogotá - Híbrido

Todas las decisiones referidas al empleo se tomarán sin discriminar por edad, raza, credo, color, religión, sexo, nacionalidad, linaje, discapacidad, situación de excombatiente o veterano de guerra, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía, ni ningún otro factor protegido por la legislación nacional, provincial o local.

Como parte del proceso de contratación no se obligará a los candidatos a divulgar registros penales cancelados o cerrados referidos a condenas judiciales o arrestos. Accenture tiene el compromiso de proporcionar oportunidades laborales a nuestros excombatientes, veteranas y veteranos de guerra.