Encargado/a

Avanza Food; Madrid; Presencial; COP 10.000.000 - 40.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa en expansión busca un encargado para coordinar operaciones en un restaurante. Serás responsable de liderar al equipo, garantizar la calidad del servicio y gestionar la satisfacción del cliente. Se requiere experiencia en supervisión, habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar bajo presión. Oferemos un ambiente dinámico, oportunidades de crecimiento y remuneración competitiva.

Servicios

Oportunidades de crecimiento

Ambiente dinámico y divertido

Formación continua

Formación

• Experiencia previa en roles de supervisión o gestión en restauración.
• Fuertes habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y guiar a un equipo.
• Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y bajo presión.

Responsabilidades

• Supervisar y coordinar las operaciones diarias del restaurante.
• Capacitar y dirigir al equipo de empleados.
• Gestionar el servicio al cliente y resolver problemas.

Conocimientos

Habilidades de liderazgo

Comunicación efectiva

Orientación al cliente

Descripción del empleo

Overview

¿Te apasionan los nuevos retos y quieres seguir creciendo en una empresa en plena expansión? ¡TÚ ERES NUESTRO ENCARGADO Carl's Jr!

Como encargado, serás un miembro clave de nuestro equipo de gestión, trabajando de cerca con el Store Manager para garantizar un funcionamiento eficiente y de alta calidad de nuestro establecimiento.

Responsabilidades

• Supervisar y coordinar las operaciones diarias del restaurante, asegurando la excelencia en la calidad del servicio y la satisfacción de los clientes.
• Capacitar y dirigir al equipo de empleados, motivándolos para alcanzar los objetivos y garantizar un ambiente de trabajo positivo.
• Implementar y hacer cumplir los estándares operacionales.
• Realizar inventarios regulares
• Gestionar el servicio al cliente, atendiendo de manera eficiente cualquier problema o consulta.
• Colaborar con el Store Manager para alcanzar los objetivos de ventas y rentabilidad del negocio.
• Participar en el reclutamiento y selección de nuevos miembros del equipo, brindando capacitación y orientación adecuada.

Requisitos

• Experiencia previa en roles de supervisión o gestión en restauración.
• Fuertes habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y guiar a un equipo.
• Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
• Orientación al cliente y enfoque en la satisfacción del mismo.
• Conocimientos básicos de gestión y control de costos.
• Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y bajo presión.
• Pasión por la industria de la restauración y disposición para aprender y crecer profesionalmente.

Ofrecemos

• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una compañía en expansión
• Ambiente de trabajo dinámico y divertido, donde se valora el espíritu de equipo y la pasión por la excelencia.
• Jornada total o parcial, turnos rotativos y sin partir durante tu jornada!
• Dos días libres
• Remuneración competitiva.
• Formación continua y oportunidades de desarrollo personal.

Si estás listo para asumir un nuevo desafío y crecer en el mundo de la restauración esperamos contar con tu talento y entusiasmo.