Especialista de Mercadotecnia y Costos

Daimler Truck México; AMCO, Area Metropolitana Centro Occidente; Presencial; COP 30.000.000 - 50.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Daimler Truck México busca un responsable de marketing para diseñar e implementar estrategias que fortalezcan la competitividad de productos remanufacturados. El candidato ideal tiene experiencia en mercadotecnia, habilidades de comunicación y gestión de proyectos, y está comprometido con un ambiente laboral inclusivo y diverso. Esta posición ofrece la oportunidad de liderar iniciativas clave en un entorno dinámico y en constante evolución.

Formación

• Experiencia en mercadotecnia y gestión de proyectos.
• Conocimientos en herramientas de presentación y edición.
• Habilidades de comunicación y negociación.

Responsabilidades

• Desarrollar y administrar el plan de marketing anual.
• Coordinar eventos de marketing y ventas.
• Realizar estudios de mercado para asegurar competitividad.

Conocimientos

Conocimientos de mercadotecnia

Comunicación eficaz

Gestión de proyectos

Pensamiento estratégico

Influencia y negociación

Educación

Mercadotecnia

Negocios Internacionales

Diseño Gráfico

Herramientas

Herramientas de creación de presentaciones

Herramientas de edición de imagen y video

Descripción del empleo

Daimler Truck AG group is the leader in the global automotive industry with more than 120 years of experience in 200 countries.

Our people reflect the company values: Passion, Respect, Integrity, and Discipline; we are looking for engaged individuals to join this diverse group, which manages ever-changing challenges.

Daimler Truck, grupo líder y pionero a nivel mundial en la industria automotriz con más de 120 años y presencia en más de 200 países. En México cuenta con las divisiones de: Daimler Truck, Daimler Truck Buses y Daimler Truck Financial Services.

En nuestra gente podemos reflejar nuestros valores corporativos:

Pasión, Respeto, Integridad y Disciplina y estamos buscando personas altamente comprometidas para unirse al grupo en un ambiente de diversidad y retos constantes.

Objetivo de la posición: Diseñar, desarrollar e implementar programas comerciales y estrategias de mercadotecnia que fortalezcan el posicionamiento, la competitividad e incrementen la participación de mercado de productos remanufacturados en el mercado, bajo los lineamientos de Mercadotecnia de AMS y corporativo en México.

Requerimientos Indispensables: (Los candidatos que no cumplan con estos requerimientos podrán ser descartados):
- Herramientas de creación de presentaciones.
- Conocimientos de mercadotecnia.
- Diseño de pautas para medios de comunicación.
- Herramientas de edición de imagen y video.
- Coordinación de eventos.
- Conocimientos de costos (estados de resultados, etc).

Soft Skills:
- Comunicación eficaz.
- Influencia y negociación.
- Aplicación de tecnologías de la información.
- Gestión de proyectos.
- Toma de decisiones.
- Pensamiento estratégico.

Escolaridad: Mercadotecnia, Negocios Internacionales, Diseño Gráfico, Carrera afín.

#Trucks

En Daimler Truck nos une el mismo propósito: “Trabajar para quienes mantienen al mundo en movimiento”. Esto nos motiva a perseguir nuestro objetivo común: liderar el transporte sostenible. Sin embargo, nuestro impacto como empresa de transporte global depende completamente del impacto de cada persona en Daimler Truck. Es por eso que nos aseguramos de que nuestra gente esté empoderada y capacitada para mostrar todo su potencial.

Promovemos la diversidad y defendemos una cultura laboral inclusiva. Valoramos las fortalezas individuales de nuestra gente, porque éstas conducen al mejor desempeño del equipo y, con ello, al éxito de nuestra empresa.

Puedes ser tu verdadero yo en Daimler Truck. La inclusión y la igualdad de oportunidades son importantes para nuestra organización. Damos la bienvenida a solicitudes de personas de todas las culturas, generaciones, apariencia física, etapas de vida, orientación sexual, identidad de género o expresión sexual, personas con discapacidad y personas de cualquier otro grupo subrepresentado.

Descripción de Actividades:
- Desarrollar, proponer y dar seguimiento al plan de marketing anual, administrar el presupuesto de marketing, así como generar estrategias de mercadotecnia con el objetivo de incrementar el fortalecimiento de la marca y asegurar el crecimiento rentable de la venta de productos Reman.
- Desarrollar y lanzar herramientas de venta, programas comerciales y promociones con el fin de promocionar los productos Reman con Red de Distribuidores Daimler, así como clientes finales y así generar mayores ingresos para AMS.
- Desarrollar estudios de mercado, con el fin de contar con información que le permita asegurar la competitividad de precios de los productos Reman que ayuden al cumplimiento de objetivos.
- Elaborar, analizar y proponer listas de precios para los mercados de México y LATAM, con el fin de asegurar la competitividad de los productos Reman y que apoyen al cumplimiento del objetivo anual de ventas.
- Mantener actualizado el catálogo de productos Reman para los mercados de México y LATAM (altas, bloqueos, reemplazos).
- Gestionar los procesos de comunicación interna y externa con las áreas de marketing, comunicación y precios de corporativo.
- Coordinar, planificar y participar en eventos de marketing / ventas propias de la planta así como de la Red de Distribuidores y foros especializados.
- Mantener actualizada la documentación de la posición dentro del sistema de gestión integral y asegurar el cumplimiento con base en las normas aplicables.

#Trucks

Work Location Opportunity

Daimler Trucks AG está firmemente comprometido en desarrollar un ambiente laboral que apoye el empoderamiento y la inclusión de nuestros empleados actuales y futuros. Reconocemos que nuestra capacidad para adaptarnos nos permitirá competir por un rango más amplio de talento. Además, nuestro negocio y las personas que trabajan en él serán exitosos y rentables si permanecemos ágiles y flexibles en nuestro enfoque de trabajo.

Para seguir construyendo un gran lugar para trabajar para todos, estamos comprometidos con una cultura que apoye la flexibilidad y fomente un ambiente laboral positivo que satisfaga las necesidades de nuestro negocio y empleados.

La diversidad nos permite emplear personas con diferentes experiencias, habilidades y puntos de vista, y eso es lo que realza nuestra cultura y nos lleva a estar entre las principales empresas globales.

En Daimler, valoramos la diversidad entre nuestros empleados.

Para enriquecer la cultura, Daimler reconoce la importancia de incluir personas con diferentes puntos de vista y estilos de vida en nuestra empresa. Cuando seleccionamos nuestro talento, nos enfocamos en las habilidades; no discriminamos por etnia, nacionalidad, género, raza, edad, discapacidad, condición social, salud, religión, estatus migratorio, opiniones, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, universidad o apariencia.

Excede tus expectativas y prepárate para ser parte de nuestro equipo!