Director Administrativo en Salud — Liderazgo y Gestión

Ofertasynegocios; Bogotá; Presencial; COP 90.000.000 - 120.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Ofertasynegocios busca un director administrativo para una IPS de salud ocupacional. Se requiere formación en administración de empresas, ingeniería industrial, psicología o enfermería, con especialización en salud y al menos 3 años de dirección en áreas administrativas del sector salud.

Entre sus funciones están: dirigir nómina, selección, compras, gestión documental y presupuesto; supervisar facturación y contratos, y asegurar cumplimiento de cuotas de aprendices con Sena.

Formación

• 3 años de experiencia en cargos de dirección en áreas administrativas en el sector salud.

Responsabilidades

• Coordinar las tareas administrativas de Nómina, Selección de personal, procesos disciplinarios, Gestión documental, compras, caja menor, turnos de personal y programación de vacaciones.
• Supervisar las cuentas de facturación, asistir a las mesas de conciliación de glosas de recuperación de cartera.
• Responsable del proceso de compras de la empresa: selección y evaluación de proveedores, negociación de contratos administrativos de servicios.
• Planear, proyectar y controlar el presupuesto de gastos de la empresa.
• Responder ante la gerencia por la eficaz y eficiente administración de los recursos con los que cuenta la Empresa.
• Supervisar proceso de gestión documental
• Cumplimiento cuota de aprendices con el Sena

Conocimientos

Dirección de equipos

Coordinación de equipos

Organización y planificación

Educación

Administración de empresas

Ingeniería Industrial

Psicología

Enfermería

Especialización en administración en salud

Descripción del empleo

Ofertasynegocios busca un director administrativo para una IPS de salud ocupacional. Se requiere formación en administración de empresas, ingeniería industrial, psicología o enfermería, con especialización en salud y al menos 3 años de dirección en áreas administrativas del sector salud.

Entre sus funciones están: dirigir nómina, selección, compras, gestión documental y presupuesto; supervisar facturación y contratos, y asegurar cumplimiento de cuotas de aprendices con Sena.