Coordinador Jr de Control y Reporte

Chubb Ltd.; Norte; On-site; COP 80,000,000 - 120,000,000; Full time

Job summary

Chubb Ltd. busca un profesional de controllership para asegurar la calidad, oportunidad y cumplimiento de procesos de reporting financiero, corporativo y regulatorio.

Reportarás a la alta dirección con análisis ejecutivos y seguimiento de planes estratégicos, enlazando con auditorías y proyectos de mejora. El rol implica coordinación de indicadores, gestión de documental y certificaciones, junto con cumplimiento de requisitos legales y regulatorios.

Qualifications

• Experiencia mínima de 2 años en áreas contables, auditoría o reporting financiero.
• Deseable conocimientos NIIF para sector financiero y normativa del sector asegurador.
• Experiencia en proyectos de mejora o automatización de procesos.

Responsibilities

• Elaboración de informes ejecutivos y análisis para la Alta Dirección.
• Seguimiento del plan estratégico y proyectos corporativos (Kplan).
• Administración y monitoreo de la matriz RACI y definición de responsabilidades.
• Consolidación y seguimiento de KPIs de gestión.
• Coordinación de reportes requeridos por entes de control y reguladores.
• Contacto con auditoría externa (PwC) e interna, gestionando evidencias y planes de acción.
• Apoyo al cierre de hallazgos y recomendaciones de auditoría.
• Preparación de certificaciones y documentación para licitaciones.
• Coordinación de renovación de Cámara de Comercio y RUP.
• Aseguramiento del cumplimiento de requisitos legales, regulatorios y corporativos.
• Colaboración transversal para garantizar objetivos organizacionales.
• Elaboración de reportes de avance, alertas y recomendaciones.

Skills

Orientación al logro

Resolución de problemas

Proactividad

Comunicación asertiva

Trabajo en equipo

Influencia transversal

Excelente servicio al cliente

Education

Contaduría Pública

Tools

Power BI

QLik Sense

Job description

Proposito del Rol- Asegurar la calidad, oportunidad y cumplimiento de los procesos de reporting financiero, corporativo y regulatorio, así como de las iniciativas estratégicas de Controllership, actuando como referente técnico del área para auditorías, gobierno corporativo, gestión de indicadores y proyectos de transformación, con el fin de garantizar información confiable para la toma de decisiones y el cumplimiento de los requerimientos corporativos y regulatorio.

Elaboración de informes ejecutivos y análisis que apoyen la toma de decisiones de la Alta Dirección .

Seguimiento al cumplimiento del plan estratégico y proyectos corporativos (Kplan).

Administración y monitoreo de la matriz RACI, asegurando la definición y cumplimiento de responsabilidades.

Consolidación, análisis y seguimiento de indicadores de gestión (KPIs).

Coordinación y control de reportes requeridos por entes de control y organismos reguladores.

Punto de contacto para auditoría externa (PwC) y auditoría interna, coordinando requerimientos, evidencias y planes de acción.

Apoyo al seguimiento al cierre de hallazgos y recomendaciones derivadas de auditorías.

Preparación y gestión de certificaciones y documentación para procesos de licitación.

Coordinación de la renovación de la Cámara de Comercio y del Registro Único de Proponentes (RUP).

Aseguramiento del cumplimiento de requisitos legales, regulatorios y corporativos.

Coordinación transversal con las diferentes áreas para garantizar el cumplimiento de objetivos y compromisos organizacionales.

Elaboración de reportes de avance, alertas y recomendaciones para la toma de decisiones.

Experiencia mínima de 2 años en áreas contables, auditoria o reporting financiero, principalmente en compañías del sector aseguraor

Deseable: Conocimientos sólidos en aplicación de NIIF para el sector financiero, en la normatividad para el sector asegurador, y en proyectos de mejora o automatización

Conocimientos Técnicos y Formación:

Profesional en Contaduría Pública.

Deseable manejo de herramientas de análisis y visualización de datos (Power BI, Qlik Sense o similares).

Competencias Requeridas:

Orientación al logro de resultados y resolución de problemas

Capacidad de reacción, proactiva, creativa, propositiva y comunicación asertiva

Trabajo en Equipo e influencia transversal

Excelente actitud de servicio al cliente.

Mantener actualizados sus conocimientos teóricos y prácticos.

Planeación y seguimiento de actividades y compromisos.