Conductor

Megacomercial; Yumbo; Presencial; COP 23.306.726 - 27.916.847; Jornada completa

Descripción de la vacante

Megacomercial busca un Conductor para Yumbo, Valle del Cauca, con mínimo 2 años de experiencia en conducción de vehículos de carga y formación técnica. Es esencial poseer una licencia de conducción vigente y conocimientos en mecánica preventiva. El rol involucra cumplir con las normativas de tránsito y asegurar la integridad de los productos transportados. Se ofrece un salario mínimo de $2.294.963 con jornada completa de 44 horas semanales.

Formación

• Mínimo 2 años de experiencia en conducción de vehículos de carga pesada.
• Conocimientos en manejo de normas de tránsito y transporte terrestre.
• Capacidad para realizar inspecciones preventivas de vehículos.

Responsabilidades

• Conducir de manera segura cumpliendo las normas de tránsito.
• Mantener el vehículo en condiciones óptimas.
• Realizar reportes de condiciones del vehículo y viajes.

Conocimientos

Conocimientos en mecánica preventiva

Manejo seguro de vehículos de carga

Normas de tránsito

Uso de herramientas tecnológicas

Educación

Bachiller o Técnico

Licencia de conducción C2 o C3

Certificación en manejo de sustancias peligrosas

Descripción del empleo

## MEGACOMERCIAL SAS---### Detalles de la oferta**Jornada**Completa**Horas Semanales**44.0**Sueldo Mínimo**$ 2.294.963**Área**Distribución**Ubicación**Yumbo, Valle del Cauca## Más información**¿Estás list@ para potenciar tu talento como Conductor.**En **MEGACOMERCIAL SAS** creemos que el trabajo también puede ser un espacio para crecer, sentir orgullo y construir una historia que tenga sentido.Aquí no buscamos solo habilidades, buscamos personas con propósito, personas que disfruten lo que hacen, se reten a sí mismas y estén dispuestas a crecer junto al equipo.**Lo que necesitamos para que la rompas en este rol**EDUCACIÓN: Bachiller o Técnico en diferentes áreas, Licencia de conducción vigente categoría C2 o C3, Certificación en manejo de sustancias peligrosas (si aplica). FORMACIÓN: Conocimientos básicos en mecánica preventiva, Manejo seguro de vehículos de carga, Normas de tránsito y transporte terrestre, Manejo de herramientas tecnológicas básicas para reportes y comunicaciones (teléfono móvil, aplicaciones de logística, etc.). EXPERIENCIA: Mínimo 2 años de experiencia certificada en conducción de vehículos de carga pesada o reparto urbano/intermunicipal.**Tus desafíos y tu impacto **Responsabilidades y Tareas: 1. Conocer adecuadamente los productos y servicios de la compañía para garantizar una gestión de transporte eficiente y segura. 2. Mantener el vehículo en condiciones óptimas de limpieza, orden y funcionamiento. 3. Realizar inspecciones preventivas antes de cada recorrido, verificando niveles de líquidos (hidráulico, refrigerante, limpiaparabrisas) y presión de llantas. 4. Reportar de manera inmediata al jefe inmediato cualquier anomalía o falla mecánica detectada en el vehículo. 5. Verificar que los documentos del vehículo (SOAT, tarjeta de propiedad, revisión técnico-mecánica, seguro contractual, entre otros) estén vigentes antes de iniciar cualquier desplazamiento. 6. Informar al jefe inmediato sobre cualquier inconveniente con la documentación del vehículo o personal requerida para los recorridos. 7. Realizar el tanqueo únicamente en las estaciones de servicio autorizadas por la compañía. 8. En caso de que el vehículo se encuentre en mantenimiento o taller, apoyar las labores de orden, aseo y organización en bodega, según las instrucciones del jefe inmediato. 9. Conducir con prudencia, cumpliendo estrictamente las normas de tránsito y transporte terrestre. 10. Asumir la responsabilidad directa por cualquier comparendo o sanción generada por infracciones durante la conducción. 11. Utilizar el vehículo exclusivamente para las actividades laborales y rutas asignadas por la compañía. 12. Abstenerse de transportar personas ajenas a la empresa o realizar desplazamientos no autorizados sin aprobación escrita de la Gerencia General o Comercial. 13. Evitar estrictamente el transporte de sustancias ilícitas, ilegales o restringidas en los vehículos de la organización. 14. Cumplir los recorridos y rutas asignadas por el jefe de bodega, optimizando los tiempos de entrega. 15. Ejecutar las labores de distribución en la zona asignada, de acuerdo con la planeación establecida por la Gerencia Comercial. 16. Verificar que la mercancía cargada corresponda a la factura de venta y se encuentre en perfecto estado antes de iniciar el recorrido. 17. Entregar la mercancía al cliente conforme a la factura, asegurando su integridad y obteniendo la firma del cliente como constancia de recibido a satisfacción. 18. Informar oportunamente al jefe de bodega cualquier novedad, irregularidad o contratiempo ocurrido durante la entrega o el recorrido. 19. Solicitar los viáticos requeridos para cada recorrido ante la sede administrativa correspondiente, según los procedimientos internos. 20. Legalizar los viáticos recibidos al finalizar cada recorrido, entregando los soportes correspondientes dentro de los plazos establecidos. 21. Utilizar el teléfono celular asignado o subsidiado por la empresa de acuerdo con los límites y lineamientos definidos por el jefe inmediato. 22. Cumplir y promover las políticas, normas y prácticas de seguridad, salud y ambiente; participar en actividades de prevención de riesgos, reportar condiciones inseguras, incidentes y accidentes, aportar información veraz sobre su estado de salud y contribuir a la identificación y control de peligros en su área de trabajo. 23. Operar el vehículo de manera segura y conforme a la normativa de tránsito y políticas internas; realizar el preoperacional, mantener documentación vigente, aplicar las formaciones recibidas, reportar riesgos viales y asumir la responsabilidad frente a infracciones cometidas durante la conducción.**Así se vive el****ADN MEGA****(Esto no es discurso, es nuestro día a día) *** **Integridad:** Actuar con transparencia y rectitud.* **Compromiso:** Cumplir con responsabilidad y enfoque en resultados.* **Pasión:** Poner energía y actitud en lo que hacemos.* **Trabajo en Equipo:** Construimos logros de manera colaborativa.* **Innovación:** Buscar mejores formas de trabajar.**Protección de Datos Personales **Al postularte, aceptas nuestra Política de Tratamiento de Datos Personales, conforme a la **Ley 1581 de 2012 y el Decreto 1377 de 2013**. Tu información será manejada con confidencialidad y respeto.** POSTÚLATE Y CREZCAMOS JUNTOS ****¿Estás list@ para potenciar tu talento como Conductor.**En **MEGACOMERCIAL SAS** creemos que el trabajo también puede ser un espacio para crecer, sentir orgullo y construir una historia que tenga sentido.Aquí no buscamos solo habilidades, buscamos personas con propósito, personas que disfruten lo que hacen, se reten a sí mismas y estén dispuestas a crecer junto al equipo.**Lo que necesitamos para que la rompas en este rol**EDUCACIÓN: Bachiller o Técnico en diferentes áreas, Licencia de conducción vigente categoría C2 o C3, Certificación en manejo de sustancias peligrosas (si aplica). FORMACIÓN: Conocimientos básicos en mecánica preventiva, Manejo seguro de vehículos de carga, Normas de tránsito y transporte terrestre, Manejo de herramientas tecnológicas básicas para reportes y comunicaciones (teléfono móvil, aplicaciones de logística, etc.). EXPERIENCIA: Mínimo 2 años de experiencia certificada en conducción de vehículos de carga pesada o reparto urbano/intermunicipal.**Tus desafíos y tu impacto **Responsabilidades y Tareas: 1. Conocer adecuadamente los productos y servicios de la compañía para garantizar una gestión de transporte eficiente y segura. 2. Mantener el vehículo en condiciones óptimas de limpieza, orden y funcionamiento. 3. Realizar inspecciones preventivas antes de cada recorrido, verificando niveles de líquidos (hidráulico, refrigerante, limpiaparabrisas) y presión de llantas. 4. Reportar de manera inmediata al jefe inmediato cualquier anomalía o falla mecánica detectada en el vehículo. 5. Verificar que los documentos del vehículo (SOAT, tarjeta de propiedad, revisión técnico-mecánica, seguro contractual, entre otros) estén vigentes antes de iniciar cualquier desplazamiento. 6. Informar al jefe inmediato sobre cualquier inconveniente con la documentación del vehículo o personal requerida para los recorridos. 7. Realizar el tanqueo únicamente en las estaciones de servicio autorizadas por la compañía. 8. En caso de que el vehículo se encuentre en mantenimiento o taller, apoyar las labores de orden, aseo y organización en bodega, según las instrucciones del jefe inmediato. 9. Conducir con prudencia, cumpliendo estrictamente las normas de tránsito y transporte terrestre. 10. Asumir la responsabilidad directa por cualquier comparendo o sanción generada por infracciones durante la conducción. 11. Utilizar el vehículo exclusivamente para las actividades laborales y rutas asignadas por la compañía. 12. Abstenerse de transportar personas ajenas a la empresa o realizar