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Una empresa de perfumes global busca un Community Manager para liderar la conversación digital. El candidato ideal tendrá más de 3 años de experiencia en marcas B2C y será responsable de gestionar comunidades en Instagram, TikTok y otras plataformas. Se ofrece un paquete salarial competitivo y un ambiente creativo y dinámico.
PyD es una empresa española con alcance global. El grupo, fundado en 1998, tiene un extenso portafolio de marcas de perfumes propias que incluyen TOUS PERFUMES, HALLOWEEN PERFUMES, NIGHTOLOGY, EL GANSO PERFUMES y SCALPERS. Junto con sus propias creaciones, PYD distribuye otras marcas de perfumes en diversos mercados que incluyen CARTIER, FERRAGAMO, VERSACE, MOSCHINO, MISSONI, GIVENCHY, GOUTAL y JULIETTE HAS A GUN, entre otras.
Te invitamos a conocer más visitando nuestra Web corporativa; www.pyd.es
Buscamos a una persona para liderar el rol de Community Manager, con visión estratégica y hands-on que lidere la conversación y el crecimiento de nuestras comunidades digitales para marcas icónicas del grupo. Construirás relaciones genuinas con fans, clientes y creador*s, impulsarás UGC de calidad y asegurarás una presencia coherente con el ADN de cada marca en Instagram, TikTok, YouTube, X y otras plataformas relevantes.
Imprescindibles:
Valorables:
Sus datos personales serán tratados por Perfumes y Diseño Comercial S.L. (la “Empresa”) con la finalidad de llevar a cabo el proceso de selección de personal, sobre la base de la adopción de medidas precontractuales a solicitud del interesado. Sus datos no serán comunicados a terceros. Conservaremos sus datos personales hasta la finalización del proceso de selección y, con posterioridad, debidamente bloqueados, mientras sean necesarios para el cumplimiento de obligaciones legales y la atención de las responsabilidades derivadas de su tratamiento. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y limitación del tratamiento en cualquier momento dirigiéndose por escrito a c/ Isla de Java nº 33, 28034, Madrid. Tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos a través de su página web www.aepd.es.
La Empresa apuesta por la igualdad de oportunidades para todos, por lo que se compromete a garantizar el respeto a la dignidad de las personas, así como la diversidad e igualdad de oportunidades efectiva, promoviendo ambientes de trabajo libres de cualquier discriminación por razón de nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, edad, discapacidad, orientación o identidad sexual, expresión de género, enfermedad o condición de salud, estado serológico y/o predisposición genética a sufrir patologías y trastornos, lengua, situación socioeconómica, o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.