Beca Digital Communication - Corporate Affairs

Bristol Myers Squibb; Madrid; Presencial; COP 80.000.000 - 120.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa farmacéutica internacional busca un pasante para el área de comunicación en Colombia. El candidato participará en la creación y producción de contenido audiovisual, gestión de redes sociales y apoyo a eventos corporativos. Se requieren habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Las prácticas ofrecen la oportunidad de adquirir experiencia en un entorno dinámico.

Formación

• Conocimientos en creación y producción de contenidos audiovisuales.
• Capacidad para gestionar y crear contenido en redes sociales.
• Habilidades para colaborar en campañas y eventos.

Responsabilidades

• Ayudar en la producción de contenido audiovisual.
• Apoyar la gestión de redes sociales y métricas.
• Colaborar en campañas de comunicación.

Conocimientos

Creación de contenido

Gestión de redes sociales

Comunicación

Trabajo en equipo

Educación

Estudiante de comunicación o área relacionada

Descripción del empleo

Working with Us

Challenging. Meaningful. Life-changing. Those aren’t words that are usually associated with a job. But working at Bristol Myers Squibb is anything but usual. Here, uniquely interesting work happens every day, in every department. From optimizing a production line to the latest breakthroughs in cell therapy, this is work that transforms the lives of patients, and the careers of those who do it. You’ll get the chance to grow and thrive through opportunities uncommon in scale and scope, alongside high-achieving teams. Take your career farther than you thought possible.

Que cosas aprenderás a hacer y en que colaborarás :

• Ayudar en la creación y producción de contenidos audiovisuales destinados a la comunicación de la compañía.
• Apoyar en la gestión de las redes sociales corporativas, incluyendo la creación de contenido, programación de publicaciones y monitoreo de métricas.
• Colaborar con el equipo de comunicación en el desarrollo de campañas con asociaciones de pacientes y estrategias de comunicación.
• Participar en la organización y cobertura de eventos corporativos.
• Asistir en tareas administrativas relacionadas con el departamento de comunicación.

Desarrollo durante la beca

0-3 meses

• Conocer la empresa, la organización y los productos con los que cuenta la compañía.
• Procesos burocráticos y administrativos (materiales, proyectos, etc.).
• Procedimientos operativos internos y directivas que se aplican al departamento.
• Revisar y entender el plan anual de Corporate Affairs.

3-6 meses

• Ser capaz de preparar contenido de comunicación.
• Asistir a las reuniones internas, así como a las reuniones con las agencias con las que se trabaja en Corporate Affairs.
• Alta comprensión de la comunicación en el sector farmacéutico y de las interacciones entre departamentos.
• Obtener una visión global de la empresa y de las actividades de Corporate Affairs : entender el porqué de las cosas.

6-12 meses

• Participar y colaborar en el desarrollo del plan anual de Corporate Affairs.
• Ser capaz de liderar algún pequeño proyecto.

¿Qué habrás aprendido tras esta beca?

Una vez completado el periodo de prácticas, habrás conseguido una importante experiencia y conocimiento de las diferentes actividades que se llevan a cabo en el área, y así mismo, podrás desarrollar una visión global de la compañía y de la industria gracias a la oportunidad de interaccionar diariamente con otros departamentos y funciones dentro de la organización.

Bristol-Myers Squibb es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades a los candidatos cualificados que serán igualmente considerados sin tener en cuenta género, raza, religión, orientación sexual, nacionalidad o discapacidad.

Uniquely Interesting Work, Life-changing Careers

With a single vision as inspiring as “Transforming patients’ lives through science ”, every BMS employee plays an integral role in work that goes far beyond ordinary. Each of us is empowered to apply our individual talents and unique perspectives in a supportive culture, promoting global participation in clinical trials, while our shared values of passion, innovation, urgency, accountability, inclusion and integrity bring out the highest potential of each of our colleagues.

On-site Protocol

BMS has an occupancy structure that determines where an employee is required to conduct their work. This structure includes site-essential, site-by-design, field-based and remote-by-design jobs. The occupancy type that you are assigned is determined by the nature and responsibilities of your role :

Site-essential roles require 100% of shifts onsite at your assigned facility. Site-by-design roles may be eligible for a hybrid work model with at least 50% onsite at your assigned facility. For these roles, onsite presence is considered an essential job function and is critical to collaboration, innovation, productivity, and a positive Company culture. For field-based and remote-by-design roles the ability to physically travel to visit customers, patients or business partners and to attend meetings on behalf of BMS as directed is an essential job function.

BMS is dedicated to ensuring that people with disabilities can excel through a transparent recruitment process, reasonable workplace accommodations / adjustments and ongoing support in their roles. Applicants can request a reasonable workplace accommodation / adjustment prior to accepting a job offer. If you require reasonable accommodations / adjustments in completing this application, or in any part of the recruitment process, direct your inquiries to . Visit to access our complete Equal Employment Opportunity statement.

BMS cares about your well-being and the well-being of our staff, customers, patients, and communities. As a result, the Company strongly recommends that all employees be fully vaccinated for Covid-19 and keep up to date with Covid-19 boosters.

BMS will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records, pursuant to applicable laws in your area.

Any data processed in connection with role applications will be treated in accordance with applicable data privacy policies and regulations.