Asistente de nómina

EY; Bogotá ciudad; On-site; COP 38,000,000 - 52,000,000; Full time

Benefits offered by this job

Compensación competitiva

Job summary

EY Colombia te invita a formar parte de un equipo que impulsa soluciones de nómina y cumplimiento legal. Como analista de nómina, gestionarás ingresos de novedades, cálculos de nómina y aportes patronales, apoyando procesos bajo estándares de calidad y confidencialidad.

Buscamos estudiantes de Contaduría Pública o carreras afines con al menos 1 año de experiencia. Ofrecemos desarrollo profesional, cultura inclusiva y un paquete de compensación competitivo, además de la oportunidad de crecer en

Qualifications

• Estudiante de Contaduría Pública, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.
• Experiencia mínima de 1 año en nómina y seguridad social, preferiblemente en firma u outsourcing.
• Flexibilidad para aprender y adaptarse constantemente en un entorno dinámico.

Responsibilities

• Realizar ingreso de novedades.
• Realizar cálculos de nómina con bases grandes de información.
• Calcular y revisar aportes patronales (seguridad social y provisiones mensuales).
• Realizar conciliaciones contables para garantizar la integridad de la información asociada a los procesos de nómina.
• Generar y revisar reportes legales: retención en la fuente, nómina electrónica, DANE, supersociedades.

Education

Contaduría Pública, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas

Job description

En EY, tendrás la oportunidad de desarrollar una carrera tan única como tú, con escala global, apoyo, cultura inclusiva y tecnología para convertirte en tu mejor versión. Contamos con tu voz y perspectiva únicas para ayudar a que EY también sea aún mejor. Súmate a nosotros y construye una experiencia excepcional para ti y un mundo de negocios mejor para todos.

• Realizar ingreso de novedades.
• Realizar cálculos de nómina con bases grandes de información.
• Calcular y revisar aportes patronales (seguridad social y provisiones mensuales).
• Realizar conciliaciones contables para garantizar la integridad de la información asociada a los procesos de nómina.
• Generar y revisar reportes legales: retención en la fuente, nómina electrónica, DANE, supersociedades.

Para ser exitoso en el puesto es necesario

• Estudiante de Contaduría Pública, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.
• Experiencia mínima de 1 año en nómina y seguridad social, preferiblemente en firma u outsourcing.
• Flexibilidad para aprender y adaptarse constantemente en un entorno dinámico.

Al unirte a EY, te ofrecemos un paquete de compensación competitivo en el que serás recompensado en función de tu rendimiento y reconocido por el valor que aportas a nuestro negocio.

Como líder global en servicios de aseguramiento, impuestos, transacciones y asesoría, estamos utilizando productos financieros, experiencia y sistemas que hemos desarrollado para construir un mejor entorno de negocios. Esto comienza con una cultura que te ofrece capacitación, oportunidades y libertad creativa para mejorar las cosas. Sin importar cuándo te unas a la firma, ni cuánto tiempo te quedes, la experiencia excepcional de trabajar en EY dura toda la vida.

EY se refiere a la organización global, y puede referirse a una o más de las firmas miembro de Ernst & Young Global Limited, cada una de las cuales es una entidad legal separada. Ernst & Young Global Limited, una empresa del Reino Unido limitada por garantía, no brinda servicios a los clientes.