ASESOR INTEGRAL DE PREVENCION FISIOTERAPEUTA

Keralty Group

Bogotá

Hybrid

COP 50,000,000 - 100,000,000

Full time

28 hours ago
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Job summary

Keralty Group en Colombia busca asesor/a técnico con experiencia en SST para apoyar a empresas afiliadas en prevención y control de riesgos biomecánicos y ergonómicos. Se requieren estudios en seguridad y licenciatura vigente en SST, con al menos 2 años de experiencia en vigilancia y planes de gestión.

Entre las responsabilidades está colaborar en la implementación de sistemas de gestión de SST, análisis de indicadores y apoyo en investigaciones de accidentes de trabajo y enfermedades laborales.

Qualifications

  • Pregrado en Fisioterapia o Terapia Ocupacional como base.
  • Postgrado en Seguridad en el Trabajo para liderar SST.
  • Licencia SST vigente y experiencia en prevención de riesgos.

Responsibilities

  • Apoyar a las empresas afiliadas en programas de prevención e intervención de riesgo biomecánico.
  • Analizar información de vigilancia de riesgos y apoyar diseño de acciones correctivas.
  • Dar soporte técnico en la gestión de seguridad y salud en el trabajo y en investigaciones de accidentes.

Skills

Prevención de riesgos laborales
Análisis de información
Gestión de seguridad ocupacional

Education

Pregrado en FISIOTERAPIA o TERAPIA OCUPACIONAL
Posgrado en ESPECIALIZACION EN SEGURIDAD EN EL TRABAJO
Licencia en salud y seguridad en trabajo SST vigente

Tools

Excel

Job description

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Asesorar y acompañar a las empresas afiliadas a la ARL cuya oferta de valor así lo defina, en temas de prevención de accidentes de trabajo y enfermedades laborales, desarrollando los programas específicos en el control de la accidentalidad e intervención del riesgo, con el fin de cumplir con el marco normativo del Sistema de Gestión en Salud y Seguridad en el Trabajo vigente.

Pregrado en FISIOTERAPIA o TERAPIA OCUPACIONAL

Posgrado en ESPECIALIZACION EN SEGURIDAD EN EL TRABAJO

Licencia en salud y seguridad en trabajo SST vigente

Conocimientos Técnicos
  • Prevención de riesgos laborales, normatividad, desarrollo de programas y planes de gestión de promoción y prevención en riesgos laborales, sistemas de vigilancia y programas para la prevención del riesgo biomecánico.
  • Habilidades en el análisis de información, manejo del Excel y demás herramientas de Microsoft.
Experiencia Laboral Específica

2 años de experiencia desarrollando actividades de asesoría, asistencia técnica y capacitación en prevención de riesgos laborales, específicamente en sistemas de vigilancia y programas para la prevención e intervención del riesgo Biomecánico.

Roles y Responsabilidades del cargo (A)
  • Apoyar a las empresas afiliadas en programas y actividades para la prevención e intervención del riesgo Biomecánico, realizando análisis de información con la que cuenta la empresa en materia de riesgo Biomecánico como: sistema de vigilancia epidemiológica, inspecciones o análisis ergonómicos de puestos de trabajo, accidentalidad, ausentismo, morbilidad asociada a desórdenes músculo esqueléticos, asesorando técnicamente en el diseño e implementación del sistema de vigilancia epidemiológica para la prevención de desórdenes músculo esqueléticos, analizando capacitaciones en higiene postural, manejo de cargas, prevención de lesiones por movimientos repetitivos y demás temas de ergonomía que se requieran, realizando inspecciones ergonómicas a puestos de trabajo, con el fin de Implementar los programas de prevención e intervención de riesgo biomecánico definidos por la organización, generando estrategias de prevención para el control y disminución accidentes y enfermedades laborales.
  • Asesorar para el desarrollo del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa que le ha sido asignada, analizando los resultados obtenidos en la autoevaluación de estándares mínimos en SST de la empresa, orientando el establecimiento del plan de acción que corresponda a la gestión del riesgo biomecánico, realizando visita de reconocimiento en las instalaciones de la empresa con el fin de conocer el proceso, apoyando técnicamente en la elaboración de la matriz de peligros con enfoque en la identificación y valoración del riesgo biomecánico, con el fin de Brindar la asesoría adecuada según las necesidades de la empresa.
  • Realizar seguimiento a la accidentalidad y ausentismo especialmente a casos asociados a factores de riesgo psicosocial y multi accidentados, analizando la accidentalidad y ausentismo de la empresa, su causalidad y los indicadores de frecuencia y severidad, detectando necesidades de intervención, informando sus hallazgos, conclusiones y recomendaciones al líder de prevención, realizando actividades de intervención del riesgo biomecánico, asistiendo a reuniones de seguimiento con el líder de prevención, cliente y proveedores, con el fin de desarrollar actividades de intervención del riesgo y control de los ATEL y cumplir con la promesa de valor.
  • Dar soporte en procesos de investigación de accidentes de trabajo y enfermedades laborales, asesorando y apoyando técnicamente a la empresa en procesos de investigación de accidentes de trabajo y enfermedades laborales, dentro del alcance de la administradora de riesgos laborales, especialmente para eventos relacionados con riesgo biomecánico, con el fin de apoyar y orientar en estrategias de prevención e intervención del riesgo y control de los ATEL y cumplir con la normatividad vigente.
Roles y Responsabilidades del cargo (B)
  • Desarrollar el plan de trabajo establecido en conjunto con la empresa y el líder de prevención, ejecutando las actividades asignadas, elaborando los informes técnicos de las actividades ejecutadas, realizando capacitación orientadas a la prevención de lesiones osteomusculares, diseñando campañas de prevención para el control de riesgo biomecánico, asistiendo a reuniones programadas de seguimiento con el líder de prevención, proveedores y la empresa cliente cuando corresponda, con el fin deCumplir con el cronograma definido por la ARL.
Competencias

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