Analista Senior SST y Gestión de Riesgos Eléctricos

Bia Energy; Bogotá; Vor Ort; COP 66.960.000 - 111.600.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Bia Energy busca ampliar su equipo con un profesional de Seguridad y Salud en el Trabajo para fortalecer el SG-SST y gestionar procesos administrativos del área de People. Se requiere experiencia en riesgos laborales, especialmente eléctrico y de alto riesgo, así como capacidad para liderar iniciativas SST.

La función implica coordinar capacitaciones, investigaciones de incidentes y seguimiento de indicadores, asegurando la aplicación de SST en operación y promoviendo lecciones aprendidas.

Qualifikationen

• Formación en Seguridad y Salud en el Trabajo o áreas afines
• Licencia vigente en SST en Colombia
• Más de 5 años de experiencia en SST o gestión de riesgos laborales
• Experiencia en riesgo eléctrico y actividades de alto riesgo
• Al menos 1 año liderando procesos de SST
• Experiencia en SG-SST, indicadores e investigación de incidentes
• Interés en gestionar procesos administrativos de People (contratación, afiliaciones, ingresos y retiros)

Aufgaben

• Liderar escena de ejecución y mejora del SG-SST.
• Identificar, evaluar y gestionar riesgos eléctricos y de alto riesgo.
• Definir medidas de prevención y control junto a equipos operativos.
• Mantener procedimientos y planes SST actualizados y aplicados.
• Coordinar capacitaciones, simulacros y comités de SST.
• Investigar incidentes y accidentes, seguir acciones correctivas.
• Dar seguimiento a indicadores de SST y preparar informes.
• Gestionar procesos administrativos de contratación, afiliaciones, ingresos y retiros.
• Apoyar People Days y otros eventos internos.

Kenntnisse

Gestión SST

Identificación y control de riesgos

Investigación de incidentes

Gestión de indicadores SST

Coordinación de capacitaciones

Conexión criterio técnico-operación

Ausbildung

Formación en Seguridad y Salud en el Trabajo o afines

Jobbeschreibung

Bia Energy busca ampliar su equipo con un profesional de Seguridad y Salud en el Trabajo para fortalecer el SG-SST y gestionar procesos administrativos del área de People. Se requiere experiencia en riesgos laborales, especialmente eléctrico y de alto riesgo, así como capacidad para liderar iniciativas SST.

La función implica coordinar capacitaciones, investigaciones de incidentes y seguimiento de indicadores, asegurando la aplicación de SST en operación y promoviendo lecciones aprendidas.