Analista De Seguros - Híbrida

Mentorhub Colombia; Bogotá; Hybrid; COP 23,358,000 - 27,978,000; Full time

Benefits offered by this job

Salario base COP 2.3M

Comisiones

Contrato indefinido

Horario hybrid 7:00–16:30

Modalidad híbrida

Eventos ocasionales

Job summary

MENTORHUB COLOMBIA solicita gestionar la venta y renovación de pólizas de autos para afiliados del Fondo de Empleados. Cotizar en plataformas de aseguradoras y emitir pólizas, comparando ofertas para el cliente.

Se requiere formación en áreas administrativas o financieras y al menos 1 año en venta de seguros, con modalidad híbrida (1 día presencial, 4 días teletrabajo). Salario base COP 2.300.000 más comisiones promedio de COP 600.000.

Qualifications

• Formación Académica: Técnico, tecnólogo o profesional en carreras administrativas, comerciales, financieras o afines.

Responsibilities

• Gestionar comercialmente la base de datos de los afiliados del Fondo de Empleados mediante llamadas enfocadas en venta y renovación de pólizas.

Skills

Venta de seguros

Prospección de clientes

Gestión de bases de datos

Llamadas en ventas

Education

Técnico/tecnólogo o profesional en administración/comercial/finanzas

Tools

Portales de cotización de aseguradoras

Job description

Liderar la gestión comercial y técnica para la colocación de pólizas del ramo de Autos dirigida a los colaboradores y afiliados del Fondo de Empleados. Será responsable de realizar gestión comercial sobre bases de datos asignadas (emisión de pólizas nuevas y renovaciones), cotización en portales de aseguradoras aliadas y generación de venta cruzada (cross-selling) hacia otras líneas de negocio.

Perfil del candidato

• Formación Académica: Técnico, tecnólogo o profesional en carreras administrativas, comerciales, financieras o afines.
• Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia comprobable en venta y cotización de seguros (exclusivamente en el sector asegurador: agencias de seguros, intermediarios o corredores).

Conocimientos Técnicos Indispensables:

• Dominio del ramo de Seguros de Autos (coberturas, clausulados, exclusiones, ventajas y propuesta técnica).
• Manejo e ingreso a plataformas/portales de cotización de múltiples aseguradoras aliadas para extracción de ofertas y comparativos.

Funciones principales

• Gestionar comercialmente la base de datos de los afiliados al Fondo de Empleados mediante llamadas telefónicas enfocadas en la venta y renovación de pólizas.
• Cotizar y expedir pólizas de autos en las plataformas de las diferentes aseguradoras aliadas, comparando ofertas técnicas y descargando la documentación necesaria para el cliente.
• Cumplir con el indicador comercial mensual de mínimo 50 pólizas expedidas/renovadas.
• Identificar oportunidades de venta cruzada (cross-selling) para otros ramos (hogar, vida, salud, educativo) y canalizar los leads con los ejecutivos de cada área para generar ingresos variables adicionales.
• Mantener organizada, actualizada y clasificada la gestión de cada cliente en la base de datos y plataformas corporativas.
• Acompañar y apoyar presencialmente eventos institucionales o ferias comerciales organizadas por el Fondo de Empleados cuando se requiera.

Condiciones laborales y beneficios

• Salario Básico: $2.300.000 COP mensuales.
• Comisiones: Promedio de $600.000 COP al cumplir el 100% de la meta (se comisiona a partir del 90% de cumplimiento).
• Tipo de Contrato: Contrato laboral a término indefinido directo por la compañía.
• Horario Laboral: Lunes a viernes de 7:00 a.m. a 4:30 p.m.
• Modalidad: Híbrida (1 día presencial en oficina y 4 días en teletrabajo / home office).
• Eventos Ocasionales: Apoyo a eventos de fin de semana (sábados) de forma muy ocasional, con pago adicional por día laborado.