Analista de formación y desarrollo

Cobrando; Bogotá; Hybrid; COP 27,900,000 - 30,132,000; Full time

Job summary

Cobrando, reconocida empresa del sector financiero, solicita analista de formación y desarrollos organizacional para planificar, diseñar y evaluar programas de desarrollo de talento en un entorno dinámico. Ubicados en Bogotá, las labores requieren interacción con áreas de talento y cultura.

Se busca profesional con 1-2 años de experiencia, dominio de herramientas de Microsoft 365 y experiencia en LMS. La posición es indefinida y ofrece salario competitivo y prestaciones de ley.

Qualifications

• Desarrollo organizacional, cultura y liderazgo.
• Gestión del desempeño y evaluación de impacto de formación.
• Diseño y ejecución de planes de aprendizaje y desarrollo.

Responsibilities

• Ejecución y seguimiento de programas de formación y aprendizaje.
• Gestión de procesos de desempeño, medición y análisis de resultados.
• Seguimiento a indicadores, elaboración de reportes e informes sobre formación y desarrollo de talento.

Skills

Desarrollo organizacional

Cultura y liderazgo

Gestión del desempeño

Análisis de datos

Medición de resultados

Automatización / IA

Microsoft Excel

Seguimiento de procesos

Education

Universidad / Carrera Profesional

Tools

Microsoft Excel intermedio

UBITS LMS

Job description

Reconocida empresa del sector financiero requiere ANALISTA DE FORMACIÓN Y DESARROLLOS ORGANIZACIONAL.

Profesional graduado, deseable que tenga experiencia en talento humano o áreas de formación.

EXPERIENCIA REQUERIDA

- 1 - 2 años, en áreas de DESARROLLO ORGANIZACIONAL, TALENTO Y CULTURA.

Ejecución y seguimiento de programas de FORMACIÓN Y APRENDIZAJE.

Gestión de procesos de desempeño, medición y análisis de resultados.

Seguimiento a indicadores, elaboración de reportes, informes en temas de formación y desarrollo de talento.

CONOCIMIENTOS REQUERIDOS

Desarrollo organizacional, cultura y liderazgo.

Gestión del desempeño y evaluación de impacto de formación.

Diseño y ejecución de planes de aprendizaje y desarrollo.

Análisis de datos básicos aplicados a talento (indicadores, reportes, seguimiento).

Herramientas de Microsoft 365 (Excel intermedio).

Implementación de mejoras de procesos, preferiblemente mediante automatización o uso de IA.

Deseable experiencia en organizaciones del sector financiero, tecnológico o de servicios, con entornos de cambio y transformación.

Plataformas de aprendizaje (LMS) como UBITS u otras similares.

Experiencia o conocimiento en Gestión del cambio y adopción cultural.

Horario: Lunes a viernes 42 horas semanales.

Ubicación: Bogotá al norte B/ el chico

Salario: $2.500.000 a 2.700.000 segun experiencia + prestaciones de ley + beneficios de la empresa (Pagos mensuales).

Contrato a termino indefinido directamente con la empresa.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 1 a 2 años de experiencia
• Conocimientos: Cultura organizacional, Desarrollo, Evaluación de desempeño, Formación, Medición, Microsoft excel, Seguimiento, Ejecución de procesos organizacionales.

formacion

desarrollo

Desarrollo humano

Valued

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