TRABAJADOR SOCIAL, Reemplazo, jornada completa, programa PRM Caquenes, R.Maule

Ciudaddelnino; Cauquenes; Hybrid; CLP 13,573,000 - 16,258,000; Full time

Job summary

Fundación Ciudad del Niño busca un trabajador/a social para reemplazo pre y postnatal en Cauquenes, con 42 horas semanales y vínculo a través de la Fundación. El perfil exige título profesional de Trabajador/a Social y 3 años de experiencia en programas de infancia y/o Adolescencia, con capacidad para trabajar en equipo y mantener un trato respetuoso.

Se ofrece contrato inicial a plazo fijo. La función implica intervenciones diagnósticas, de reparación y apoyo, coordinándose con una red

Qualifications

• Debe poseer título profesional de Trabajador/a Social.
• Experiencia mínima de 3 años en programas de infancia y/o Adolescencia (requisito excluyente).
• Capacidad para trabajar en equipo y comunicar de forma efectiva.

Responsibilities

• Realizar intervenciones diagnósticas, de reparación, apoyo y prevención a nivel individual y familiar.
• Trabajar de forma integrada y coordinada con profesionales multidisciplinarios.
• Programar, ejecutar y evaluar acciones de intervención para niños, niñas y sus familias.
• Orientar las intervenciones para solucionar situaciones de grave vulneración de derechos.

Skills

Trabajo en equipo

Manejo del estrés

Escucha activa

Comunicación

Organización

Education

Título profesional de Trabajador/a Social

Formación en diagnóstico y/o intervención en maltrato y abuso sexual infantil

Job description

#### DescripciónSe requiere contratar a profesional TRABAJADOR/A SOCIAL, POR REEMPLAZO PRE Y POST NATAL, por Jornada Completa, 42 horas semanales, para Programa de Reparación en Maltrato y Abuso Sexual grave (PRM) en la Comuna de Cauquenes, Región del Maule dependiente de la Fundación Ciudad del Niño. 1.- TRABAJADOR/A SOCIAL: 2.- DESCRIPCIÓN GENERAL. Es el encargado de realizar las intervenciones diagnósticas, de reparación, apoyo y prevención a nivel individual y familiar, en un trabajo integrado y coordinado con profesionales multidisciplinarios. Además debe programar, ejecutar y evaluar las acciones de intervención a realizar a cada niño, niña, joven y sus familias, las que deben estar orientadas a solucionar las situaciones de grave vulneración de derechos que originaron su ingreso al programa. 3.- PERFIL PROFESIONAL. Nivel educacional Título profesional de TRABAJADOR/A SOCIAL Formación complementaria Deseable estudios certificados en diagnóstico y/o intervención en maltrato y abuso sexual infantil. Experiencia Tres años de trabajo en programas de infancia y/o Adolescencia.( REQUISITO EXCLUYENTE) Cualidades para el trabajo Capacidad para participar del trabajo en equipo. Perseverancia para trabajar en un medio de alta exigencia. Respetuoso en su relación con los otros. Manejo de estrés. Capacidad para escuchar y comunicar. Flexibilidad de pensamiento. Honestidad. Capacidad de organización y planificación. Motivación para trabajar en la temática inherente al Programa. Con orientación a brindar un servicio de calidad. 4.- ASPECTOS CONTRACTUALES. Contrato inicial a plazo fijo. Remuneración bruta $1.336.495.- 5.- RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES. Interesados enviar Currículum Vitae actualizado hasta Interesados enviar Currículum Vitae actualizado hasta el viernes 23 de octubre de 2026 6.- Esta oferta laboral se enmarca en la Ley de Inclusión Laboral N°21.015